Referent Konzerncontrolling (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Der Dürr-Konzern ist ein weltweit führender Maschinen- und Anlagenbauer mit besonderer Kompetenz in den Technologiefeldern Automatisierung, Digitalisierung und Energieeffizienz. Seine Produkte, Systeme und Services ermöglichen hocheffiziente und nachhaltige Fertigungsprozesse – vor allem in der Automobilindustrie und bei Produzenten von Möbeln und Holzhäusern, aber auch in Branchen wie Chemie, Pharma, Medizinprodukte, Elektro und Batteriefertigung. Der Dürr-Konzern beschäftigt rund 20.000 Mitarbeitende und ist in 139 Standorten in 33 Ländern vertreten.

Aufgaben

• Konzernreporting verantworten – Management unterstützen: Sie übernehmen die Verantwortung für die Durchführung und Weiterentwicklung des monatlichen finanziellen und nicht-finanziellen Konzernberichtswesens sowie des Managementreportings und stellen damit eine fundierte Informationsbasis für Unternehmensentscheidungen sicher.
• Planungen und Analysen koordinieren – Zukunft mitgestalten: Sie koordinieren und führen eigenständig Planungen, Forecasts und Szenarioanalysen durch und unterstützen so die strategische Ausrichtung des Konzerns.
• Sonderaufgaben und Ad-hoc-Analysen bearbeiten – Flexibilität zeigen: Sie führen ad-hoc-Analysen und betriebswirtschaftliche Sonderaufgaben durch und liefern belastbare Entscheidungsgrundlagen für das Management.
• Controlling-Instrumente weiterentwickeln – Prozesse optimieren: Sie treiben die Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten und -Prozessen – insbesondere im Bereich Analyse, Reporting und Performance-Steuerung – aktiv voran und wirken bei der Gestaltung und Pflege von Konzernrichtlinien mit.
• Investitions- und M&A-Prozesse begleiten – Wachstum ermöglichen: Sie begleiten Investitions- und M&A-Prozesse und sorgen mit Ihrem Know-how für einen erfolgreichen Ablauf.
• Finanzprojekte steuern – Innovation schaffen: Als Projektleiter*in bzw. Projektmitglied wirken Sie an konzernweiten Finanzprojekten mit, z. B. bei der Digitalisierung von Geschäftsprozessen sowie der Konzeption und Implementierung neuer Prozesse und Systeme.

Profil

• Solide Qualifikation im Controlling-Umfeld: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling / Accounting / Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Umfassende Berufserfahrung: Sie bringen mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Controlling mit, idealerweise bei einem börsennotierten Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau.
• Analytisches Denkvermögen & Methodenkompetenz: Sie überzeugen durch Ihre hohe Zahlenaffinität sowie sehr gutes Verständnis von Controlling-Prozessen und -Systemen, ergänzt durch ausgeprägtes analytisches Denken und eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise.
• Teamgeist und Dienstleistungsorientierung: Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie eine hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung zeichnen Sie aus.
• Kommunikationsstärke & unternehmerisches Denken: Sie zeigen Eigeninitiative, agieren unternehmerisch und kommunizieren überzeugend – auch auf C-Level.
• Projektmanagement & IT-Kompetenz: Sie verfügen über eine ausgewiesene Projektmanagement-Expertise sowie einen sicheren Umgang mit MS Office und Konsolidierungssoftware. Kenntnisse in Oracle HFM und SAC sowie SAP CO sind von Vorteil.
• Sprachkenntnisse: Sie beherrschen Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift.

Wir bieten

• Vergütung: Attraktives Gehalt, Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
• Gesundheit & Wohlbefinden: Vorsorgeuntersuchungen, Impfangebote, Massagen sowie Rabatte auf Sport‑ und Freizeitangebote.
• Mobilität: Zuschüsse zu BahnTickets, Parkplätze und ein professionelles Fuhrparkmanagement.
• Weiterentwicklung: Zugang zu vielseitigen Weiterbildungsprogrammen und individueller Karriereförderung.
• Unternehmenskultur: Ein internationales Umfeld geprägt von Teamwork, Kompetenz und Wertschätzung – ergänzt durch Mitarbeiterevents und exklusive Corporate Benefits.

Wir wertschätzen diverse Teams und freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Ihrer Nationalität, ethnischen Herkunft, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Religion, Behinderung oder Alter.