Akademischer Mitarbeiter (m/w/d) \"Life Cycle Assessment of a Decarbonized Aircraft Cabin and Fleet (DeCAF)\" mit Promotionsmöglichkeit
Akademischer Mitarbeiter (m/w/d) \"Life Cycle Assessment of a Decarbonized Aircraft Cabin and Fleet (DeCAF)\" mit Promotionsmöglichkeit

Akademischer Mitarbeiter (m/w/d) \"Life Cycle Assessment of a Decarbonized Aircraft Cabin and Fleet (DeCAF)\" mit Promotionsmöglichkeit

Ravensburg Befristet 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Forschung zur Dekarbonisierung von Flugzeugkabinen und -flotten mit Fokus auf Lebenszyklusanalyse.
  • Arbeitgeber: DHBW Ravensburg, ein innovativer Bildungs- und Forschungsstandort.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt nachhaltig und arbeite an einem wichtigen Forschungsthema.
  • Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Luft- und Raumfahrttechnik oder verwandten Bereichen, Interesse an Nachhaltigkeit.
  • Andere Informationen: Teilzeitmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsumfeld warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Es ist folgende Stelle am Campus Friedrichshafen zu besetzen: Akademischer Mitarbeiter (m/w/d) "Life Cycle Assessment of a Decarbonized Aircraft Cabin and Fleet (DeCAF)" mit Promotionsmöglichkeit.

Stellenbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt

Arbeitsort: Friedrichshafen

Stellenumfang: 100 % (39,5 Stunden pro Woche)

Dauer: befristet bis 31.12.2028

Vergütung: je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 13 TV-L

Verfahrensnummer: RV-18-2025

Ihre Aufgaben:

  • Eigenständige Bearbeitung von kooperativen Forschungsvorhaben zur Dekarbonisierung von Flugzeugkabine und -flotte mit Schwerpunkt auf Life Cycle Assessment (LCA) und Model-Based Systems Engineering (MBSE).
  • Entwicklung und Anwendung von Methoden und Tools der Lebenszyklusanalyse zur Bewertung von CO₂-Fußabdruck und Nachhaltigkeit kabinenbezogener Systeme und Prozesse, einschließlich Erstellung der projektweiten Lebenszyklusanalyse (LCA).
  • Aufbau und Weiterentwicklung einer MBSE-basierten Systemdokumentation, einschließlich Definition und Dokumentation relevanter Use Cases (z. B. Energieverbrauch, Gewicht, Nachhaltigkeit).
  • Konzeption und Mitgestaltung einer Daten- und Analyseinfrastruktur zur Erfassung und Auswertung kabinenbezogener Energie- und Nachhaltigkeitskennzahlen.
  • Mitarbeit an Strategien zur Verbesserung der Nachhaltigkeit über den Produktlebenszyklus (z. B. Recycle/Repair/Reuse) und an Beiträgen zu digitalen Produktpässen.
  • Unterstützung der Projektpartner bei der Validierung der entwickelten Ansätze in Bodenprozessen und im fliegenden Demonstrator.
  • Publikation und Präsentation von Forschungsergebnissen auf wissenschaftlichen Tagungen und in Fachmedien sowie Mitwirkung bei forschungsintegrierenden Lehrprojekten, Betreuung studentischer Arbeiten und Durchführung von Labor- und Lehrveranstaltungen.

Ihr Profil:

  • Einen Master- oder Diplomabschluss einer Universität oder Hochschule in Luft- und Raumfahrttechnik oder alternativ in Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Systems Engineering oder vergleichbar mit ausgeprägter Affinität zu Luftfahrtsystemen.
  • Erste Kenntnisse und Erfahrungen in mindestens einem der Bereiche Lebenszyklusanalyse (LCA), Model-Based Systems Engineering (MBSE), Datenanalyse/Programmierung oder Nachhaltigkeitsbewertung technischer Systeme bzw. die klare Bereitschaft zur zügigen Einarbeitung.
  • Die Bereitschaft zur Promotion im Themenfeld Nachhaltigkeit der Luftfahrt sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Industrie- und Forschungspartnern im internationalen Luftfahrtumfeld.

Unser Angebot:

  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-L inkl. Zusatzrente (VBL), Jahressonderzahlung und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.
  • Überdurchschnittlich hohe Arbeitszeitflexibilität durch Rahmenarbeitszeiten von 6 - 21 Uhr und der Möglichkeit der mobilen Arbeit für derzeit bis zu 40 % der individuellen Wochenarbeitszeit.
  • Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit sowie Jubiläumszuwendungen.
  • Moderne und mobile Arbeitsplatzausstattung.
  • Ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Ein kollegiales und angenehmes Arbeitsklima.
  • Vielseitige und großzügige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Zuschuss zum Job Ticket BW.
  • Job-Rad-Leasing über JobBikeBW.
  • Vergünstigtes Essen in der Mensa.

Am Campus Friedrichshafen der DHBW Ravensburg werden Sie Teil des wachsenden Wissens- und Bildungsstandorts Fallenbrunnen der Stadt Friedrichshafen, an dem Hochschulen, Bildungs- und Forschungsreinrichtungen und das regionale Innovations- und Technologietransferzentrum konzentriert sind. Die Region Friedrichshafen am nördlichen Ufer des Bodensees, im Dreiländereck Deutschland, Österreich und Schweiz gelegen, ist ein attraktives touristisches Ziel und bietet eine hohe Lebensqualität.

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Besetzung ist mit einer Vollzeitkraft oder mit Teilzeitkräften vorgesehen. Wir bitten um Angabe Ihres möglichen Arbeitsumfangs.

Online-Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 06.01.2026!

Sie haben Fragen? Ansprechperson (fachlich): Name: Prof. Dr.-Ing. Thomas Mannchen E-Mail: mannchen@dhbw-ravensburg.de Ansprechperson (Personal): Name: Alexandra Schumm E-Mail: schumm@dhbw-ravensburg.de

Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein.

Die Hochschule strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet.

Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter: https://www.dhbw.de/datenschutz

Akademischer Mitarbeiter (m/w/d) \"Life Cycle Assessment of a Decarbonized Aircraft Cabin and Fleet (DeCAF)\" mit Promotionsmöglichkeit Arbeitgeber: Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Ravensburg

Die DHBW Ravensburg am Campus Friedrichshafen bietet Ihnen als Akademischer Mitarbeiter (m/w/d) die Möglichkeit, in einem innovativen und gesellschaftlich relevanten Forschungsfeld zur Dekarbonisierung der Luftfahrt zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem kollegialen Arbeitsklima fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung und einer hohen Lebensqualität in der malerischen Region am Bodensee.
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Kontaktperson:

Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Ravensburg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Akademischer Mitarbeiter (m/w/d) \"Life Cycle Assessment of a Decarbonized Aircraft Cabin and Fleet (DeCAF)\" mit Promotionsmöglichkeit

Tipp Nummer 1

Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man von Stellenangeboten durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen du arbeiten würdest. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen mit.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele nützliche Informationen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.

Tipp Nummer 4

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Akademischer Mitarbeiter (m/w/d) \"Life Cycle Assessment of a Decarbonized Aircraft Cabin and Fleet (DeCAF)\" mit Promotionsmöglichkeit

Lebenszyklusanalyse (LCA)
Model-Based Systems Engineering (MBSE)
Datenanalyse
Nachhaltigkeitsbewertung
Technische Affinität zur Luftfahrt
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Dokumentation von Use Cases
Entwicklung von Methoden und Tools
Flexibilität
Einarbeitungsbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in den Bereichen Lebenszyklusanalyse oder Model-Based Systems Engineering gesammelt hast. Zeig uns, wie du diese Kenntnisse in das Projekt DeCAF einbringen kannst!

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich online!: Vergiss nicht, dich über unser Bewerbungsportal zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle wichtigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Ravensburg vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium, die deine Kenntnisse in Lebenszyklusanalyse (LCA) oder Model-Based Systems Engineering (MBSE) zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Institution. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich Nachhaltigkeit oder den Möglichkeiten zur Promotion fragen.

Sei authentisch und selbstbewusst

Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für das Thema und sei authentisch. Wenn du selbstbewusst auftrittst und deine Motivation klar kommunizierst, hinterlässt du einen positiven Eindruck und zeigst, dass du gut ins Team passt.

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