Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Forschung und Entwicklung im Bereich KI für lebenslanges Lernen.
- Arbeitgeber: Duale Hochschule Baden-Württemberg, innovativ und international vernetzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und JobTicket BW für Mobilität.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung mit einem engagierten Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Master in Informatik oder Wirtschaftsinformatik, Englischkenntnisse und Teamfähigkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Teilzeitoptionen verfügbar, Bewerbung bis 15.04.2025.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 63000 € pro Jahr.
Stellenbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Arbeitsort: Stuttgart
Stellenumfang: 100 % (39,5 Stunden pro Woche)
Dauer: befristet bis 31.12.2027
Vergütung: bei tarifrechtlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13 TV-L
Verfahrensnummer: W-WMA-DataGEMS 3/25
Ihre Aufgaben:
Das internationale EU-Projekt "DataGEMS" beschäftigt sich mit der Ergänzung der europäischen Infrastruktur EOSC um KI-basierte, innovative Suchmöglichkeiten im Kontext des lebenslangen Lernens. Ein Teilaspekt ist hierbei, wie Organisationen und Unternehmen ermitteln können, wie sie die Fähigkeiten von Mitarbeiter*innen so weiterentwickeln, dass sie auch zukünftig erfolgreich agieren können und wie sie diesbezügliche Angebote finden. Die Duale Hochschule Baden-Württemberg soll für diesen Teilaspekt eine Beispielanwendung der Infrastruktur aufbauen.
- Untersuchung von automatisierten Verfahren zur Erkennung von Entwicklungen
- Analyse und Aufbereitung bestehender »Fähigkeitsmodelle« von Organisationen und Unternehmen (insbesondere von Dualen Partnern der DHBW) für die maschinelle Verarbeitung
- Entwicklung von Verfahren zur automatisierten Erkennung von Entwicklungsbedarfen der Mitarbeiter*innen
- Analyse und Aufbereitung von »Entwicklungsangeboten« sowie die automatisierte Bewertung im Hinblick auf die Eignung Entwicklungsbedarfe abdecken zu können
- Durchführung und Begleitung von Forschungsprojekten und wissenschaftlichen Publikationen
- Unterstützung bei der Durchführung von Lehrveranstaltungen
Ihr Profil:
- erfolgreich abgeschlossenes wiss. Hochschulstudium (Master / Diplom / Magister) in den Bereichen Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarem
- Affinität zum Gebiet der angewandten Künstlichen Intelligenz.
- keine Berührungsängste mit Vertreter*innen anderer internationaler Hochschulen sowie Unternehmen, verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Englisch
- eine souveräne, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise in einem komplexen und dynamischen Umfeld
- kommunikatives Geschick und das aktive Einbringen in das (internationale) Team
Unser Angebot:
- ein engagiertes Kollegium, in dem ein wertschätzendes Miteinander die Arbeit bestimmt und Raum für Persönlichkeit bleibt
- eine gezielte Einarbeitung in Ihr neues Aufgabenfeld
- eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L inkl. Jahressonderzahlung, einer betrieblichen Altersvorsorge (Zusatzversorgung) und einem Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem modernen und gut ausgestatteten Umfeld
- zahlreiche Angebote an unserem Zentrum für Hochschuldidaktik und lebenslanges Lernen (ZHL) für Ihre Weiterentwicklung
- ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein attraktives Hochschulsportprogramm um Ihre Gesundheit zu fördern
- eine Unterstützung Ihrer Mobilität beruflich und privat mit dem JobTicket BW (Zuschuss für den ÖPNV) sowie der Möglichkeit des Job-Rad-Leasing über JobBike BW
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Besetzung ist mit einer Vollzeitkraft oder mit Teilzeitkräften vorgesehen. Wir bitten um Angabe Ihres möglichen Arbeitsumfangs.
Online-Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 15.04.2025!
Sie haben Fragen?
Ansprechperson (fachlich):
Name: Prof. Dr. Friedemann Schwenkreis
E-Mail:
Ansprechperson (Personal):
Name: Julia Wiedemann
E-Mail:
Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein.
Die Hochschule strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf.
Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet.
Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter:
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Projekt \"DataGEMS\" an der Fakultät Wirtschaft und Gesundheit Arbeitgeber: Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW)
Kontaktperson:
Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Projekt \"DataGEMS\" an der Fakultät Wirtschaft und Gesundheit
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit Fachleuten aus dem Bereich Künstliche Intelligenz und Wirtschaftsinformatik in Kontakt zu treten. Vernetze dich mit Alumni der Dualen Hochschule Baden-Württemberg oder anderen Hochschulen, um wertvolle Einblicke und Kontakte zu gewinnen.
✨Engagiere dich in relevanten Projekten
Beteilige dich an Projekten oder Initiativen, die sich mit KI und lebenslangem Lernen beschäftigen. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine praktische Erfahrung in einem relevanten Umfeld, was für die Stelle von Vorteil sein kann.
✨Sprich die Sprache der Branche
Bereite dich darauf vor, in Vorstellungsgesprächen über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Künstliche Intelligenz und deren Anwendung in der Wirtschaft zu sprechen. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.
✨Sei proaktiv und stelle Fragen
Wenn du die Möglichkeit hast, mit den Verantwortlichen der Stelle zu sprechen, sei proaktiv und stelle gezielte Fragen zu den Projekten und Zielen des DataGEMS-Projekts. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Projekt \"DataGEMS\" an der Fakultät Wirtschaft und Gesundheit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Projekt "DataGEMS" wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenanzeige gefordert werden. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Informatik und Künstlicher Intelligenz.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Aufgaben im Projekt "DataGEMS" beitragen können.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das angegebene Online-Bewerbungsportal ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) vorbereitest
✨Verstehe das Projekt "DataGEMS"
Informiere dich gründlich über das Projekt "DataGEMS" und seine Ziele. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der KI-basierten Suchmöglichkeiten im Kontext des lebenslangen Lernens verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Affinität zur angewandten Künstlichen Intelligenz und deine Fähigkeit zur Analyse und Aufbereitung von Daten zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Kommunikative Fähigkeiten betonen
Da das Arbeiten in einem internationalen Team wichtig ist, solltest du deine kommunikativen Fähigkeiten und Erfahrungen im Umgang mit internationalen Partnern hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner interkulturellen Kommunikation zu beantworten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der Hochschule.
