Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Controlling-Prozesse in einem innovativen SAP-Team und optimiere CO-Strukturen.
- Unternehmen: Stabiles Industrieunternehmen mit internationaler Präsenz und modernem Produktionsumfeld.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, bis zu 100.000 € p.a., 34 Tage Urlaub und hohe Arbeitsplatzsicherheit.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Team mit klarer Digitalisierungsstrategie und langfristigen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Sei Teil der S/4HANA-Transformation und gestalte die Zukunft des Controllings aktiv mit.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder BWL und Erfahrung im SAP CO/FI Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 100000 € pro Jahr.
Für ein wirtschaftlich äußerst stabiles, produzierendes Industrieunternehmen mit rund 3.000 Mitarbeitenden und fünf internationalen Produktionsstandorten suchen wir einen SAP CO Inhouse Consultant (gn). Seit Anfang 2025 ist das Unternehmen produktiv auf S/4HANA On-Premise. Nun liegt der Fokus auf der strategischen Weiterentwicklung der gruppenweiten Controlling-Prozesse. In einem 12-köpfigen SAP-Team übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Harmonisierung und Optimierung der CO-Strukturen über mehrere Standorte hinweg.
Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs:
- Einführung und Weiterentwicklung der Ergebnisrechnung (CO-PA)
- Analyse und Korrektur der Deckungsbeitragsstruktur
- Aufbau einer transparenten, gruppenweiten Deckungsbeitragsrechnung über alle Standorte
- Umsetzung einer buchungskreisübergreifenden Kalkulation
- Weiterentwicklung der Kundenauftragskalkulation
- Umstellung der Konzernverrechnung (Cross-Company-Preise) von Ist-Kosten auf Planherstellkosten
- E-Rechnung Deutschland, Frankreich
- Kontenplanzusammenführung
- Ausrollen von Kreditmanagement
- Durchführung kleinerer Changes und kontinuierliche Prozessoptimierung
- Enge Abstimmung mit Controlling, Finance und Produktion
Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, BWL, Controlling oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im SAP CO, FI Umfeld, idealerweise im produzierenden Unternehmen
- Customizing-Erfahrung im CO/FI-Modul
- ABAP Codes lesen und Debugging
- Analytische, strukturierte Arbeitsweise mit strategischem Prozessverständnis
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Persönliche SAP-Job-Perspektiven:
- Unbefristete Inhouse-Position in einem tarifgebundenen Industrieunternehmen (IG Metall)
- Aktive Mitgestaltung der S/4HANA-Controlling und Finance Landschaft
- Verantwortung für standortübergreifende CO/FI-Prozesse
- Arbeiten in einem stabilen 12-köpfigen SAP-Team
- Vergütung bis ca. 100.000 € p.a.
- 34 Tage Urlaub
- Hohe Arbeitsplatzsicherheit und langfristige Perspektive
- Modernes Produktionsumfeld mit klarer Digitalisierungsstrategie
SAP CO Berater (gn) Inhouse / SAP Consultant Arbeitgeber: Duerenhoff
Als Arbeitgeber bietet das Unternehmen eine unbefristete Inhouse-Position in einem stabilen, tarifgebundenen Umfeld mit einer klaren Digitalisierungsstrategie. Die Mitarbeitenden profitieren von 34 Tagen Urlaub, einer attraktiven Vergütung von bis zu 100.000 € p.a. und der Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der S/4HANA-Controlling- und Finance-Landschaft mitzuwirken. Das 12-köpfige SAP-Team fördert eine enge Zusammenarbeit und kontinuierliche Prozessoptimierung, was nicht nur die berufliche Entwicklung unterstützt, sondern auch ein angenehmes Arbeitsklima schafft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP CO Berater (gn) Inhouse / SAP Consultant erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für SAP CO! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Prozesse optimiert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP CO Berater (gn) Inhouse / SAP Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen übereinstimmen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Duerenhoff vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produktionsstandorte. Verstehe, wie die verschiedenen CO-Strukturen harmonisiert werden sollen und welche Rolle du dabei spielen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Erfahrung im SAP CO-Umfeld. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast. Das macht dich greifbarer für die Interviewer.
✨Zeige dein strategisches Denken
Da der Fokus auf der Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse liegt, solltest du in der Lage sein, strategische Ansätze zu diskutieren. Überlege dir, wie du die Ergebnisrechnung (CO-PA) und die Deckungsbeitragsstruktur verbessern würdest und bringe diese Ideen ins Gespräch ein.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team die Implementierung von S/4HANA plant. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und proaktiv denkst.
