## Systemadministrator (m/w/d)Bewerbenlocations: Stuttgarttime type: Vollzeitposted on: Gestern ausgeschriebenjob requisition id: JR101280Die S-Management Services GmbH ist ein Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe und Partner für Business-Lösungen im Firmenkunden- und Immobiliengeschäft sowie im Formular- und Nachhaltigkeitsmanagement.Ihre Expertise ist es, Lösungen vom Konzept bis zur Umsetzung zu gestalten und in bestehende Business-Prozesse und IT-Landschaften sinnvoll zu integrieren.Mit Kopf, Herz und Hand ist die S-Management Services der #BusinessMöglichMacher in der DSV-Gruppe, dem zentralen Dienstleister der Sparkassen-Finanzgruppe.## Deine Aufgaben* Du betreibst die verantworteten Systeme inklusive Monitoring, Performance-Tuning und Fehlermanagement und setzt Infrastrukturmaßnahmen um (z. B. Releasewechsel, Versions-Upgrades)* Du testest, nimmst neue Komponenten ab, gibst sie frei, pflegst die Ausfall- und Änderungsdatenbank und wirkst bei BCM-Aufgaben inklusive K-Fall-Tests mit* Du übernimmst den Second-Level-Support für die verantworteten Systeme und berätst unsere internen Kund:innen* Du konzipierst und entwickelst Architektur, Konfiguration und Systemstandards weiter, beobachtest technische Neuerungen und stimmst dich mit dem Betriebsdienstleister ab* Du implementierst und überwachst Security-Maßnahmen in enger Abstimmung mit dem Sicherheitsmanagement* Du arbeitest aktiv in Projekten und Prozessen mit, übernimmst Aufgaben in Projektmanagement- und Prozessverantwortung, koordinierst im Team und stimmst dich bereichsübergreifend ab – inklusive der Übernahme von Sonderaufgaben nach Vorgabe der Führungskräfte bzw. Projektleitungen## Dein Profil* Du bringt eine abgeschlossene IT-bezogene Ausbildung mit oder verfügst über vergleichbare Qualifikationen* Du verfügst über eingehende Praxiserfahrung im Betrieb von IT-Systemen und Infrastruktur (z. B. Server, Anwendungen, Schnittstellen, Rechenzentrumsumgebungen)* Du hast bereits praktische Erfahrung im Monitoring, Tuning, Fehlermanagement und im Umgang mit Changes und Releases* Wir setzen ein gutes Grundverständnis von IT-Security voraus, idealerweise hast Du bereits erste Erfahrung in der Umsetzung von Sicherheitsvorgaben gesammelt* Deine Arbeitsweise ist strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert Arbeitsweise – auch in komplexen Umgebungen* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Dein Profil ab## **Deine Vorteile*** Altersvorsorge* Mobiles Arbeiten* Flexible Arbeitszeit* Urlaubstage plus* Individuelle Weiterbildung* Bikeleasing* Sportangebote* Kantine* Firmenevents* Kinderbetreuungszuschuss## **Gemeinsam in die Zukunft**Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst. Weitere Informationen zu Barrierefreiheit findest du hier: Vielfalt bei uns ## **Standort**Am Wallgraben 115 70565 Stuttgart## **Deine Ansprechperson**Florine Ziegele-Schäferrecruiting@dsv-gruppe.de### Business.Möglich.Macher.Wir, die S-Management Services GmbH sind ein Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe und Partner für Business-Lösungen im Firmenkunden- und Immobiliengeschäft sowie im Formular- und Nachhaltigkeitsmanagement. Unsere Expertise ist es, Lösungen vom Konzept bis zur Umsetzung zu gestalten und in bestehende Business-Prozesse und IT-Landschaften sinnvoll zu integrieren. Dafür sorgen Entwickler, Produktmanager, Juristen und Berater, die eng mit Kunden und Partnern im Austausch stehen. So verstehen wir individuelle Anforderungen, entwickeln und stellen standardisierte sowie rechtssichere Lösungen bereit und beraten bis zum Einsatz durchgehend kompetent. Mit Kopf, Herz und Hand sind wir der #BusinessMöglichMacher in der DSV-Gruppe, dem zentralen Dienstleister der Sparkassen-Finanzgruppe. #J-18808-Ljbffr
Systemadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: DSV Gruppe
Die S-Management Services GmbH bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Zusammenarbeit, Wertschätzung und Respekt basiert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, Sportangeboten und Firmenevents, die das Teamgefühl stärken und eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.
