Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen in Java und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem kreativen und kollaborativen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem sich ständig weiterentwickelnden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und setze deine Ideen in die Tat um.
- Qualifikationen: Gute Java-Kenntnisse und Erfahrung in der Softwareentwicklung sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Termin-, qualitäts- und kostengerechtes Entwickeln und Warten von Softwarelösungen in der Programmiersprache Java.
Erstellen von Pflichtenheften für die Softwareentwicklung.
Durchführen von Programmtests oder anderer Komponenten und Mitwirkung an Integrationstests (mit IT-Produktion und Consulting), Übergabe der Programme an den Auftraggeber.
Softwareentwicklung in der Sprache Java im Kontext von Content-Managementsystemen (CMS).
Erarbeiten von Dokumentationen/Schulungsunterlagen für die erstellten Programme und ihrer Änderungen entsprechend den Qualitätsstandards.
Durchführen und Steuern von (Teil-)projekten in der Softwareentwicklung nach vereinbarten Terminen und Qualitätskriterien.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Anwendungsentwicklung) oder vergleichbare Qualifikation.
- Sehr gute Java-Kenntnisse sowie Erfahrung in der Entwicklung und Wartung von Softwarelösungen nach definierten Qualitätsstandards.
- Erfahrung in der Erstellung von Pflichtenheften und in der strukturierten Umsetzung fachlicher Anforderungen.
- Kenntnisse in Testverfahren und Qualitätssicherung, insbesondere Modul- und Integrationstests.
- Erfahrung im (Teil-)Projektmanagement mit Fokus auf Termin-, Qualitäts- und Kosteneinhaltung.
- Wünschenswert wären Kenntnisse im CMS-Umfeld und Erfahrungen mit Adobe Experience Manager (AEM).
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
Softwareentwickler Java (m/w/d) Arbeitgeber: DSV-Gruppe
Als Softwareentwickler Java (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und flexible Arbeitszeiten, sondern auch die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Bereich Content-Managementsysteme zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, sodass Sie aktiv zur Gestaltung unserer Softwarelösungen beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Softwareentwickler Java (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei DSV-Gruppe anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Softwareentwickler Java (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei DSV-Gruppe vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwareentwickler Java (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei DSV-Gruppe klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DSV-Gruppe vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
