Auf einen Blick
- Aufgaben: Schule neue Mitarbeitende und begleite sie auf ihrem Weg zum Erfolg.
- Unternehmen: Globaler Player in der Logistik mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive finanzielle Leistungen, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungschancen in einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Teile dein Wissen und fördere Talente in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Freude am Unterrichten und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Erfahrung, die von Bewerbern erwartet wird, sowie zusätzliche Fähigkeiten und Qualifikationen, die für diese Stelle erforderlich sind, sind unten aufgeführt.
Du teilst Dein Wissen gerne mit anderen, hast Freude daran, Menschen bei ihrer Entwicklung zu unterstützen und möchtest aktiv zur Qualität und zum Erfolg unseres Teams beitragen? Dann werde Trainer / Mitarbeitertrainer Logistik (m/w/d) an unserem Standort Grimma / Mutzschen und begleite neue sowie bestehende Mitarbeitende auf ihrem Weg zum Erfolg.
Deine Benefits:
- Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
- Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
- Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
- Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
- Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
- Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
- Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.
Deine Aufgaben:
- Du begleitest und schulst neue Mitarbeitende während ihrer Einarbeitungsphase.
- Du führst Schulungen, Unterweisungen und Nachschulungen durch.
- Du vermittelst Prozesse, Arbeitsabläufe und Qualitätsstandards verständlich und praxisnah.
- Du organisierst und begleitest Qualifizierungs- und Abnahmeprüfungen.
- Du dokumentierst Schulungen, Qualifikationen und Einarbeitungsstände.
- Du erstellst Feedbacks zu Lernfortschritten und stimmst Dich mit den Fachbereichen und Schichtleitungen ab.
- Du unterstützt bei der Optimierung von Prozessen und Schulungsunterlagen.
- Du meldest Prozessabweichungen und unterstützt die Einhaltung unserer Qualitätsstandards.
- Du sorgst für Ordnung und Sauberkeit nach den 5S-Standards.
- Bei Bedarf unterstützt Du das operative Tagesgeschäft in den jeweiligen Bereichen.
Dein Anforderungsprofil:
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Entwicklung unserer Mitarbeitenden
- Die Möglichkeit, Wissen weiterzugeben und Talente zu fördern
- Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit engem Austausch zu Fachbereichen und Führungskräften
- Eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten
- Ein kollegiales Team, indem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden
Klingt interessant? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam mit Dir unseren Standort in Grimma weiter erfolgreich auszubauen.
Haben wir dein Interesse geweckt? Klicke auf „Bewerben“ und starte schnell unkompliziert durch – wir freuen uns auf dich!
Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Trainer / Mitarbeitertrainer Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: DSV Global Transport and Logistics
Die Schenker Aktiengesellschaft bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Essen, das durch flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur geprägt ist. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen finanziellen Vorteilen, flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, die es ihnen ermöglichen, ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern. Mit einem engagierten Team und einer Vielzahl an Aufgaben, die Entscheidungsspielräume bieten, ist dies der ideale Ort für Fachkräfte, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Bereich Total Rewards anstreben.
Kontaktdaten:
DSV Global Transport and Logistics Recruiting-Team
