Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead the Export Control team and ensure compliance with foreign trade regulations.
- Unternehmen: Join a dynamic organization focused on international trade and compliance.
- Vorteile: Enjoy competitive salary, professional development opportunities, and a collaborative work environment.
- Weitere Informationen: Fluency in German and English is essential for this role.
- Warum dieser Job: Make a significant impact in export control while leading a dedicated team.
- Qualifikationen: Requires a commercial or technical degree and extensive experience in export control.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64350 - 78650 € pro Jahr.
Responsibilities:Lead and manage the "Export Control" team both technically and disciplinary.Act as the Export Control Officer for the organisation.Implement BAFA requirements for the Internal Compliance Program (ICP).Serve as the primary point of contact for authorities, including customs and BAFA.Ensure compliance with foreign trade regulations across all levels, including organisational and process adherence company-wide.Oversee the organisation of tariffing and product classification.Prepare, apply for, and manage export licenses.Drive the continuous development and optimisation of the export control function.Provide training and guidance on export control requirements to ensure organisation-wide awareness and compliance.QualificationsA completed commercial or technical degree/training, ideally combining technical expertise with commercial experience.Several years of professional experience in export control, with a strong track record.Preferably, several years of experience in a leadership or management role.In-depth knowledge and certifications in foreign trade law and export control (Germany, EU, US).Proficiency in ERP systems, shipping and customs software, including ATLAS and ELAN K2.Strong command of German and English, both written and spoken.A hands-on approach with a results-oriented mindset..Discipline(s): LogisticsJob type: Permanent
Head of Export Control (m/f/d) Arbeitgeber: DSJ Global
Als international tätiges Industrieunternehmen im Automotive-Umfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer verantwortungsvollen Schlüsselposition aktiv an der Weiterentwicklung globaler HSE-Standards mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir Ihnen attraktive Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen sowie langfristige Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen, internationalen Umfeld bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Export Control (m/f/d) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von DSJ Global treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei DSJ Global verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei DSJ Global bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei DSJ Global zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei DSJ Global den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Export Control (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für DSJ Global wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei DSJ Global interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von DSJ Global oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DSJ Global vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
