Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der Marketingstrategie, einschließlich AI-Sichtbarkeitsstrategien und CRM-Management.
- Unternehmen: DTO Law ist eine Elite-Boutique-Kanzlei, die Fortune 500-Unternehmen und Startups vertritt.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung und umfassendes Leistungspaket, einschließlich medizinischer Versorgung und 401(k).
- Weitere Informationen: Standorte sind Los Angeles, Silicon Valley oder New York; Remote-Optionen verfügbar.
- Warum dieser Job: Führen Sie innovative Marketingstrategien in einer dynamischen Rechtsumgebung ein.
- Qualifikationen: 5-10 Jahre Erfahrung im Marketing, davon 3-5 Jahre in einer Kanzlei oder professionellen Dienstleistungsumgebung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
DTO Law ist eine Elite-Boutique-Kanzlei, die Fortune 500-Unternehmen, risikokapitalfinanzierte Startups und anspruchsvolle Investoren in komplexen kommerziellen Streitigkeiten und Transaktionen vertritt. Die Kanzlei hat Büros in Los Angeles, Silicon Valley und New York und befasst sich mit Themen wie Sammelklagen, komplexer kommerzieller Prozessführung und Schiedsverfahren, geistigem Eigentum, Berufungspraxis, Regierungsuntersuchungen und Verteidigung im Bereich Wirtschaftskriminalität, gewerblichem Immobilienrecht, kommerzieller Technologie und Outsourcing-Transaktionen sowie Unternehmensrecht und -finanzierung.
Die Marketing Managerin oder der Marketing Manager leitet die Marketing- und Geschäftsentwicklungsfunktion von DTO Law. Die Rolle umfasst die Entwicklung von Marketingstrategien zur Unterstützung der Geschäftsziele sowie der allgemeinen Markenbekanntheit, der Sichtbarkeit in der KI-Suche, des CRM-Pipeline-Trackings und der geschäftlichen Unterstützung für Partner.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Strategisches Marketing und KI-Sichtbarkeit: Verantwortung für die Sichtbarkeitsstrategie der Kanzlei in der KI-Suche, einschließlich der vierteljährlichen KI-Sichtbarkeitsberichte und des unterstützenden Inhaltsprogramms.
- Geschäftsentwicklung und CRM-Leitung: Verantwortung für das CRM-System InterAction und Unterstützung der Partner bei individuellen Geschäftsplänen und der Disziplin rund um die Geschäftsentwicklung.
- Marken-, Inhalts- und Redaktionsprogramm: Verantwortung für den redaktionellen Kalender der Kanzlei und die Pflege der Website.
- KI-Tools und Marketing-Operationen: Nutzung fortschrittlicher KI-Tools zur Verbesserung der Effizienz und Qualität der Marketingaktivitäten.
- Veranstaltungen und Retreats: Planung und Durchführung von Veranstaltungen, einschließlich des jährlichen Partner-Retreats und anderer Büroveranstaltungen.
- Teamleitung und Abteilungsoperationen: Management und Entwicklung des Marketingassistenten im Büro in New York.
Erforderliche Qualifikationen:
- 5 bis 10 Jahre progressive Erfahrung im Marketing, davon mindestens 3 bis 5 Jahre in einer Kanzlei oder im Bereich professionelle Dienstleistungen.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Nutzung von KI-Tools wie ChatGPT und Copilot.
- Starke Schreib-, Bearbeitungs- und Korrekturlesefähigkeiten.
- Direkte Erfahrung in der Unterstützung von Partnern bei der Geschäftsentwicklung.
- Erfahrung in der Planung und Durchführung professioneller Veranstaltungen.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Erfahrung mit Programmen zur Sichtbarkeit in der KI-Suche oder generativen Suchmaschinenoptimierung.
- Kenntnisse der Wikipedia-Redaktionsstandards.
- Erfahrung in der Erstellung von Inhalten auf professionellem Niveau.
Technische Fähigkeiten:
- AI-Produktivität: ChatGPT, Copilot, Claude.
- CRM: InterAction bevorzugt.
- Design: Canva, Adobe Creative Suite.
Persönliche Eigenschaften:
- Selbstständig und strategisch orientiert.
- Neugierig auf die Veränderungen durch KI im Marketing von Rechtsdienstleistungen.
- Vertraulichkeit von Informationen jederzeit wahren.
Vergütung und Leistungen:
Wettbewerbsfähige Vergütung entsprechend der Erfahrung und dem Markt. Umfassendes Leistungspaket einschließlich medizinischer, zahnärztlicher und augenärztlicher Versorgung, 401(k) mit Unternehmensbeitrag, bezahltem Urlaub und dem vollständigen Leistungsprogramm der Kanzlei.
DTO Law ist stolz darauf, eine von Minderheiten geführte Kanzlei zu sein und ein Mitglied der National Association of Minority and Women Owned Law Firms (NAMWOLF). Wir setzen uns voll und ganz für die Schaffung eines vielfältigen Umfelds ein und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein.
Marketing Manager Arbeitgeber: DTO Law
DTO Law bietet ein umfassendes Leistungspaket, einschließlich medizinischer, zahnärztlicher und visionärer Versorgung. Mit Büros in Los Angeles, Silicon Valley und New York hat das Team einen hervorragenden Ruf in der kommerziellen Streitbeilegung. Die Kanzlei ist stolz darauf, eine Minderheitenkanzlei zu sein und fördert Vielfalt am Arbeitsplatz.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Manager erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie DTO Law.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei DTO Law ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei DTO Law könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von DTO Law beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für DTO Law:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was DTO Law einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DTO Law vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von DTO Law einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für DTO Law relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von DTO Law einfügt.
