Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Instandhaltung und schnelle Behebung von Störungen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen im Bereich Transport und Logistik mit starkem Wachstum.
- Vorteile: Faire Bezahlung, Gesundheitsleistungen, Mitarbeiterrabatte und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Kultur und hervorragende Aufstiegschancen in einem globalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte deine Karriere in einem stabilen Unternehmen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Erfahrung als Quereinsteiger im technischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Techniker / Instandhalter (m/w/d) - werde Teil unseres Technik-Teams.
Du willst moderne Technik, ein stabiles Unternehmen und faire Bezahlung?
- Finanzielle Sicherheit und Extras: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, JobRad, Schichtzuschläge, Jubiläumszahlungen
- Gesundheit im Fokus: Krankenzusatzversicherung, Arbeits-/Schutzkleidung, Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
- Einarbeitung und Teamgeist: Individuelle mehrsprachige Einarbeitung für ein starkes Team
- Kontinuierliche Entwicklung: Praktische Unterweisungen, Schulungen und maßgeschneiderte Programme für deine individuelle Wachstumsreise
Verantwortung für die Instandhaltung von Betriebsstätten, Anlagen und Betriebsmitteln.
- Schnelle und nachhaltige Behebung von Störungen zur Vermeidung von Betriebsstillständen
- Planung und Koordination von Reparaturen sowie Überwachung der Kosten
Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metall, Elektro oder vergleichbar. Quereinsteiger mit Erfahrung sind willkommen.
Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
DSV - Globaler Transport und Logistik. Bei DSV zu arbeiten bedeutet, in einer anderen Liga zu spielen. Als weltweit führendes Unternehmen im Bereich Transport und Logistik sind wir auf einer außergewöhnlichen Wachstumsreise. Lass uns gemeinsam weiterwachsen - durch Innovation, Digitalisierung und den Ausbau unserer Erfolge. Mit fast 150.000 Kolleg:innen in über 90 Ländern arbeiten wir jeden Tag daran, verlässliche Dienstleistungen zu bieten, die Bedürfnisse unserer Kund:innen zu erfüllen und ihnen zu helfen, ihre Ziele zu erreichen. Wir schätzen Vielfalt, leben kulturelle Offenheit und respektieren die Würde und Rechte jedes Einzelnen. Wenn du etwas bewegen willst, das Vertrauen unserer Kund:innen gewinnen und deine Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen vorantreiben möchtest - dann bist du hier genau richtig.
Mitarbeiter / Quereinsteiger in der Instandhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: DSV Global Transport and Logistics
DSV ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur finanzielle Sicherheit durch attraktive Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein starkes Team und eine individuelle Einarbeitung fördert. Mit einem klaren Fokus auf Gesundheit und kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt DSV seine Mitarbeiter auf ihrem persönlichen Wachstumsweg in einem dynamischen und innovativen Umfeld. Hier hast du die Chance, Teil eines globalen Unternehmens zu werden, das Vielfalt schätzt und dir die Möglichkeit gibt, deine Karriere aktiv mitzugestalten.
Kontaktdaten:
DSV Global Transport and Logistics Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter / Quereinsteiger in der Instandhaltung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht auf LinkedIn kann Wunder wirken und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei DSV arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über DSV, unsere Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Technik und Instandhaltung zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter / Quereinsteiger in der Instandhaltung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du dich für die Instandhaltung interessierst und was dich motiviert.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für unser Technik-Team bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Egal ob du Quereinsteiger bist oder bereits Erfahrung hast – erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf die Herausforderungen in der Instandhaltung vorbereitet haben.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DSV Global Transport and Logistics vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Instandhaltung und Technik gut verstehst. Informiere dich über aktuelle Technologien und Methoden in der Branche, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Instandhaltung zeigen. Wenn du Quereinsteiger bist, denke an ähnliche Situationen, in denen du Probleme gelöst oder technische Herausforderungen gemeistert hast.
✨Teamgeist betonen
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine soziale Kompetenz zu unterstreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Einarbeitungsprogrammen oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
