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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support our cleaning team with general maintenance and cleaning tasks in Halle.
- Arbeitgeber: Join WISAG, a leading service provider in Germany with over 50,000 dedicated employees.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy timely pay at €14/hour, free work clothing, and support for your kids' activities.
- Warum dieser Job: Be part of a diverse team that values your skills and offers a welcoming culture.
- Gewünschte Qualifikationen: Bring some experience in building cleaning, reliability, and good German language skills.
- Andere Informationen: Apply easily in just 2 minutes without registration or cover letter!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 27300 - 42000 € pro Jahr.
Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen. Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.
Facility Manager | Reinigungskraft (m/w/d) mit Führerschein | 37,75h wöchentlich | Halle
Bei uns reinigen Sie:
- Allgemeine Hausbetreuung
- Überwachung der Haustechnik
- Kleinstreparaturen
- Reinigungsleistungen
- Winterdienst
Sie unterstützen unser Reinigungsteam in der Leipziger Chaussee in Halle von Montag bis Freitag in der Zeit von 08:45 Uhr bis 15:15 Uhr (37,75h/Woche).
Das bringen Sie mit:
- Erste Erfahrung in der Gebäudereinigung
- Zuverlässige, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse
- Pkw-Führerschein
Wir bieten Ihnen:
- Pünktliche Lohnzahlung nach Tariflohn – 14,00 € / h
- Kostenfrei gestellte Arbeitskleidung sowie Arbeitsmaterial
- Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben“-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.
#J-18808-Ljbffr
Manager Projekte & Reporting Verbundpartner (m / w / d) Arbeitgeber: DSV-Gruppe
Kontaktperson:
DSV-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Projekte & Reporting Verbundpartner (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die WISAG und ihre Dienstleistungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Gebäudereinigung zu nennen. Überlege dir, wie du deine Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Team zeigen. Dies kann dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen und deine Motivation zu verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Sei pünktlich und professionell im Vorstellungsgespräch. Ein guter erster Eindruck ist entscheidend, also achte auf dein Auftreten und deine Körpersprache, um deine Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Projekte & Reporting Verbundpartner (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die WISAG: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die WISAG und ihre Dienstleistungen informieren. Besuche die offizielle Webseite, um mehr über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente bereit hast. Dazu gehören ein aktueller Lebenslauf, Nachweise über relevante Erfahrungen in der Gebäudereinigung und gegebenenfalls ein Führerschein. Achte darauf, dass alles vollständig und korrekt ist.
Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button: Die WISAG bietet einen einfachen Bewerbungsprozess ohne Registrierung und Anschreiben. Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Webseite, um deine Bewerbung in nur 2 Minuten einzureichen.
Sei bereit für Rückfragen: Nach dem Einreichen deiner Bewerbung könnte es sein, dass das Unternehmen Rückfragen hat oder dich zu einem Vorstellungsgespräch einlädt. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Qualifikationen zu erläutern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DSV-Gruppe vorbereitest
✨Sei pünktlich und vorbereitet
Erscheine rechtzeitig zum Interview und bringe alle notwendigen Unterlagen mit. Das zeigt, dass du die Position ernst nimmst und gut organisiert bist.
✨Zeige deine Erfahrung in der Gebäudereinigung
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten in der Gebäudereinigung und deine zuverlässige Arbeitsweise verdeutlichen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Sprich über Teamarbeit
Da du das Reinigungsteam unterstützen wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
