Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und automatisiere Prozesse für Build-VMs in einem agilen Team.
- Arbeitgeber: dSPACE ist ein führender Anbieter von Lösungen für die Entwicklung eingebetteter Software.
- Mitarbeitervorteile: Dynamisches Team, Mentoring, flexible Arbeitszeiten und kontinuierliche Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte in einer innovativen Branche mit Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: B.Tech/M.Tech in Informatik oder Elektrotechnik, 3 Jahre Erfahrung, Kenntnisse in Skriptsprachen.
- Andere Informationen: Onboarding-Buddy zur Unterstützung und Integration ins Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Für unser Büro in Trivandrum sucht dSPACE kreative und motivierte Fachkräfte. Sie werden an spannenden und technologisch fortschrittlichen Produktentwicklungsprojekten in den Bereichen Steuerungsprototyping und Hardware-In-the-Loop (HIL) Simulation arbeiten. Wir bieten eine Position als Software Developer - DevOps für das Entwicklungsteam, das Prozesse entwickelt und automatisiert, um die Produktivität der Entwicklung über verschiedene dSPACE-Produkte hinweg zu verbessern.
Als Teil des AGILE-Teams übernehmen Sie die Verantwortung für die Erstellung und den Rollout von Build-VMs, um die rechtzeitige Verfügbarkeit von Build-VMs in den dSPACE-Projekten gemäß den Anforderungen der verschiedenen Projektteams sicherzustellen. Sie sind auch verantwortlich für die Wartung und Bereitstellung von Updates in diesen Build-VMs, wodurch die Zuverlässigkeit und Leistung der Build-VMs verbessert wird. Dabei können Sie eine Vielzahl von spannenden, herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgaben erwarten, die Sie gemeinsam im Team lösen werden.
Ihre Aufgaben:
- Sie entwickeln und automatisieren Prozesse zur Erstellung von Build-VMs innerhalb eines erfahrenen agilen Teams.
- Sie richten virtuelle Maschinen ein und warten diese, die für Entwicklung und Tests erforderlich sind.
- Sie automatisieren Infrastrukturbereitstellung, Konfigurationsmanagement und Überwachungsaufgaben.
- Sie entwerfen und entwickeln Prozessverbesserungen zusammen mit dem Team.
- Sie entwickeln neue erforderliche Installationen zusammen mit den Installationstests.
- Sie entwickeln und führen Skripte zur Verwaltung von Build-VMs auf Windows- und Linux-Plattformen aus.
- Sie arbeiten mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um betriebliche Probleme zu identifizieren und zu lösen, Vorfälle zu beheben und die Systemzuverlässigkeit zu verbessern.
- Sie tragen zu unseren DevOps-Bemühungen bei, um Build-VMs schneller und zuverlässiger zu erstellen, zu testen und bereitzustellen.
- Sie implementieren und warten Containerisierungs- und Orchestrierungstechnologien wie Kubernetes, um eine effiziente Bereitstellung und Verwaltung von Anwendungen zu ermöglichen.
Ihre Qualifikationen:
- Sie haben einen B.Tech/M.Tech in Informatik oder Elektronik und Kommunikation mit mindestens 3 Jahren Erfahrung.
- Sie sind versiert in Skriptsprachen wie PowerShell, Bash und YAML.
- Sie haben umfangreiche Erfahrung mit VMware und Betriebssystemen wie Windows (10, 11, Server) und Linux (Ubuntu).
- Sie haben gute Erfahrungen mit Programmiersprachen wie C#, Java, Python oder ähnlichem.
- Sie sind vertraut mit DevOps-Automatisierungstools wie Ansible und Terraform sowie Testframeworks für PowerShell wie Pester oder ähnlichem.
- Sie sind mit Agile Softwareentwicklung, Pipeline-Setup und der Nutzung von Azure DevOps und Git vertraut.
- Sie sind lernbegierig, aufgeschlossen und haben Erfahrung in der Anforderungsanalyse und im Stakeholder-Management.
- Sie verfügen über ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Was wir bieten:
- Eine entscheidende Rolle in einem jungen, dynamischen und schnell wachsenden Team.
- Ein Arbeitsumfeld, das Vertrauen, Respekt und Feedback fördert.
- Ein Onboarding-Buddy, der Ihnen hilft, sich reibungslos in unser Team zu integrieren.
- Produktivitäts- und Verbesserungstage zwischen den Entwicklungssprints.
- Ein Mentor, der Ihnen bei Ihren persönlichen Zielen, Ihrem technischen Fortschritt im Allgemeinen und Ihren Software-Engineering-Fähigkeiten im Besonderen hilft.
Über uns:
dSPACE ist ein Marktinnovator und führend in der Bereitstellung von Lösungen und Systemen für die Entwicklung von eingebetteter Steuerungssoftware in der Automobil-, Luftfahrt- und Fertigungsindustrie. Gegründet in Deutschland im Jahr 1988 beschäftigt dSPACE weltweit über 2.600 engagierte Mitarbeiter, die sich dafür einsetzen, den Prozess der Entwicklung von eingebetteter Steuerungssoftware durch innovative Werkzeuge und Dienstleistungen effizienter zu gestalten. Die Arbeit bei dSPACE bedeutet, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einer vielversprechenden und aufregenden Branche zu übernehmen. Bei uns haben Sie Verantwortung und können Ihre persönliche Karriere gestalten. Ein kollegialer und kooperativer Ansatz ist für uns ebenso selbstverständlich wie die kontinuierliche Entwicklung Ihrer Expertise.
Wenn Sie bereit sind, unserem erfolgreichen internationalen Team beizutreten und die Herausforderung anzunehmen, eine weitere Erfolgsgeschichte in Indien zu schreiben – senden Sie uns Ihre Bewerbung (einschließlich Motivationsschreiben, Lebenslauf, Kopien Ihres akademischen Abschlusses, Referenzen von früheren Arbeitgebern) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Software Developer – DevOps (f/m/d) Arbeitgeber: dspace digital signal processing and control engineering GmbH
Kontaktperson:
dspace digital signal processing and control engineering GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Developer – DevOps (f/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung bei dSPACE aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich DevOps. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, neue Tools wie Kubernetes oder Terraform zu nutzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Skriptsprachen wie PowerShell und Bash übst. Sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten anhand von praktischen Beispielen zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da du in einem agilen Umfeld arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams hervorhebst. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Developer – DevOps (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherchiere das Unternehmen: Informiere dich über dSPACE und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Software Developer - DevOps zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen, insbesondere in den Bereichen Automatisierung, Skripting und agile Entwicklung, hervor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Verbesserung der Entwicklungsproduktivität bei dSPACE beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen, wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und Nachweise, enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dspace digital signal processing and control engineering GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie VMware, Kubernetes und DevOps-Tools. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Automatisierung, Skripterstellung und Problemlösung demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle in einem agilen Team ist, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte erfolgreich abzuschließen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten des Teams oder den Herausforderungen, denen sie gegenüberstehen.