Staff Site Reliability Engineer (x/f/m)

Staff Site Reliability Engineer (x/f/m)

Berlin Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite große Initiativen zur Plattformzuverlässigkeit und verbessere die Incident-Management-Prozesse.
  • Unternehmen: Doctolib, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem starken Fokus auf Technologie.
  • Vorteile: 28 Urlaubstage, flexibles Arbeiten, Gesundheitsleistungen und ein Deutschlandticket.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite an spannenden technischen Herausforderungen.
  • Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in SRE oder Plattformengineering und Kenntnisse in Kubernetes.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

  • Your Impact
  • We are looking for a

Staff Site Reliability Engineer to join our SRE team dedicated to platform reliability within Platform Engineering.

Your mission will be to act as a technical leader driving Doctolib's reliability and scalability at a European scale, ensuring our platform remains reliable, debuggable, and resilient across infrastructure, observability, and cross-cutting reliability initiatives.

You will play a pivotal role in a team driving reliability standards across 170+ applications, contributing directly to supporting 520,000 health professionals and 90 million patients in their daily healthcare journey.

This role sits at the intersection of infrastructure, developer experience, and product engineering.

You'll act as a technical leader and strategic partner to SREs, software engineers, and product teams, guiding decisions, mentoring engineers, and driving cross-cutting initiatives that elevate our operational maturity.

What you'll do

Your responsibilities include but are not limited to

  • Lead large-scale cross-cutting reliability initiatives across the platform, spanning infrastructure automation, observability, and incident management
  • Identify and drive improvements to incident detection, response, and postmortem analysis capabilities
  • Define and evolve SLOs, error budgets, and alerting standards across multiple product teams
  • Take part in the on-call rotation, and actively contribute to improving our on-call experience by refining alerting, reducing noise, and ensuring actionable telemetry
  • Serve as a mentor and technical coach to senior engineers, helping elevate the craft of reliability engineering across the company
  • Influence strategic decisions by providing technical guidance to leadership and representing reliability engineering in architectural reviews and platform discussions
  • Partner with software engineering teams to embed reliability practices early in the development lifecycle

Who you are

Before you read on: if you don't have the exact profile described below, but you feel this job description matches your skill set, we still encourage you to apply.

You’ll be a great fit if you

  • Have extensive experience (8+ years) in SRE, platform engineering, or infrastructure roles within a large-scale, multi-team production environment
  • Have proven experience with cloud platforms such as AWS, GCP, or Azure
  • Have strong experience with containerization and orchestration technologies, Kubernetes is a must, its deployment and scaling strategies ecosystem
  • Have implemented and operated SLIs, SLOs, and error budgets in production
  • Have experience managing on-call rotations and leading incident response in high-stakes environments
  • Have a strong systems engineering background with fluency in at least one backend programming language (e. g., Go, Python, Ruby)
  • Have a proven ability to lead through influence: setting technical direction, driving consensus, and mentoring engineers across teams
  • Are comfortable balancing long-term architecture work with fast, iterative improvements
  • Have clear, concise communication skills, both written and verbal, with the ability to drive alignment in ambiguous environments
  • Partner with feature teams to accelerate their production readiness, providing hands‑on guidance on reliability best practices, launch reviews, and operational standards before go‑live
  • Are fluent in English

It would be fantastic if you

  • Have deep expertise in observability tooling and architecture (logging, tracing, metrics)
  • Have experience designing and operating high-scale telemetry pipelines and working with developers to improve instrumentation quality
  • Appreciate working in regulated environments, healthcare, fintech, or similar; at Doctolib, data privacy and compliance are part of every engineering decision
  • Care about reliability enablement, golden paths, runbooks, shared libraries
  • Life at Doctolib Tech
  • Our solutions are built on a single fully cloud‑native platform that supports web and mobile app interfaces, multiple languages, and is adapted to country and healthcare specialty requirements.
  • Our stack is composed of Rails, Type Script, Java, Python, Kotlin, Swift, and React Native.
  • We leverage AI ethically across our products to empower patients and health professionals. Discover our AI vision here.

Want to learn more about our tech culture and environment? Visit the Doctolib Tech site.

What we offer

  • A Deutschlandticket (Germany-wide public transport pass) fully paid for by Doctolib
  • 28 vacation days + 1 additional day for each full calendar year of employment (up to a maximum of 30 days)
  • Work from abroad for up to 10 days per year thanks to our flexibility days policy
  • Company health insurance with great supplementary benefits through our partner Allianz
  • Company pension scheme (b AV) through Allianz with an employer subsidy of 40% (15% within the probationary period)
  • The Doctolib Parent Care program, which includes one month additional parental leave and much more
  • Enrollment in Doctolib's long‑term employee value sharing plan called Docto Growth
  • Free mental health and coaching services through our partner Moka. care
  • Subsidized sports membership through our partner Urban Sports Club
  • A flexible workplace policy offering both hybrid and office‑based mode
  • Alongside healthy snacks and our regular breakfast buffet, we provide a subsidized meal benefit
  • For caregivers and workers with disabilities, a package including an adaptation of the remote policy, extra days off for medical reasons, and psychological support
  • Relocation support in case of international mobility
  • Access to the best AI tools for coding, development and dedicated training
  • Our interview process
  • Recruiter Interview
  • System Design Interview
  • Technical SRE Interview
  • Behavioral Interview
  • At least one reference check

We want your experience to be clear, respectful, and transparent. Learn more about our hiring process on our candidate experience page.

  • Job details
  • Permanent position
  • Tech stack: Kubernetes, Terraform, AWS / GCP, Prometheus, Open Telemetry, Datadog, Argo CD
  • Full-time
  • Berlin, Germany
  • Hybrid work setup (up to 2 remote days per week)
  • Start date: as soon as possible
  • We welcome everyone

At Doctolib, we are committed to improving access to healthcare for everyone.

This translates into our recruitment process.

We evaluate candidates based solely on qualifications and motivation, without any form of discrimination.

The more diverse ideas are heard, the more our product will truly improve healthcare for all.

You are welcome to apply to Doctolib, regardless of your gender, religion, age, sexual orientation, ethnicity, or disability.

To ensure equal opportunities, we invite you to exclude personal information (e. g., pictures, age) from your applications.

If you require any accommodation, please let us know for support during the hiring process.

Join us in building the healthcare we all dream of!

Your data privacy

All information provided is processed by Doctolib for application management.

For data processing details, click here: Germany | France | Italy | Netherlands.

Please contact hr. dataprivacy(at)doctolib. com for inquiries or to exercise your rights.

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Staff Site Reliability Engineer (x/f/m) Arbeitgeber: DUDE CHEM

Doctolib ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, die Infrastruktur eines führenden Healthtech-Unternehmens in Europa zu gestalten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Kultur der proaktiven Zuverlässigkeit profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Sozialleistungen und einem unterstützenden Umfeld, das Innovation und Teamarbeit fördert. Hier haben Sie die Chance, nicht nur technische Exzellenz zu erreichen, sondern auch einen direkten Einfluss auf die Gesundheitsversorgung in Europa zu nehmen.

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Kontaktdaten:

DUDE CHEM Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Staff Site Reliability Engineer (x/f/m) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei DUDE CHEM bewerben

Viele Unternehmen, wie DUDE CHEM, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Site Reliability Engineer (x/f/m) mit Bravour zu bestehen

Site Reliability Engineering (SRE)
Plattform Engineering
Cloud-Plattformen (AWS, GCP, Azure)
Containerisierung und Orchestrierung (Kubernetes)
SLIs, SLOs und Fehlerbudgets
Incident Management
System Engineering

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf DUDE CHEM und die ausgeschriebene Position Staff Site Reliability Engineer (x/f/m) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DUDE CHEM vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von DUDE CHEM an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.