Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere spannende Events, von Messen bis zu internen Feiern.
- Unternehmen: dSPACE, ein innovatives Unternehmen mit einem freundlichen Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Firmenfitness, Weiterbildung und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Wir legen Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung – bei uns zählt der Mensch!
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse und arbeite in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder Events.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Project Manager (m/w/d) Events für unsere Abteilung „Corporate and Marketing Communications“. In dieser Position bist du für die Organisation von Veranstaltungen jeglicher Art verantwortlich.
Deine Aufgaben
- Planung, Durchführung und Nachbereitung nationaler und internationaler Kundenveranstaltungen wie Messen und Konferenzen (live, hybrid und virtuell)
- Konzeption und Umsetzung begleitender Marketingmaßnahmen
- Organisation interner Mitarbeiterevents
- Steuerung externer Partner wie Messebau, Veranstaltungsdienstleister, Event-Locations, Caterer etc.
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation oder Events
- Idealerweise Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von Events im B2B Umfeld
- Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Organisationstalent
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie professionelles, freundliches Auftreten, Engagement und Eigeninitiative
- Bereitschaft zur Teilnahme an Messen und Firmenevents sowie Führerschein Klasse B
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Was Dich bei uns erwartet
- In internationalen Teams treiben wir technologische Innovationen voran.
- Mit dem dSPACE Mentoring gewährleisten wir eine zielsichere Einarbeitung.
- Fachkompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen.
- Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sorgen wir für Work-Life-Balance.
- In Kooperation mit EGYM Wellpass bieten wir ein umfangreiches Firmenfitnessprogramm an.
- Eine arbeitgeberfinanzierte Vorsorge in Form einer Zusatzkrankenversicherung und einer betrieblichen Altersvorsorge bieten wir dir zusätzlich zu deinem Gehalt.
- Die betriebseigene Kita ist nur eines unserer familienfreundlichen Angebote.
- Unser dSPACE Spirit: Bei uns sind alle per Du. Dresscodes gibt es nicht. Was bei uns zählt, ist der Mensch.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bei Rückfragen zu dieser Ausschreibung nenne bitte die Kennung: CMC-GE-PM
dSPACE Human Resources
Frau Luisa Sander
Rathenaustraße 26
33102 Paderborn
Deutschland
Du hast Rückfragen zu deiner Bewerbung? Dann melde dich gerne bei unserem Recruitingteam: Tel.: +49 5251 1638-3113
Project Manager (m/w/d) Events Arbeitgeber: dSPACE SE & Co. KG
dSPACE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Paderborn ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung und einem flexiblen Arbeitszeitmodell fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt die familienfreundliche Atmosphäre, einschließlich einer betriebseigenen Kita und einem umfangreichen Firmenfitnessprogramm, für eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein positives Miteinander im Team.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Project Manager (m/w/d) Events erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Eventbranche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Projektmanagern. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Chancen hast du, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Arbeit und frage nach möglichen Stellenangeboten. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen für Projektmanager im Eventbereich. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst. Und vergiss nicht, auch Fragen an den Arbeitgeber zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Manager (m/w/d) Events mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stelle:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dSPACE SE & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da dSPACE großen Wert auf Teamarbeit und eine freundliche Atmosphäre legt, solltest du in der Lage sein, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Events, die du organisiert hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du deine organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sei darauf vorbereitet, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern. Übe, klar und präzise zu sprechen, und zeige, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher kommunizieren kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.
