Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Weiterentwicklung der SAP-Landschaft und optimiere komplexe Projekte.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen mit wertschätzender und offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und Gesundheitsangebote für dein Wohlbefinden.
- Weitere Informationen: Persönliche Entwicklung wird aktiv gefördert, Ideen sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative SAP-Lösungen und entwickle Teams in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Systemen und Teamführung sowie starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Wir suchen für ein etabliertes Unternehmen mit komplexen Industrieprozessen eine analytische und kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit als Head of SAP (m/w/d). In dieser Rolle verbinden wir strategische Verantwortung mit einem breiten SAP-Verständnis sowie der Leidenschaft, Teams gezielt weiterzuentwickeln und komplexe Projekte erfolgreich umzusetzen.
Bei unserem Kunden erwartet dich eine moderne und wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Offenheit, Vertrauen und Zusammenarbeit auf Augenhöhe basiert. Das Unternehmen wurde bereits mehrfach als attraktiver Arbeitgeber ausgezeichnet und bietet ein Umfeld, in dem persönliche Entwicklung aktiv gefördert wird und eigene Ideen ausdrücklich willkommen sind. Die Arbeitsgestaltung ist flexibel und auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ausgerichtet. Durch hybride Arbeitsmodelle, flexible Zeitgestaltung und zusätzliche Freistellungen lässt sich der Arbeitsalltag individuell organisieren und an persönliche Bedürfnisse anpassen. Auch familiäre Aspekte werden berücksichtigt und aktiv unterstützt. Die Kommunikation ist direkt und respektvoll geprägt von einer ausgeprägten Du-Kultur und kurzen Entscheidungswegen. Hier zählt das Miteinander ebenso wie ein offener, unkomplizierter Austausch über alle Hierarchieebenen hinweg. Darüber hinaus legt das Unternehmen großen Wert auf Gesundheit und Wohlbefinden. Dazu gehören vielfältige Vorsorge- und Gesundheitsangebote ebenso wie sportliche Aktivitäten zur Förderung eines aktiven Lebensstils. Ergänzt wird dies durch ein ausgewogenes Verpflegungsangebot mit Fokus auf frische und regionale Zutaten.
Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs:
- Gesamtverantwortung für die strategische Weiterentwicklung der SAP-Landschaft – von der langfristigen Ausrichtung über Architekturfragen bis hin zur Definition verbindlicher Leitlinien
- Kontinuierliche Optimierung und Ausbau der bestehenden Systemlandschaft unter Berücksichtigung technologischer Innovationen und geschäftlicher Anforderungen
- Gewährleistung eines zuverlässigen und leistungsstarken SAP-Betriebs inklusive laufender Analyse und Verbesserung von Performance und Prozessen
- Konzeption, Steuerung und punktuelle operative Unterstützung bei komplexen ERP-Initiativen
- Abstimmung mit relevanten internen Schnittstellen sowie Steuerung und Einbindung externer Dienstleister und Partner
- Funktion als zentrale Anlaufstelle für die Fachbereiche zur Übersetzung von Anforderungen in tragfähige IT-Lösungen
- Leitung der SAP-Teams in fachlicher und disziplinarischer Hinsicht mit Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, Motivation und nachhaltigen Erfolg
Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job:
- Sehr gutes, ganzheitliches Verständnis der SAP-Systemlandschaft inklusive Architektur sowie der übergreifenden Module und End-to-End-Geschäftsprozesse
- Erfahrung in der Führung von Teams auf fachlicher und disziplinarischer Ebene mit einem klaren Fokus auf Motivation, Entwicklung und Zusammenarbeit
- Tiefgehendes Know-how im SAP-Customizing sowie die Fähigkeit, fachliche Anforderungen strukturiert in technische Lösungen zu überführen bzw. deren Umsetzung gezielt zu steuern
- Routine in der Leitung komplexer SAP-Projekte, idealerweise in agilen Umgebungen und mit internationalem Kontext
- Stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein sicheres Gespür dafür, komplexe Anforderungen in klare Konzepte und umsetzbare Lösungen zu übersetzen
- Kommunikationsstärke, Empathie und Entscheidungsfähigkeit kombiniert mit einem souveränen und verbindlichen Auftreten auf allen Ebenen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Head of SAP (m/w/d) Arbeitgeber: duerenhoff GmbH
Unser Unternehmen ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der eine moderne und wertschätzende Unternehmenskultur pflegt, die auf Offenheit und Zusammenarbeit basiert. Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, die eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglichen, sowie zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden unserer Mitarbeiter schaffen wir ein Umfeld, in dem individuelle Ideen geschätzt werden und Teamarbeit im Vordergrund steht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of SAP (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine SAP-Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine Vielzahl von spannenden Positionen. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und deine Chancen zu maximieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of SAP (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für SAP sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Rolle des Head of SAP bist.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Gliedere deine Erfahrungen und Fähigkeiten so, dass sie direkt auf die Anforderungen der Stelle eingehen.
Sprich unsere Sprache!:Nutze die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenbeschreibung. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit der Unternehmenskultur identifizieren kannst. Zeig uns, dass du ein Teil unseres Teams werden möchtest!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres großartigen Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei duerenhoff GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Da das Unternehmen großen Wert auf Offenheit und Zusammenarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du diese Werte in deinem Führungsstil umsetzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle des Head of SAP strategisches Denken und Teamführung erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Leitung von SAP-Projekten und der Entwicklung von Teams vorzubereiten. Überlege dir, wie du komplexe Anforderungen in erfolgreiche Lösungen übersetzt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In dieser Position ist Kommunikationsstärke entscheidend. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich an verschiedene Stakeholder kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen betreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen des Unternehmens zu erfahren. Es ist auch eine gute Gelegenheit, um zu klären, wie du dich in die bestehende SAP-Landschaft einbringen kannst.
