Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Vertriebsteam und sorge für Kundenzufriedenheit und Wachstum.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Kälte- und Gebäudetechnik.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen, Weiterbildungsmöglichkeiten und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Internationale Karrieremöglichkeiten und umweltfreundliche Mobilitätsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und 5–10 Jahre Vertriebserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Priorisierung der Kundeninteraktion; Zusammenarbeit mit Kollegen im Büro.
- Sicherstellung der Wachstumsziele für Equipment, Services und Parts.
- Gewinnung von Neukunden und Initiierung von Angebotsanbahnung.
- Unterstützung der Accountmanager bei der Auftragsrealisation für Ingenieurbüros, TGA-Fachplaner, Anlagenbauer sowie gewerbliche und industrielle Endkunden.
- Sicherstellung und Steigerung der Kundenzufriedenheit.
- Einhaltung der Regularien (Compliance, Arbeitssicherheit).
- Disziplinarische Führungsverantwortung für das Account‑Manager-Team Mitte/Süd.
- Direkte Berichtslinie an den Regionalleiter Mitte/Süd.
Qualifikationen
- Technisch‑wirtschaftliche Hochschulausbildung (z. B. Dipl.-Ingenieur, technischer Betriebswirt, Wirtschaftsingenieur) – optimalerweise mit Schwerpunkt Kälte‑, Service‑, Gebäudetechnik oder Anlagenbau/Versorgungstechnik.
- 5–10 Jahre Erfahrung in der Leitung eines Vertriebsteams in vergleichbarem Umfeld.
- Ausgeprägter Kundenfokus und vertriebsorientiertes Mindset.
- Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse.
- Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Benefits
- Ein hochmotiviertes professionelles Team (7 Account Manager).
- Wettbewerbsfähiges attraktives Gehaltspaket.
- Ein Dienstwagen zur privaten Nutzung.
- Programme für berufliche und persönliche Weiterentwicklung.
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
- Mobiles Arbeiten und individuelle Gestaltung des Arbeitsplatzes.
- Job‑Rad‑Angebot für umweltfreundliche Mobilität.
- Internationale Karrieremöglichkeiten durch Konzernstruktur.
Vertriebsleiter Süd Arbeitgeber: DT1 Trane Deutschland GmbH
Als Vertriebsleiter (w/m/d) in Stuttgart und Erlangen profitieren Sie von einem hochmotivierten Team und einem attraktiven Gehaltspaket, das auch einen Dienstwagen zur privaten Nutzung umfasst. Unsere Unternehmenskultur fördert berufliche und persönliche Weiterentwicklung, während flexible Arbeitsmodelle und ein Job-Rad-Angebot umweltfreundliche Mobilität unterstützen. Zudem bieten wir internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb unserer Konzernstruktur, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
DT1 Trane Deutschland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsleiter Süd erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie DT1 Trane Deutschland GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an DT1 Trane Deutschland GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von DT1 Trane Deutschland GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei DT1 Trane Deutschland GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsleiter Süd mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei DT1 Trane Deutschland GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei DT1 Trane Deutschland GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DT1 Trane Deutschland GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
