Staff Engineer - Fullstack

Über Staffbase

Wir inspirieren Menschen, gemeinsam Großes zu erreichen. Unsere Mission ist es, Organisationen zu helfen, die Kraft inspirierender Kommunikation mit der ersten KI-nativen Employee Experience Plattform freizusetzen. Unsere branchenführenden und preisgekrönten agentischen KI-Kommunikationskanäle - Intranet, Mitarbeiter-App und E-Mail-Lösungen - schaffen ansprechende Erlebnisse, die Mitarbeiter verbinden und ermächtigen. Unser Hauptsitz befindet sich in Chemnitz, Deutschland und New York City, mit Büros in Berlin, London, Sydney, Tokio, Prag und Minneapolis–St.Paul. Unser vielfältiges Team von über 550 Mitarbeitern unterstützt mehr als 1.500 Kunden und erreicht über 14 Millionen Mitarbeiter bei der Transformation ihrer Mitarbeitererfahrung. Wir sind stolz darauf, ein Unicorn-Unternehmen zu sein - privat mit über 1 Milliarde Dollar bewertet - was starkes Wachstum, Innovation und nachhaltige Auswirkungen in unserer Branche demonstriert. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Arbeitsplatzkommunikation.

Wir suchen nach einem Staff Level Fullstack Engineer, der unser Staffbase-Team verstärkt und uns hilft, eine großartige interne Kommunikationsplattform aufzubauen. Wir suchen empathische und motivierte Teamplayer, die von Wachstum und Eigenverantwortung motiviert sind.

Als Teil unseres Tech-Stacks verwenden wir: React.js, Javascript, Typescript, Tailwind CSS, Kotlin, Go, Java, MongoDB, Terraform, Docker und Playwright, um nur einige zu nennen.

Unsere Umgebung

• Arbeiten mit qualifizierten und gleichgesinnten Fachleuten in einem Team, das Vielfalt und Inklusion schätzt.
• Wir streben danach, ein flexibles und agiles Arbeitsumfeld zu schaffen, das das Wohlbefinden und die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter fördert.
• Wir glauben, dass Teamevents während der Arbeitszeit eine entscheidende Rolle beim Aufbau eines außergewöhnlich effektiven Teams spielen, und wir fördern dies.
• Wir sind begeistert von Technologie und engagiert, sie zur Verbesserung der Welt zu nutzen.
• Wir folgen dem Ansatz „You build it, you run it“ und sind stolz darauf.

Was Sie tun werden

• Leiten der technischen Strategie und Architektur.
• Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Bereitstellung eines hochwertigen SaaS-Produkts, das zuverlässig, zugänglich, benutzerfreundlich ist und unsere Kunden begeistert.
• Beeinflussung technischer Entscheidungen und deren Dokumentation, um langfristig nachhaltige Lösungen zu schaffen, die zukünftiges Wachstum und Anforderungen berücksichtigen.
• Kontinuierliche Verbesserung und Verfeinerung unserer Entwicklungsprozesse, CI/CD-Pipeline und Automatisierungspraktiken zur Förderung einer produktiven Entwicklungserfahrung.
• Übernahme von Verantwortung für wichtige technische Entscheidungen, proaktive Behebung von Systemengpässen und Sicherstellung der Produktqualität.
• Beitrag zu und Pflege technischer Roadmaps mit der Engineering-Leitung zur Ausrichtung von Projektprioritäten und Geschäftszielen.
• Verwaltung und Priorisierung von Projekten und Initiativen über mehrere Teams hinweg.
• Förderung einer Kultur des Eigentums, der technischen Exzellenz und der kontinuierlichen Verbesserung innerhalb des Teams.
• Vorbildfunktion und Entwicklung anderer im Bereich der Produktsoftwaretechnik.
• Mentoring und Anleitung von Ingenieuren, Bereitstellung von Führung, Feedback und Förderung des Wachstums durch Code-Reviews und technische Diskussionen.

Was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein

• Nachweisliche Erfolge als Staff Engineer oder Technical Lead mit starken Führungs- und Problemlösungsfähigkeiten.
• Umfangreiche Erfahrung mit Go im Backend und React im Frontend.
• Kenntnisse in Architektur- und Entwurfsmustern.
• Starke Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen, dynamischen Umfeld zusammenzuarbeiten.
• Fähigkeit, die technische Richtung voranzutreiben, einschließlich der Entscheidungsfindung über architektonische Abwägungen und der Bewertung der langfristigen Auswirkungen technischer Entscheidungen.
• Erfahrung in der Verwaltung von Architekturprojekten über mehrere Entwicklungsteams hinweg, abgestimmt auf deren Roadmaps und Stakeholder.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verschiedenen Stakeholdern, sowohl technischen als auch nicht-technischen, zu vermitteln.
• Frühere Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Produkt- und Designleitern zur Bereitstellung von Kundenwert in einem agilen Umfeld.
• Leidenschaft für den Aufbau hochwertiger Software.
• Leidenschaft für Vielfalt und Inklusion sowie die Fähigkeit, eine Kultur zu fördern, in der das Team schnell vorankommen kann, während sichergestellt wird, dass jede Stimme gehört wird und jeder sein Bestes beitragen kann.

Was Sie erhalten

• Wettbewerbsfähige Vergütung - wir bieten attraktive Gehaltspakete einschließlich LTIP (einheitenbasierter langfristiger Anreizplan).
• Flexibilität - wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit von Hybridarbeit und unterstützen dies mit einem jährlichen Flex-Arbeitszuschuss von 1.560 €.
• Erholung - mit 31 Urlaubstagen jährlich (einschließlich eines flexiblen Feiertags), plus anteilig voll bezahlte Freitage im August.
• Unterstützung - wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge.
• Freiwilligentag - Sie erhalten einen Tag im Jahr frei, um ein soziales Projekt zu unterstützen.