Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere ein engagiertes Team in einer modernen Zahnarztpraxis.
- Unternehmen: Dentalhaus in Forchheim – ein innovatives und unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, 30 Urlaubstage und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamevents und flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Zahnarztpraxis und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur ZFA und Erfahrung im Praxismanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Beim Dentalhaus in Forchheim suchen wir eine Praxismanagerin oder einen Praxismanager, der unser 28-köpfiges Team führt, koordiniert und – wenn nötig – auffängt. Wir wissen, dass Praxismanagement nicht nur Listen, Pläne und Dienstvereinbarungen bedeutet, sondern auch Zuhören, Vermitteln, Stillstand verhindern und wissen, wann jemand einen guten Tag braucht und wann eine klare Ansage. Wenn Sie das mitbringen – Organisationstalent gepaart mit echter Menschenkenntnis – finden Sie bei uns einen Platz, an dem Ihre Arbeit gesehen wird.
Mit moderner Praxis‑Infrastruktur (DVT, OP‑Mikroskop, CEREC, charly, eigene Zahntechnik) und Strukturen, die auf eine erfahrene Hand warten. Mitten in Oberfranken, gut erreichbar aus Erlangen, Bamberg, Nürnberg und Höchstadt an der Aisch.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen die operative Praxisführung in enger Abstimmung mit der zahnärztlichen Leitung Dr. Uwe Pompl und sorgen für einen reibungslosen Praxisablauf.
- Sie führen, koordinieren und entwickeln unser gesamtes Praxisteam (ZFAs, Auszubildende, Verwaltung und Zahntechnik) und verantworten die Personalplanung sowie die Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen.
- Sie begleiten das Onboarding neuer Mitarbeitender, führen Mitarbeitergespräche und fördern die langfristige Entwicklung sowie Bindung unseres Teams.
- Sie steuern die Praxiskennzahlen, erstellen Auswertungen und unterstützen betriebswirtschaftliche Entscheidungen.
- Sie verantworten die Praxisverwaltung sowie die Abrechnung nach BEMA und GOZ und kommunizieren souverän mit Krankenkassen und Versicherungen.
- Sie optimieren interne Prozesse und sorgen für einen effizienten, strukturierten und serviceorientierten Praxisbetrieb.
- Sie gestalten gemeinsam mit Dr. Uwe Pompl die strategische und organisatorische Weiterentwicklung unserer Praxis.
- Sie stellen die Einhaltung von Qualitäts- und Hygienestandards, Datenschutz sowie aller gesetzlichen Vorgaben sicher und entwickeln unser Qualitätsmanagement kontinuierlich weiter.
- Hands-on-Mentalität ist für Sie selbstverständlich: Sie packen dort mit an, wo Unterstützung gebraucht wird – denn Teamarbeit wird bei uns täglich gelebt.
Das bieten wir Ihnen
- Überdurchschnittliches Gehalt
- Vollzeit 30 Urlaubstage bei Vollzeit
- Geregelter Überstundenausgleich
- Unbefristete Festanstellung in Schlüsselposition
- Modernes Arbeitsumfeld
- 28‑köpfiges, eingespieltes Team mit eigener Zahntechnik im Haus
- Moderne Ausstattung: DVT, OP‑Mikroskop, CEREC, Intraoralscanner, Implantologie mit Straumann charly by solutio als Praxisverwaltungssoftware, Sidexis als Röntgensoftware
- Papierlose Patientenakte, digitale Anamnese, Online‑Terminbuchung
- Klare Rückendeckung durch zahnärztliche Leitung und das HR‑Team von DTD Dental Team Deutschland
Benefits
- Bis zu 3 Fortbildungstage pro Kalenderjahr – auch für QM‑Curricula, Führungs‑Trainings und vertiefende fachliche Fortbildungen
- Spendit‑Card als steuerfreier Sachbezug von 44 € monatlich (ab 28 Wochenstunden, nach bestandener Probezeit)
- Fahrtkostenzuschuss
- Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
- Mitarbeiterrabatt auf zahnmedizinische Behandlungen für Sie und Ihre Familie
- Kinderbetreuungszuschuss
- Arbeitskleidung wird gestellt und gereinigt
- Halbjährliche, strukturierte Feedbackgespräche mit der zahnärztlichen Leitung
- Sonderurlaubstage bei Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Trauerfall und praxisnäherem Umzug
- Gemeinsame Teamevents
- Corporate Benefits über DTD Dental Team Deutschland
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Ausbildung zur Zahnmedizinischen Fachangestellten (ZFA) sowie eine Weiterbildung zur Praxismanager:in
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Zahnarztpraxis, idealerweise mit Führungsverantwortung.
- Fundierte Kenntnisse in der Praxisorganisation sowie der Abrechnung nach BEMA und GOZ.
- Sicherer Umgang mit charly by solutio, idealerweise auch mit Sidexis, sowie Erfahrung im Qualitätsmanagement.
- Ausgeprägte Führungs- und Organisationskompetenz sowie ein wirtschaftliches Verständnis für Praxisabläufe.
- Empathisches und wertschätzendes Auftreten in der Personalführung – Sie verstehen es, Menschen zu führen und gleichzeitig klare Entscheidungen zu treffen.
- Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten.
- Wünschenswert sind Erfahrungen in der Teamentwicklung, der Begleitung von Veränderungsprozessen oder im Aufbau und der Weiterentwicklung von Praxisstrukturen.
Gemeinsam wachsen durch persönliche Empfehlungen. Wir sind stetig auf der Suche nach qualifizierten Fachkräften. Persönliche Empfehlungen sind für uns besonders wertvoll und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einem attraktiven Vermittlungsbonus honoriert. Die konkreten Bedingungen werden transparent geregelt.
Weitere Informationen
- Praxis: Dentalhaus MVZ GmbH
- Standort: Paradeplatz 6, 91301 Forchheim
- Homepage: dental-haus.de
- E‑Mail: hr@teamdental.de
- Rückfragen: Herr Danilo Reis steht Ihnen gerne telefonisch unter 01732160009 zur Verfügung.
Wir freuen uns sehr auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Sie haben den Überblick. Wir geben Ihnen das Steuer. Praxismanager:in | Forchheim (m/w/d) Arbeitgeber: DTD Dental Team Deutschland GmbH
Das Dentalhaus in Forchheim bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Praxismanager:innen, die nicht nur organisatorische Fähigkeiten, sondern auch Empathie und Teamgeist mitbringen. Mit einem überdurchschnittlichen Gehalt, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten in einem modernen, gut ausgestatteten Arbeitsumfeld fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben, und Ihre Arbeit wird wertgeschätzt – ein idealer Ort für alle, die Verantwortung mit Herz verbinden möchten.
Kontaktdaten:
DTD Dental Team Deutschland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sie haben den Überblick. Wir geben Ihnen das Steuer. Praxismanager:in | Forchheim (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei DTD Dental Team Deutschland GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sie haben den Überblick. Wir geben Ihnen das Steuer. Praxismanager:in | Forchheim (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei DTD Dental Team Deutschland GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DTD Dental Team Deutschland GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von DTD Dental Team Deutschland GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
