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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für Installationen unter Windows und Linux.
- Arbeitgeber: dSPACE ist ein führendes Unternehmen in der Softwareentwicklung für technische Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Firmenfitness und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und gestalte die Zukunft der Installationstechnologie mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik, Erfahrung mit C# und .Net erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine familiäre Atmosphäre ohne Dresscode und fördern individuelle Weiterbildungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Softwareentwickler (m/w/d) in unserem agilen Team gestaltest du die Zukunft der Installation von dSPACE Produkten unter Windows und Linux mit. Dabei realisierst du innovative Lösungen, um die Produktentwicklung bei der Erstellung ihrer Installationspakete und Updates zu unterstützen und eine nahtlose Integration in unsere CI/CD-Prozesse sicherzustellen.
Deine Aufgaben
- Unterstützung bei der Neuentwicklung der Setup-Generierung, der Installationstechnologie und von Software-Updates
- Konzeption, Design, Implementierung und Test neuer und bestehender Tools
- Wissensaustausch im agilen Team und kontinuierliches Weiterentwickeln der eigenen Fähigkeiten
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder Studium der Informatik bzw. einer verwandten Fachrichtung
- Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C# und .Net und der Software-Qualitätssicherung
- Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:
- Installationstechnologien Microsoft Windows und Linux
- Containertechnologien, z. B. Docker
- Clean Architecture und SOLID Principles
Was dich bei uns erwartet
- Wir arbeiten in einer zukunftssicheren Branche in internationalen Teams.
- Mit dem dSPACE Mentoring gewährleisten wir eine zielsichere Einarbeitung.
- Fachkompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen.
- Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sorgen wir für Work-Life-Balance.
- In Kooperation mit EGYM Wellpass bieten wir ein umfangreiches Firmenfitnessprogramm an.
- Eine arbeitgeberfinanzierte Vorsorge in Form einer Zusatzkrankenversicherung und einer betrieblichen Altersvorsorge bieten wir dir zusätzlich zu deinem Gehalt.
- Die betriebseigene Kita ist nur eines unserer familienfreundlichen Angebote.
- Unser dSPACE Spirit: Bei uns sind alle per Du. Dresscodes gibt es nicht. Was bei uns zählt, ist der Mensch.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung (inkl. Anschreiben, Jahrsbruttogehaltswunsch, frühestmöglicher Eintrittstermin, Zeugnisse).
dSPACE GmbH
Personalabteilung
Frau Jana Schäfers
Rathenaustraße 26
33102 Paderborn
Deutschland
Du hast Rückfragen zu deiner Bewerbung? Dann melde dich gerne bei unserem Recruitingteam: Tel.: +49 5251 1638-3113
Softwareentwickler (m/w/d) für Setup- und Installationstechnik, befristet Arbeitgeber: dspace digital signal processing and control engineering GmbH
Kontaktperson:
dspace digital signal processing and control engineering GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler (m/w/d) für Setup- und Installationstechnik, befristet
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der Softwareentwicklung, insbesondere in Bezug auf C# und .Net. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Technologien vertraut bist und wie du diese in der Praxis anwenden kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu dSPACE-Mitarbeitern oder anderen Fachleuten in der Branche zu knüpfen. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Stelle geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zur Softwareentwicklung und zu Installationstechnologien übst. Demonstriere deine Problemlösungsfähigkeiten und dein Verständnis für CI/CD-Prozesse.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und deinen Willen zur kontinuierlichen Weiterbildung. In einem agilen Umfeld ist es wichtig, dass du bereit bist, Wissen zu teilen und von anderen zu lernen. Betone dies in Gesprächen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler (m/w/d) für Setup- und Installationstechnik, befristet
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle als Softwareentwickler bei dSPACE unterstreicht. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen mit C# und .Net sowie deine Kenntnisse in Installationstechnologien zur Position passen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Software-Qualitätssicherung und deine Erfahrungen mit agilen Methoden.
Zusätzliche Dokumente beifügen: Vergiss nicht, alle geforderten Dokumente wie Zeugnisse und deinen Gehaltswunsch beizufügen. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dspace digital signal processing and control engineering GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Softwareentwicklung mit C# und .Net hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwarequalitätssicherung und Installationstechnologien demonstrieren.
✨Verstehe die CI/CD-Prozesse
Informiere dich über Continuous Integration und Continuous Deployment, da diese Prozesse für die Rolle wichtig sind. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit zur Optimierung dieser Prozesse beigetragen hast oder welche Tools du verwendet hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem agilen Team ist Zusammenarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um innovative Lösungen zu entwickeln oder Herausforderungen zu meistern.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen legt Wert auf kontinuierliche Weiterbildung. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Mentoring-Programmen fragst.
