Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage HR, recruitment, and administrative tasks in a dynamic environment.
- Arbeitgeber: Join Dubat SA, a Swiss company specializing in construction materials with a human touch.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a modern workspace, pleasant working conditions, and competitive salary.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team that values communication and responsibility.
- Gewünschte Qualifikationen: CFC in commerce or federal HR certificate with proven experience required.
- Andere Informationen: Position available immediately or as agreed, located in Yverdon-les-Bains.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Dubat SA est une entreprise indépendante Suisse, à taille humaine, spécialisée dans la commercialisation de matériaux de construction et de rénovation tels que salles de bains, carrelages, parquets, portes en bois, peintures, quincaillerie. Proches de nos clients, nous sommes présents sur 4 sites, à Yverdon-les-Bains, Bevaix, Chavornay, et Villars-Ste-Croix.
Pour renforcer notre pôle administratif à Yverdon-les-Bains, nous recherchons de suite ou à convenir un (e) :
Vos responsabilités
- La gestion des Ressources Humaines, de l’administration RH, du recrutement
et de l’engagement du personnel - Gestion de l’administration dans l’entreprise
- Soutien dans le domaine comptable et facturation
Votre profil
- Titulaire d’un CFC d’employé de commerce ou d’un brevet fédéral RH
avec une expérience confirmée dans ces domaines - Personne motivée, à l’aise dans les contacts
- Capable de travailler de manière autonome
- Sens des responsabilités et de la communication
- Discrétion, rigueur et conscience professionnelle
Nous vous offrons
- Un cadre de travail moderne
- Des conditions de travail agréables et stimulantes
- Rémunération intéressante
Chemin de la Chèvre 1 1401 Yverdon-les-Bains
#J-18808-Ljbffr
Responsable RH et Administration (100 %) Arbeitgeber: DUBAT S.A.
Kontaktperson:
DUBAT S.A. HR Team
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So bekommst du den Job: Responsable RH et Administration (100 %)
✨Tip Number 1
Familiarize yourself with les spécificités de l'entreprise Dubat SA. Montrez que vous comprenez leur secteur d'activité et comment vos compétences en ressources humaines peuvent contribuer à leur succès.
✨Tip Number 2
Mettez en avant votre expérience en gestion des ressources humaines et en administration. Préparez des exemples concrets de situations où vous avez géré le recrutement ou soutenu des équipes, cela montrera votre capacité à répondre aux besoins de l'entreprise.
✨Tip Number 3
Démontrez votre motivation et votre capacité à travailler de manière autonome. Partagez des anecdotes sur des projets que vous avez menés à bien sans supervision, cela renforcera votre profil.
✨Tip Number 4
N'oubliez pas de souligner votre sens de la communication et votre discrétion. Dans le domaine des ressources humaines, ces qualités sont essentielles, alors assurez-vous de les mettre en avant lors de vos échanges.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable RH et Administration (100 %)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre l'entreprise: Avant de postuler, renseignez-vous sur Dubat SA. Visitez leur site web pour mieux comprendre leurs activités, leur culture d'entreprise et les valeurs qu'ils prônent.
Rédiger un CV adapté: Mettez en avant votre expérience en ressources humaines et administration. Assurez-vous que votre CV reflète vos compétences en gestion, recrutement et communication, tout en étant clair et concis.
Écrire une lettre de motivation percutante: Dans votre lettre, expliquez pourquoi vous êtes motivé(e) à rejoindre Dubat SA. Mentionnez des exemples concrets de votre expérience passée qui correspondent aux responsabilités du poste.
Vérifier et soumettre: Avant de soumettre votre candidature, relisez attentivement tous vos documents. Assurez-vous qu'il n'y a pas de fautes d'orthographe ou de grammaire et que toutes les informations sont correctes.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DUBAT S.A. vorbereitest
✨Préparez-vous sur l'entreprise
Faites des recherches sur Dubat SA, ses valeurs et ses produits. Montrez que vous comprenez leur secteur d'activité et comment vos compétences peuvent contribuer à leur succès.
✨Mettez en avant votre expérience RH
Soyez prêt à discuter de votre expérience en gestion des ressources humaines et en administration. Donnez des exemples concrets de vos réalisations passées et de la manière dont elles peuvent s'appliquer au poste.
✨Démontrez vos compétences en communication
Étant donné l'importance des contacts dans ce rôle, préparez des exemples qui illustrent votre capacité à communiquer efficacement avec différents types de personnes, que ce soit en interne ou en externe.
✨Posez des questions pertinentes
Préparez quelques questions à poser à l'intervieweur sur l'équipe, les défis actuels ou les projets futurs de l'entreprise. Cela montre votre intérêt pour le poste et votre volonté de vous engager.