Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Kundenprojekte zur digitalen Transformation und entwickle innovative ServiceNow-Lösungen.
- Unternehmen: DT Advisory AG, ein führender Partner für ServiceNow-Beratung mit Fokus auf Exzellenz.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und echte Gestaltungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit namhaften Kunden und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Beratung, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
DT Advisory AG ist ein spezialisierter Premier Partner für ServiceNow-Beratung und -Implementierung mit Fokus auf Service Excellence, Prozessinnovation und nachhaltige Plattformarchitektur. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten (Senior) Consultant im ServiceNow Umfeld , der/die unsere Kunden bei der digitalen Transformation begleitet und eigenverantwortlich Projekte zum Erfolg führt.
Deine Aufgaben
- Konzeption, Vorbereitung und eigenständige Durchführung von Kundenworkshops im Bereich ITSM & CMDB/CSDM
- Beratung unserer Kunden bei der Umsetzung von ITIL-basierten ServiceNow-Lösungen
- Übernahme und Verantwortung von (Teil-)Projekten – von der Anforderungsanalyse bis zur erfolgreichen Implementierung
- Unterstützung bei der Entwicklung nachhaltiger Plattformstrategien und Serviceprozesse
- Fachliche Anleitung und Coaching von Junior Consultants und Entwickler:innen
- Enge Zusammenarbeit mit unserem Solution Architecture Team zur Sicherstellung von Best Practices
Das bringst Du mit
- Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)
- Mindestens 3 Jahre (Consultant) bzw. 5 Jahre (Senior Consultant) Berufserfahrung in der Beratung, idealerweise im ServiceNow- oder ITSM-Umfeld
- Selbstständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung in der Planung, Moderation und Dokumentation von Workshops
- Fähigkeit, kleinere Projektvorhaben eigenständig zu steuern und erfolgreich umzusetzen
- Erfahrung in der Anleitung und Entwicklung von Junior-Kolleg:innen oder technischen Teams
Fachliche Qualifikationen
- Zertifizierungen: CSA, CIS-ITSM, ITIL Foundation (weitere Zertifizierungen von Vorteil)
- Fundierte Kenntnisse in ITIL , ITSM-Prozessen , CMDB/CSDM-Strukturen und Discovery
- Erfahrung mit der Einführung und Optimierung von ServiceNow-Lösungen in unterschiedlichen Kundenumfeldern
Was wir bieten
- Spannende Projekte mit namhaften Kunden im DACH-Raum
- Ein motiviertes, unterstützendes Team mit flachen Hierarchien und echter Gestaltungsmöglichkeit
- Raum für Eigenverantwortung, Weiterentwicklung und Innovation
- Flexible Arbeitsmodelle (remote, hybrid, vor Ort) und moderne Arbeitsmittel
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungsunterstützung
(Senior) Consultant – ServiceNow (m/w/d) Arbeitgeber: DT Advisory
Die DT Advisory AG bietet nicht nur spannende Projekte im Bereich ServiceNow, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Zudem liegt unser Standort in einer dynamischen Stadt, die eine hervorragende Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Consultant – ServiceNow (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kaffee, um mehr über die Unternehmenskultur und die Projekte zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf Interviews vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen im ServiceNow-Umfeld hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.
✨Bewirb dich über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, Teil unseres großartigen Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Consultant – ServiceNow (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Leidenschaft für ServiceNow und Beratung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Projekten. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DT Advisory vorbereitet
✨Verstehe die ServiceNow-Welt
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen im ServiceNow-Umfeld vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie ServiceNow zur digitalen Transformation beiträgt. Das wird dir helfen, während des Interviews gezielte Fragen zu stellen und deine Expertise zu demonstrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Workshops, die du geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du praktische Erfahrung hast und in der Lage bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Zeige deine Coaching-Fähigkeiten
Da die Rolle auch das Coaching von Junior Consultants umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Anleitung und Entwicklung von Teams zu sprechen. Überlege dir, wie du anderen geholfen hast, ihre Fähigkeiten zu verbessern, und bringe Beispiele für erfolgreiche Mentoring-Momente mit.
✨Frage nach den Best Practices
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Best Practices des Unternehmens zu erfahren. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Methoden sie verwenden, um Projekte erfolgreich umzusetzen. Das zeigt dein Interesse an einer engen Zusammenarbeit und deinem Wunsch, zum Erfolg des Teams beizutragen.
