Niederlassungsleiter (m/w/d) Seefracht

Niederlassungsleiter (m/w/d) Seefracht

Hamburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
DSJ Global

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein sechsköpfiges Team im Bereich Seefracht und gestalte die Niederlassung aktiv mit.
  • Unternehmen: Internationaler Logistikdienstleister mit Fokus auf innovative Transportlösungen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationales Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Langfristige Perspektive in einem wachstumsorientierten Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und habe direkten Einfluss auf die Entwicklung des Standorts.
  • Qualifikationen: Erfahrung im internationalen Freight Forwarding und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

  • Niederlassungsleiter (m/w/d) Seefracht - Hamburg
  • Über uns

Unser Mandant ist ein international agierender Supply-Chain- und Logistikdienstleister mit Standorten auf mehreren Kontinenten.

Das Unternehmen bietet maßgeschneiderte Transport- und Logistiklösungen entlang globaler Lieferketten und verbindet moderne Technologie mit operativer Exzellenz.

Mit einem starken Fokus auf Kundenorientierung, Wachstum und unternehmerischem Handeln zählt es zu den etablierten Akteuren im internationalen Freight-Forwarding-Markt.

Ihre Chance

Für den Standort Hamburg suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit als

Niederlassungsleiter (m/w/d) Seefracht .

In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Verantwortung für eine etablierte Niederlassung mit einem sechsköpfigen Team im Bereich Ocean Freight Import & Export und gestalten die weitere Entwicklung des Standorts aktiv mit.

  • Ihre Aufgaben
  • Gesamtverantwortung für die operative und wirtschaftliche Führung der Niederlassung Hamburg
  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Teams im Bereich Seefracht Import und Export
  • Steuerung und Optimierung der operativen Prozesse entlang der gesamten Transportkette
  • Sicherstellung einer hohen Servicequalität sowie Einhaltung von KPIs und Kundenanforderungen
  • Ausbau bestehender Kundenbeziehungen und Unterstützung bei der Gewinnung neuer Geschäftsmöglichkeiten
  • Verantwortung für Budget, Ergebnisentwicklung und Kostenkontrolle der Niederlassung
  • Enge Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Standorten innerhalb des Netzwerks
  • Förderung einer motivierenden und leistungsorientierten Teamkultur
  • Analyse von Markttrends und Identifikation von Wachstums- und Optimierungspotenzialen
  • Ihr Profil
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Spedition, Logistik oder Supply Chain Management
  • Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Freight Forwarding mit Schwerpunkt Seefracht
  • Erfahrung in der Führung von Teams sowie in der Steuerung operativer Einheiten
  • Fundierte Kenntnisse im Import- und Exportgeschäft sowie im Umgang mit Reedereien, Kunden und Partnern
  • Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Ergebnisorientierung und Hands-on-Mentalität
  • Hohe Kundenorientierung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit modernen Transport-Management-Systemen und MS Office
  • Das Angebot
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
  • Internationales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Direkter Einfluss auf die Weiterentwicklung des Standorts
  • Attraktives Vergütungspaket inklusive leistungsorientierter Komponenten
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Zusammenarbeit mit einem engagierten und erfahrenen Team
  • Langfristige Perspektive bei einem wachstumsorientierten internationalen Logistikunternehmen
  • Desired Skills and Experience
  • Ocean Freight
  • Sea Freight
  • Logistics
  • Operations
  • Branch Management
  • Import
  • Export
  • #J-18808-Ljbffr

Niederlassungsleiter (m/w/d) Seefracht Arbeitgeber: DSJ Global

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Lebensmittel- und Getränkeindustrie, das seinen Mitarbeitern eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. In Hamburg gelegen, profitieren Sie von einer hervorragenden Work-Life-Balance, attraktiven Vergütungsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Werden Sie Teil eines innovativen Teams, das Wert auf Zusammenarbeit und persönliche Entfaltung legt, während Sie in einem der am schnellsten wachsenden Bereiche der Branche tätig sind.

DSJ Global

Kontaktdaten:

DSJ Global Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Niederlassungsleiter (m/w/d) Seefracht erhalten könntest

Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie DSJ Global!

Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei DSJ Global sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei DSJ Global zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter (m/w/d) Seefracht mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Erfahrung im internationalen Freight Forwarding
Kenntnisse im Import- und Exportgeschäft
Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei DSJ Global lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DSJ Global vorbereitet

Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

Verstehe die Rolle bei DSJ Global

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei DSJ Global bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei DSJ Global beitragen kannst.