Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Bearbeitung von Schadensfällen in Technischen Versicherungen.
- Unternehmen: DUAL Deutschland GmbH, Teil der internationalen DUAL Group mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, 100% Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Gehaltspaket.
- Weitere Informationen: Einarbeitung „on the job“ und Zugang zu Schulungen und LinkedIn Learning.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherung mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Schadenregulierung und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die DUAL Deutschland GmbH ist Teil der DUAL Group, London. Die DUAL Group ist bereits seit 1998 tätig und eine der weltweit größten internationalen Underwriting-Agenturen. Als Assekuradeur (Managing General Agent) arbeitet die DUAL Deutschland mit Versicherungsgesellschaften zusammen, in deren Namen Risiken bewertet, Prämien kalkuliert und Policen erstellt werden. Daneben führt die DUAL die Schadenregulierung und das Inkasso durch. 2005 mit Hauptsitz in Köln gegründet, war DUAL Deutschland zunächst in erster Linie als MGA für Financial Lines-Sparten mit Spezialgebiet D&O Versicherungen tätig. Mittlerweile ergänzen M&A-, Vertrauensschaden-, Cyber-, Gruppenunfall-, Vermögensschaden-Haftpflicht-, Property- sowie Engineering & Construction-Versicherungen das stetig wachsende Produktportfolio des Unternehmens. An den Standorten Köln, Hamburg und Frankfurt werden die Versicherungsnehmer betreut. Kunden sind vornehmlich Banken und sonstige Finanzdienstleistungsinstitute aber auch mittelständische Unternehmen verschiedenster Branchen.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Bearbeitung und Regulierung von Schadensfällen in der Sparte Technische Versicherungen im Rahmen der Vollmachten
- Fachliche Bewertung des Versicherungsschutzes, der Schadenursache und der Schadenhöhe
- Unterstützung bei der Erstellung von Schadenrenta
- Zusammenarbeit mit externen Sachverständigen
- Wissensaustausch innerhalb des Teams
Ihr Profil
- Fundierte Kenntnisse in der Schadenregulierung im Bereich der Technischen Versicherungen (Schwerpunkt Projekt- und Bestandsrisiken) mit mindestens 5 Jahren Erfahrung
- Idealerweise abgeschlossenes Studium zum Versicherungsfachwirt (m/w/x) und/oder ein vergleichbares Studium
- Technisches Verständnis, analytisches Denken und kommunikative Fähigkeiten
- Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfähigkeit und eine eigenständige, organisierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil, sowie ein sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen
Wir bieten
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit am Hamburger oder Kölner Standort
- 100% Homeoffice möglich, wenn gelegentliche Reisebereitschaft besteht
- Flexible Arbeitszeiten
- Einarbeitung „on the job“ mit persönlichem Paten
- People-First-Unternehmenskultur mit Fokus auf Teamgeist und Innovation
- Bedarfsorientierte Schulungen / Zugriff auf LinkedIn Learning / Sprachkurse
- Ein attraktives Gehaltspaket mit sehr guten Benefits, z. B. kostenfreies Mittagessen (in Köln) oder Essensgutscheine, ÖPNV‑Ticket, Urban Sports Club, Jobrad, Mental‑Health‑Programm, Unfallversicherung, 30 Tage Urlaub und vieles mehr
Schadenregulierer (m/w/x) Technische Versicherung Arbeitgeber: DUAL Deutschland GmbH
DUAL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine flexible Arbeitsgestaltung und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bietet. Mit einer People-First-Unternehmenskultur, die Teamgeist und Innovation fördert, sowie umfangreichen Schulungsangeboten und einem attraktiven Gehaltspaket, einschließlich kostenfreier Mittagessen in Köln, ist DUAL der ideale Ort für Volljuristen, die ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Schadenregulierer (m/w/x) Technische Versicherung erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von DUAL Deutschland GmbH an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schadenregulierer (m/w/x) Technische Versicherung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei DUAL Deutschland GmbH?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei DUAL Deutschland GmbH arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von DUAL Deutschland GmbH übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DUAL Deutschland GmbH vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei DUAL Deutschland GmbH spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei DUAL Deutschland GmbH, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei DUAL Deutschland GmbH solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von DUAL Deutschland GmbH genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
