Head of Aerospace (Germany) M/W/D

Head of Aerospace (Germany) M/W/D

Vollzeit 60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lead the growth of aerospace logistics in Germany and Europe, ensuring operational excellence.
  • Unternehmen: Join a leading global freight forwarding company known for innovative supply chain solutions.
  • Vorteile: Enjoy competitive salary, bonuses, health insurance, retirement plans, and career growth opportunities.
  • Weitere Informationen: Fluency in English required; German skills are a plus.
  • Warum dieser Job: Shape the future of aerospace logistics while working in a dynamic and innovative environment.
  • Qualifikationen: 7-10 years in logistics with leadership experience; aerospace knowledge is essential.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.

Über uns: Wir sind ein führendes globales Frachtunternehmen, bekannt für unseren innovativen Ansatz in der Lieferkettenlösungen und unser Engagement für Exzellenz. Um unser Aerospace-Segment auszubauen und zu stärken, suchen wir einen erfahrenen und dynamischen Leiter der Luftfahrtlogistik, der das strategische Wachstum dieses wichtigen Sektors in Deutschland und darüber hinaus leitet.

Rollenübersicht: Als Leiter der Luftfahrtlogistik spielen Sie eine entscheidende Rolle beim Wachstum und der Entwicklung unseres Luftfahrtgeschäfts in Deutschland und dem weiteren europäischen Markt. Sie sind verantwortlich für die kommerzielle und operative Führung und stellen die erfolgreiche Bereitstellung von End-to-End-Luftfahrtlogistikdiensten sicher. Diese Rolle erfordert einen strategischen Visionär, der unsere Fähigkeiten verbessern, Kundenbeziehungen stärken und nahtlose, effiziente Logistiklösungen für die Luftfahrtindustrie verwalten kann.

Hauptverantwortlichkeiten:

  • Strategische Führung: Entwickeln und umsetzen der langfristigen Strategie für den Bereich Luftfahrtlogistik in Deutschland, um sicherzustellen, dass sie mit den globalen Zielen des Unternehmens und den regionalen Wachstumszielen übereinstimmt.
  • Geschäftsentwicklung & Vertrieb: Neue Geschäftsmöglichkeiten vorantreiben und wichtige Luftfahrtkonten in der Region verwalten. Starke, dauerhafte Beziehungen zu Luftfahrtkunden aufbauen und unseren Fußabdruck im Luftfahrtsektor erweitern.
  • Betriebliche Exzellenz: Überwachung der täglichen Abläufe der Luftfahrtlogistik, einschließlich Transport, Lagerung und Handhabung von Luftfahrtteilen, -komponenten und -geräten, um betriebliche Effizienz und hohe Servicestandards sicherzustellen.
  • Teamführung & -entwicklung: Ein leistungsstarkes Team von Logistikfachleuten führen und betreuen, eine Kultur der Zusammenarbeit, Innovation und kontinuierlichen Verbesserung fördern. Anleitung, Schulung und Leistungsmanagement bereitstellen.
  • Marktanalysen: Trends, Vorschriften und technologische Fortschritte in den Bereichen Luftfahrt und Logistik überwachen. Das Unternehmen als Vordenker und vertrauenswürdigen Partner in der Luftfahrt-Lieferkette positionieren.
  • Kostenkontrolle & Rentabilität: Die finanzielle Leistung des Luftfahrtbereichs überwachen, Kosten verwalten und gleichzeitig die Rentabilität sicherstellen und die hohen Standards der Servicebereitstellung aufrechterhalten, die unsere Kunden erwarten.
  • Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Mit internen Stakeholdern (Vertrieb, Betrieb, Finanzen, Recht, IT) zusammenarbeiten, um Dienstleistungen zu integrieren und eine reibungslose Zusammenarbeit in allen Funktionsbereichen sicherzustellen.

Ideales Profil:

  • Erfahrung: Mindestens 7-10 Jahre Erfahrung in der Logistik, im Supply Chain Management oder in der Frachtabwicklung, mit nachweislicher Erfolgsbilanz im Luftfahrtsektor. Frühere Erfahrung in einer Führungs- oder Managementrolle ist erforderlich.
  • Kommerzielle & operative Expertise: Starke Balance zwischen kommerziellem Verständnis und operativem Know-how. Fähigkeit, den Vertrieb und das Geschäftswachstum voranzutreiben und gleichzeitig betriebliche Exzellenz in den Logistikoperationen sicherzustellen.
  • Führungs- & Sozialkompetenz: Ein natürlicher Führer mit hervorragenden Kommunikations-, Verhandlungs- und zwischenmenschlichen Fähigkeiten. Erfahrung in der Leitung und Inspiration vielfältiger, bereichsübergreifender Teams.
  • Luftfahrtspezifisches Wissen: Tiefgehendes Verständnis der logistischen Anforderungen der Luftfahrtindustrie, einschließlich internationalem Transport, Zollvorschriften und spezieller Handhabung von Luftfahrtmaterialien und -komponenten.
  • Strategisches & analytisches Denken: Starke Problemlösungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, strategisch zu denken und Pläne auszuführen, die Wachstum und Innovation im Bereich der Luftfahrtlogistik vorantreiben.
  • Bildungsweg: Ein Abschluss in Logistik, Supply Chain Management, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich wird bevorzugt.
  • Sprachkenntnisse: Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich; Deutschkenntnisse sind ein erheblicher Vorteil.

Warum zu uns kommen?

  • Globale Auswirkungen: Werden Sie Teil eines angesehenen globalen Marktführers in der Logistik mit der Chance, die Zukunft der Luftfahrtlogistik in Deutschland und Europa mitzugestalten.
  • Karrierewachstum: Wir setzen uns für Ihre berufliche Entwicklung ein und bieten Möglichkeiten für Wachstum in einem schnelllebigen und innovativen Umfeld.
  • Wettbewerbsfähiges Paket: Genießen Sie ein attraktives Gehalt, eine Bonusstruktur und Vorteile, einschließlich umfassender Krankenversicherung, Altersvorsorge und mehr.

Wenn Sie bereit sind, eine spannende Führungsherausforderung anzunehmen und einen bedeutenden Einfluss im Bereich der Luftfahrtlogistik zu haben, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören. Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines Unternehmens, das den Weg in der Innovation der Lieferkette anführt!

Head of Aerospace (Germany) M/W/D Arbeitgeber: DSJ Global

Als international tätiges Industrieunternehmen im Automotive-Umfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer verantwortungsvollen Schlüsselposition aktiv an der Weiterentwicklung globaler HSE-Standards mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir Ihnen attraktive Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen sowie langfristige Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen, internationalen Umfeld bieten.

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Kontaktdaten:

DSJ Global Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Head of Aerospace (Germany) M/W/D erhalten könntest

Netzwerk auf Luftfahrtmessen

Schau dir die nächsten Luftfahrtmessen oder Fachkonferenzen an. Diese Veranstaltungen sind goldwert, um direkte Kontakte zu Unternehmen wie DSJ Global zu knüpfen. Auch wenn es eine große Veranstaltung ist, schau, ob es spezifische Networking-Events gibt, an denen du teilnehmen kannst!

Engagiere dich in Fachforen

Such dir technische Communities und Foren, die sich mit Luft- und Raumfahrttechnik beschäftigen. Diese Plattformen bieten oft Jobangebote oder zumindest wertvolle Kontakte, um den Fuß in die Tür bei Firmen wie DSJ Global zu bekommen. Denk daran, aktiv mitzumischen und deine Expertise zu zeigen!

Nutze Universitätsressourcen für Vollzeitstellen

Wenn du noch in der Uni bist oder gerade erst abgeschlossen hast, nutze die Karrierezentren deiner Hochschule! Viele Unternehmen präsentieren sich dort in Jobmessen und suchen gezielt nach neuen Talenten für Vollzeitpositionen.

Sei aktiv bei LinkedIn

Erstelle ein Profil auf LinkedIn, das deine Leidenschaft für Luft- und Raumfahrttechnik widerspiegelt. Folge Unternehmen wie DSJ Global und beteilige dich an Diskussionen. Das sorgt dafür, dass du bei künftigen Stellenangeboten nicht übersehen wirst – und es gibt dir die Möglichkeit, dich direkt bei den Recruitern ins Gespräch zu bringen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Aerospace (Germany) M/W/D mit Bravour zu bestehen

Strategic Leadership
Business Development
Sales Management
Operational Excellence
Team Leadership
Market Insights
Cost Control

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten betonen:Im Bereich der Luft- und Raumfahrttechnik sind technische Fähigkeiten das A und O. Stelle sicher, dass du alle relevanten Kenntnisse, wie CAD-Software oder Kenntnis von Materialien, die in diesem Bereich verwendet werden, in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeige auch, wie du diese Fähigkeiten in bisherigen Projekten oder Praktika angewendet hast.

Projekte und Praktika präsentieren:Wenn du an Projekten oder Praktika in der Luft- und Raumfahrttechnik gearbeitet hast, erwähne sie unbedingt! Beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Ein Portfolio mit deinen Arbeiten kann hier sehr hilfreich sein, um deine praktischen Erfahrungen zu untermauern.

Motivation und Teamarbeit hervorheben:In einem Vollzeitjob ist Teamarbeit oft entscheidend. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Luft- und Raumfahrttechnik begeisterst und wie du in einem Team zur Lösung komplexer Probleme beiträgst. Deine Motivation wird bei DSJ Global sicherlich gut ankommen!

Richtige Unterlagen einreichen:Achte darauf, alle erforderlichen Unterlagen, wie ein Motivationsschreiben, Tabellarischer Lebenslauf und ggf. Zeugnisse, vollständig und ordentlich einzureichen. Bei Vollzeitstellen in der Technik ist eine klare Struktur oft entscheidend. Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DSJ Global vorbereitet

Technisches Wissen unter Beweis stellen

In der Luft- und Raumfahrttechnik wird viel Wert auf technisches Know-how gelegt. Sei bereit, spezifische Fragen zu stellen, die die Prinzipien des Maschinenbaus oder der Aerodynamik betreffen. Vielleicht gibt's auch praktische Tests, um dein Wissen zu demonstrieren. Wir sollten uns also gut vorbereiten und eventuell auch einige alte Prüfungsfragen durchgehen.

Portfolio mit Projekten vorbereiten

Egal, ob du an der Uni Projekte gemacht hast oder Praktika absolviert hast, bring Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Sei kritisch und wähle die besten Arbeiten aus, die für die Position relevant sind. Ein starkes Portfolio kann oft mehr sagen als ein Lebenslauf – lass uns das also gut zusammenstellen.

Soft Skills im Team hervorheben

Teamarbeit ist in der Luft- und Raumfahrttechnik unerlässlich. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das richtige Mindset, um in einer kollaborativen Umgebung zu glänzen.

Anpassungsfähigkeit zeigen

In der Luft- und Raumfahrttechnik können sich die Anforderungen schnell ändern. Sei bereit, Fälle zu diskutieren, in denen du flexibel gedacht und gehandelt hast. Das kommt in einem Vollzeitjob besonders gut an, weil man nicht nur am Anfang begeistert sein sollte, sondern auch langfristig anpassungsfähig bleibt.