Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Business Continuity Management und entwickle Notfallstrategien.
- Arbeitgeber: Deutscher Sparkassen Verlag, ein innovativer Dienstleister für die Sparkassen-Finanzgruppe.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, individuelle Weiterbildung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Business Continuity Management und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig – du bist willkommen, wie du bist!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Die Deutscher Sparkassen Verlag GmbH ist die Holding der DSV-Gruppe, des spezialisierten Dienstleisters für die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir unterstützen unsere fachlich spezialisierten Kompetenzmarken mit einer klaren unternehmerischen Ausrichtung. Wir bündeln unsere Stärken in zentralen Services wie Strategie, Vertrieb, Finanzen, Personal und treiben die Digitalisierung voran. So machen wir die Sparkassen gemeinsam stark. Werde Teil unseres Teams!
In Vollzeit (Teilzeit nach Absprache möglich) betreiben wir in der Holding der DSV-Gruppe mehrere Managementsysteme. In der Abteilung Risikosteuerung und zentrale Funktionen werden insbesondere die Themen Integriertes Risikomanagement (IRM), Business Continuity Management (BCM), Drittparteien- und Auslagerungsmanagement (DPM) sowie das IT-Interne Kontrollsystem (IT-IKS) übergreifend gesteuert. Unsere interne Beratung und Auditierung sowie Risikobeurteilungen sollen aus einem Guss erfolgen. Wir nutzen eine professionelle und moderne GRC-Software zur Verwaltung unserer Aufgaben und möchten diese weiter ausbauen, um das integrierte Management und Synergien weiter zu fördern.
Wir agieren in der Holding und allen Tochterunternehmen der DSV-Gruppe in der 2. Linie gemäß Drei-Linien-Modell des IIA. Themenvielfalt und übergreifendes Denken stehen auf der Tagesordnung. In der DSV-Gruppe steckt mehr als es scheint: wir vereinen die Themenfelder Payment, Mediales Angebot und Softwareentwicklung unter einem Dach. Wir beraten und auditieren alle Hierarchieebenen bis zum Top-Management, welches uns mit Rat und Tat unterstützt. Wir sind ein Team aus erfahrenen und kommunikativen Mitarbeitenden verschiedener Altersklassen mit teilweise mehr als 10 Jahren einschlägiger Expertise. Wir beherrschen die strengen regulatorischen Anforderungen in der Sparkassen-Finanzgruppe und bringen deine Expertise auf ein neues Level.
Du unterstützt und vertrittst den Konzern-BCM-Beauftragten bei der Steuerung, dem Betrieb und der Weiterentwicklung des BCM-Managementsystems. Du bringst aktiv und kontinuierlich Verbesserungsvorschläge für die konzernweit gültigen BCM-Regelungen ein. Du führst mit den Fachbereichen (1. Linie) Business Impact Analysen zur Ermittlung kritischer Geschäftsprozesse und Ressourcen sowie Risikobeurteilungen in den Geschäftsbereichen durch. Du berätst die 1. Linie bei der Entwicklung und Pflege von Notfallstrategien und Notfallvorsorgekonzepten und überwachst eigenverantwortlich die konforme Anwendung der verbindlichen Regelungen zum BCM in der DSV-Gruppe (z. B. auch die regelmäßige und angemessene Durchführung von BCM-Übungen und Tests). Du gestaltest die Schnittstelle zum IT-Notfallmanagement / IT-Service Continuity Management aktiv mit und stimmst dich regelmäßig mit dem Informationssicherheitsmanagement ab, um die Schnittstellen und Synergien zu optimieren. Du unterstützt bei der Sicherstellung der Funktionsfähigkeit des Krisenmanagements und führst zielgruppengerechte Kommunikations- und Sensibilisierungsmaßnahmen in der DSV-Gruppe zum Thema BCM durch.
Du bringst Kenntnisse aus deinem Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren, erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung oder Weiterqualifikation mit. Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Business Continuity Management (z. B. gemäß ISO 22301 oder BSI-Standards) gesammelt und bringst möglichst erste Kenntnisse hinsichtlich DORA mit. Du bringst vertiefte Kenntnisse in der Schnittstelle zwischen BCM zum IT-Notfallmanagement / IT-Service Continuity Management mit. Du bringst ein grundlegendes Verständnis für die Arbeit im Drei-Linien-Modell des IIA (hier: 2. Linie) mit. Du verfügst über gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten für Stakeholder auf allen Hierarchieebenen. Du hast Spaß am analytischen Denken und legst einen hohen Qualitätsmaßstab an deine Arbeitsergebnisse an. Du hast idealerweise Zertifizierungen mit BCM-Bezug erlangt.
Deine Vorteile:
- Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeit
- Bikeleasing
- Sportangebote
- Kantine
- Mobiles Arbeiten
- Individuelle Weiterbildung
- Firmenevents
- Urlaubstage plus
- Kinderbetreuungszuschuss
- Keine vertragliche Probezeit
Gemeinsam in die Zukunft: Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst.
Standort: Am Wallgraben 115, 70565 Stuttgart
Deine Ansprechperson: Lucia
(Senior) Specialist (m/w/d) Business Continuity Management Arbeitgeber: Dsv Gruppe
Kontaktperson:
Dsv Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Specialist (m/w/d) Business Continuity Management
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeig deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Business Continuity Management. Die Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Specialist (m/w/d) Business Continuity Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als (Senior) Specialist im Business Continuity Management interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen nach jemandem mit Erfahrung im Business Continuity Management. Teile konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Sei klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Vermeide lange Schachtelsätze und achte darauf, dass deine wichtigsten Qualifikationen und Erfahrungen schnell erkennbar sind. Wir schätzen Klarheit und Struktur!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dsv Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Business Continuity Managements vertraut. Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich BCM-Strategien umgesetzt oder Risiken bewertet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews klar zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position gute Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, dass du auch auf die Fragen des Interviewers eingehst und aktiv zuhörst.