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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte technische und kaufmännische Aufgaben im Facility Management.
- Arbeitgeber: Die DHBW ist die größte Hochschule in Baden-Württemberg mit über 33.000 Studierenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und arbeite in einem modernen Umfeld mit tollen Kollegen.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss im Facility Management oder verwandten Bereichen erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht; Vielfalt wird geschätzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das duale Hochschulstudium mit Zukunft. Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit.
Werden Sie Teil unserer Hochschulfamilie an der DHBW Mosbach, wo High Tech auf Natur trifft und wo eine gute und erfüllende Lehre und kooperative Forschung Freude machen. Entwickeln Sie mit Ihren neuen Ideen ca. 3.200 Talente in 37 wirtschafts- und ingenieurwissenschaftlichen Studienangeboten in Theorie und Praxis bedarfsgerecht zu hoch qualifiziertem Fach- und Führungskräftenachwuchs. Dies tun wir in Kooperation mit 1.000 Dualen Partnern aus der Region der Weltmarktführer und überregional.
Es ist folgende Stelle zu besetzen: Facility Manager*in (m/w/d)
Stellenbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt
Arbeitsort: Mosbach
Stellenumfang: 50 % (19,75 Stunden pro Woche)
Dauer: unbefristet
Vergütung: E 11 TV-L
Verfahrensnummer: HB/5
Ihre Aufgaben:
- Flächenmanagement mit Aufstellung von Nutzungsanforderungen und Raumkontingentplanungen
- Fachliche Betreuung der CAFM- sowie Raumbelegungssoftware
- Analyse, Planung und Durchführung von Projekten im Facilitybereich z.B. New Work
- Baubegleitung von Ersatzbauten
- Budgetierung und Controlling in Abstimmung mit Ressort- und Teamleitung
- Umsetzung neuer Gesetze, Verordnungen, Vorschriften sowie Weiterentwicklung der Prozessabläufe
- Durchführung des Energiemanagements
- Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie im Facilitybereich
- Zusammenarbeit mit Vermögen und Bau, der Beauftragten für Arbeitssicherheit sowie der Klimaschutzmanagerin
- Mitarbeit in standortübergreifenden Arbeitsgruppen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich des Immobilien- und Facilitymanagements oder Gebäude, Energie- und Klimatechnik oder vergleichbarer Hochschulabschluss im Gebäudemanagement
- Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Gebäudemanagement
- Erfahrung in der Anwendung rechtlicher und technischer Vorschriften und Gesetze
- Fachkenntnisse im Bereich der Nachhaltigkeit
- Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Produkten
- Selbständigkeit, wirtschaftliches Denken und Verantwortungsbewusstsein
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit
Unser Angebot:
- Vergütung nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
- Durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit bei 50 % 19,75 Stunden
- Besetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet
- flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- gut ausgestattete Räumlichkeiten in modernem Arbeitsumfeld
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mensa / Zuschuss zum Mittagessen und JobTicket BW
Aufgrund der Unterrepräsentanz von Frauen sind ihre Bewerbungen besonders erwünscht.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 25.04.2025!
Sie haben Fragen? Ansprechperson (fachlich): Name: Christine Zimmer Telefon: 06261/939-523 Ansprechperson (Personal): Name: Monique Petermann Telefon: 06261/939-281
Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet.
Facility Manager*in (m/w/d) Teilzeit Arbeitgeber: Duale Hochschule Baden-Württemberg Mosbach
Kontaktperson:
Duale Hochschule Baden-Württemberg Mosbach HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facility Manager*in (m/w/d) Teilzeit
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Facility Management beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Informiere dich über die DHBW
Lies dir die neuesten Entwicklungen und Projekte der DHBW durch. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit der Hochschule identifizierst und deren Ziele verstehst.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Facility Management unter Beweis stellen. Sei bereit, Fragen zu deinen Kenntnissen in Nachhaltigkeit und rechtlichen Vorschriften zu beantworten.
✨Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit
Da Nachhaltigkeit ein wichtiger Aspekt der Stelle ist, informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in diesem Bereich. Bereite Ideen vor, wie du zur Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie der DHBW beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facility Manager*in (m/w/d) Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Facility Manager*in relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich Immobilien- und Facilitymanagement sowie deine EDV-Kenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die DHBW interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Gehe auch auf deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit ein.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das angegebene Online-Bewerbungsportal ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und die Frist bis zum 25.04.2025 eingehalten wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Duale Hochschule Baden-Württemberg Mosbach vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Facility Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu diesen Anforderungen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Facility Management, Projektplanung und Teamarbeit demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Informiere dich über die DHBW
Recherchiere die Duale Hochschule Baden-Württemberg und ihre Werte, insbesondere in Bezug auf Nachhaltigkeit und Innovation. Zeige im Interview, dass du die Mission und Vision der Hochschule verstehst und unterstützen möchtest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Institution. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Facility Management oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung.
