Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundengewinnung und Entwicklung von Vertriebsstrategien für DSV Air & Sea.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in Transport und Logistik mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsorte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Kommunikation und starke Teamkultur in einem globalen Netzwerk.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und wachse in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder Business Development.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
DSV - Global transport and logistics
Working at DSV means playing in a different league. As a global leader in transport and logistics, we have been on an extraordinary journey of growth. Let's grow together as we continue to innovate, digitalize and build on our achievements. With close to 160,000 colleagues in over 90 countries, we work every day to offer solid services and meet our customers' needs and help them achieve their goals. We know that the best way to achieve this is by bringing in new talent, fresh perspectives and ambitious individuals like you. At DSV, performance is in our DNA. We don't just work - we aim to shape the future of logistics. This ambition fuels a dynamic environment built on collaboration with world-class team players, accountability and action. We value inclusion, embrace different cultures and respect the dignity and rights of every individual. If you want to make an impact, be trusted by customers and grow your career in a forward-thinking company - this is the place to be. Start here. Go anywhere.
Für unseren Geschäftsbereich Air & Sea suchen wir einen erfahrenen Business Development Manager (m/w/d), der mit Leidenschaft neue Geschäftsmöglichkeiten erschließt, nachhaltiges Wachstum sichert und unsere Marktposition in der Schweiz aktiv weiterentwickelt. Dein Arbeitsort ist flexibel: Neben unserem Standort in Glattbrugg kannst du auch von Basel aus tätig sein.
Was wir bieten:
- Individuelles Onboarding: Wir begleiten dich persönlich und strukturiert, damit du nicht nur ankommst, sondern direkt durchstarten kannst - mit klaren Ansprechpartner:innen und echtem Teamspirit.
- Skandinavischer Führungsstil: Erlebe eine offene, direkte und wertschätzende Kommunikation - unabhängig von Hierarchieebenen. Bei uns zählt deine Meinung.
- Teamgeist trifft Konzernpower: Wir leben eine positive Atmosphäre mit starkem Zusammenhalt und kombinieren sie mit den Entwicklungsmöglichkeiten des grössten Transport- und Logistikdienstleisters der Welt.
- DSV-Pensionskasse & Ferien: Unsere hauseigene DSV-Pensionskasse bietet flexible Einzahlungsmodelle für Mitarbeitende ab 45 Jahren. Ausserdem kannst du bei uns mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr geniessen. Das reicht dir nicht? Dann nutze unsere attraktive Möglichkeit zum Ferienkauf!
- Weiterentwicklung: Ob E-Learning, externe Trainings oder individuelle Fachkurse - wir fördern deine Entwicklung nach sorgfältiger Prüfung und mit echtem Interesse an deinem Fortschritt.
Deine Aufgaben:
- Aktive Neukundengewinnung mit Fokus auf Hunting (ca. 80 %) sowie gezielte Entwicklung bestehender Potenziale (ca. 20 % Farming)
- Identifikation und Ansprache potenzieller Neukunden sowie Aufbau eines nachhaltigen Kundenportfolios
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien in enger Abstimmung mit Niederlassungen und definierten Target Accounts
- Aufbau neuer Geschäftsbeziehungen auf verschiedenen Entscheidungsebenen
- Repräsentation von DSV auf Kundenterminen, Branchenevents und Netzwerkveranstaltungen
- Aufbau und Pflege einer belastbaren Pipeline
- Qualifizierung von Leads und professionelles Opportunity Management
- Sicherstellung einer hohen Datenqualität in CRM-Systemen
- Analyse von Märkten, Branchen und potenziellen Zielkunden
- Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Wachstumspotenziale
- Präsentation und Positionierung von DSV Air & Sea Freight Lösungen bei Neu- und Bestandskunden
- Verantwortung für Umsatz- und -Profit-Wachstum im definierten Vertriebsgebiet
Das bringen Sie mit:
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb oder Business Development im Bereich Air & Sea Freight innerhalb der Schweiz
- Mehrjährige Erfahrung im Verkauf von Luft- und Seefrachtlösungen oder vergleichbaren internationalen Logistikdienstleistungen
- Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und im Ausbau von Marktanteilen
- Ausgeprägte Leidenschaft für die aktive Marktbearbeitung sowie eine starke -Mentalität
- Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, Marktpotenziale in nachhaltige Geschäftserfolge zu verwandeln
- Erfahrung im Aufbau belastbarer Kundenbeziehungen auf verschiedenen Entscheidungsebenen
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
- Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen sowie Vertriebs- und Pipeline-Management
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz
Interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Deine Ansprechpartnerin: Talent Acquisition Partner DACH
Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden können. Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Online-Formular über den Button "Jetzt bewerben". Zudem bitten wir externe Personaldienstleister, von unaufgeforderten Kandidatenprofilen sowie proaktiven Vermittlungsangeboten abzusehen.
Business Development Manager in Münchenstein Arbeitgeber: DSV
DSV Air & Sea Germany GmbH bietet dir als Disponent Seefracht Import LCL (m/w/d) in Kornwestheim/Stuttgart ein dynamisches Arbeitsumfeld, das auf internationaler Zusammenarbeit und individuellem Wachstum basiert. Mit umfangreichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge, flexiblen Arbeitszeiten und regelmäßigen Fortbildungen fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein Wohlbefinden. Werde Teil eines engagierten Teams, das flache Hierarchien und eine offene Arbeitsatmosphäre schätzt und gemeinsam die Zukunft der Logistik gestaltet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Manager in Münchenstein erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie DSV treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an DSV empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von DSV dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei DSV bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager in Münchenstein mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei DSV bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei DSV erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DSV vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
