Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team im SAP BI/BW-Umfeld und entwickle innovative Datenstrategien.
- Unternehmen: Erfolgreiches, wachsendes Familienunternehmen im Raum Münster mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, hervorragende Entwicklungsperspektiven und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Empathischer Führungsstil und Hands-on-Mentalität sind hier besonders gefragt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Datenzukunft und übernehme strategische Verantwortung in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im SAP BI/BW-Bereich und erste Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64350 - 78650 € pro Jahr.
Du bringst tiefe Expertise im SAP Business Intelligence-Umfeld mit und brennst darauf, strategische Verantwortung zu übernehmen? Du suchst eine Führungsposition, in der du ein Team nicht nur verwaltest, sondern aktiv weiterentwickelst und technologische Weichen stellst?
Für unseren Mandanten – ein erfolgreiches, krisensicheres und stark wachsendes Familienunternehmen im Raum Münster – suchen wir im Rahmen einer Direktvermittlung (unbefristete Festanstellung beim Kunden) einen engagierten SAP Teamleiter BI/BW (m/w/d) mit hoher Entwicklungsperspektive. Das Highlight dieser Position: Hier erwartet dich eine Rolle mit direkter Führungsverantwortung und kurzen Entscheidungswegen. Unser Mandant bietet dir langfristig eine hervorragende Perspektive, dich innerhalb des Unternehmens strategisch weiterzuentwickeln (z. B. in Richtung einer erweiterten Abteilungsleitung).
Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs:
- Teamführung & -entwicklung: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines motivierten SAP BI/BW-Spezialistenteams und förderst dessen kontinuierliche Weiterentwicklung.
- Strategie & Architektur: Du verantwortest die strategische Ausrichtung, das Design und den Ausbau der gesamten Corporate-Reporting- und Analytics-Landschaft unseres Kunden.
- Technologietreiber: Du leitest zukunftsweisende Projekte im BI-Umfeld, insbesondere die Evolution und Modernisierung der bestehenden Architektur (z. B. Migrationen in Richtung SAP BW/4HANA oder die Integration von SAP Analytics Cloud / SAC).
- Business Partnering: Du berätst die Geschäftsführung sowie die Fachbereichsleiter als kompetenter Sparringspartner bei der Definition geschäftskritischer KPIs und Data-Driven-Strategien.
- Ressourcen- & Partnermanagement: Du steuerst interne Ressourcen sowie externe Dienstleister und stellst den reibungslosen Betrieb sowie den Support im BI-Umfeld sicher.
Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job:
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im SAP BI/BW-Umfeld (als Senior Consultant, Projektleiter oder bereits in einer (stellv.) Teamleitung) sowie erste nachweisbare Führungs- oder Projektleitungserfahrung.
- Tech-Stack: Fundiertes Customizing- und Architektur-Know-how in SAP BW, BW on HANA oder BW/4HANA sowie idealerweise erste Berührungspunkte mit Frontend-Tools wie SAP Analytics Cloud (SAC) oder Lumira.
- Persönlichkeit: Ein empathischer Führungsstil auf Augenhöhe, Durchsetzungsstärke, strategischer Weitblick und die typische "Hands-on"-Mentalität, die im Mittelstand geschätzt wird.
- Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- (mind. C1) und gute Englischkenntnisse für die interne Kommunikation.
SAP Teamleiter BI/BW (m/w/d) – Gestalte die Datenzukunft im Mittelstand in Münster Arbeitgeber: duerenhoff
Als führendes Familienunternehmen im Großraum Oldenburg bietet unser Auftraggeber nicht nur ein sicheres und professionelles Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und externen Partnern ermöglicht es Ihnen, Ihre Expertise als SAP HCM Inhouse Berater (m/w/d) voll auszuschöpfen und aktiv an innovativen Projekten mitzuwirken. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket und flexiblen Arbeitszeiten, die eine optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben gewährleisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Teamleiter BI/BW (m/w/d) – Gestalte die Datenzukunft im Mittelstand in Münster erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie duerenhoff vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie duerenhoff sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von duerenhoff an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von duerenhoff zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Teamleiter BI/BW (m/w/d) – Gestalte die Datenzukunft im Mittelstand in Münster mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei duerenhoff arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für SAP Teamleiter BI/BW (m/w/d) – Gestalte die Datenzukunft im Mittelstand bei duerenhoff an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei duerenhoff vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von duerenhoff zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
