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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead customer acquisition and manage the entire sales cycle in EMEA's manufacturing sectors.
- Arbeitgeber: Join iTAC Software AG, a leader in production software solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and bike leasing perks.
- Warum dieser Job: Be part of a motivated team with flat hierarchies and opportunities for personal growth.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in engineering, computer science, or business; experience in MES sales preferred.
- Andere Informationen: We celebrate diversity and welcome applications from all backgrounds.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Akquisition von Neukunden für das Profit Center EMEA für die Branchen der diskreten Fertigungsindustrie wie Automotive, Medizintechnik, Elektronik, Metallverarbeitung, Industriemaschinen- und Anlagenbau, etc.
- Leitung des gesamten Verkaufszyklus in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Pre-Sales, Recht, Professional Services und Produktmanagement
- Analyse der Kundenanforderungen und Erstellung von Lösungskonzepten
- Vorstellung der iTAC MOM-Lösung via Online- und Vor-Ort-Meetings
- Entwicklung von Vorschlägen und Verkaufsstrategien, einschließlich Vertragsverhandlungen
- Repräsentation der iTAC Software AG auf strategischen Messen und ähnlichen Veranstaltungen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Ingenieurwesen, Informatik oder Betriebswirtschaft, alternativ eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung im Vertrieb von MES oder anderen produktionsnahen Softwarelösungen (z. B. MDE/BDE, CAQ, ERP, PLM, Prozessautomatisierung)
- Verständnis für Produktions- und Logistikprozesse in Fertigungsunternehmen
- Ausgeprägtes analytisches Denk- und Abstraktionsvermögen
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Englisch (andere Sprachen sind von Vorteil)
- Motivierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise, gepaart mit einer überzeugenden Persönlichkeit
- Verfügbarkeit für Reisen in den Regionen EMEA und Amerika
Unser Angebot
- Flache Hierarchien, ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur
- Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Viel Vertrauen in Ihre Leistungen, Freiraum für Ihre Idee n und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen
- Aus- und Fortbildung wird bei uns großgeschrieben
- Bike Leasing, Mitarbeiterparkplätze und einen ICE-Bahnhof (3 Minuten Fußweg)
Wir wertschätzen diverse Teams und freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Ihrer Nationalität, ethnischen Herkunft, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Religion, Behinderung oder Alter.
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Salesmanager MES / MOM EMEA (m/w/d) Arbeitgeber: Dürr AG
Kontaktperson:
Dürr AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Salesmanager MES / MOM EMEA (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und den Verkaufsprozess bei iTAC geben können. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich MES und MOM. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Produkte von iTAC verstehst, sondern auch die Herausforderungen, vor denen die Kunden stehen. Das wird dir helfen, überzeugende Lösungskonzepte zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf die Vorstellung der iTAC MOM-Lösung vor, indem du dich mit den spezifischen Anforderungen der Branchen vertraut machst, die du ansprechen möchtest. Je besser du die Bedürfnisse der Kunden verstehst, desto effektiver kannst du deine Präsentationen gestalten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Reisebereitschaft zu betonen. Da die Position Reisen in den Regionen EMEA und Amerika erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du flexibel und bereit bist, die notwendigen Reisen zu unternehmen, um Kundenbeziehungen aufzubauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Salesmanager MES / MOM EMEA (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die iTAC Software AG und ihre Produkte. Verstehe die MES/MOM-Lösungen und die Branchen, in denen sie tätig sind, um deine Bewerbung gezielt zu gestalten.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen im Vertrieb von produktionsnahen Softwarelösungen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in den Bereichen Ingenieurwesen, Informatik oder Betriebswirtschaft.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Fähigkeit zur Analyse von Kundenanforderungen unterstreicht. Zeige auf, wie du zur Entwicklung von Verkaufsstrategien beitragen kannst.
Vorbereitung auf Interviews: Bereite dich auf mögliche Interviewfragen vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen im Vertrieb und deiner Kommunikationsfähigkeit. Übe, deine Präsentationsfähigkeiten zu demonstrieren, da dies für die Rolle entscheidend ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dürr AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die diskrete Fertigungsindustrie und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in den Bereichen Automotive, Medizintechnik und Elektronik konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie die iTAC MOM-Lösung ihnen helfen kann.
✨Präsentiere deine Verkaufserfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung vor, insbesondere im Bereich MES oder produktionsnaher Softwarelösungen. Zeige, wie du erfolgreich Neukunden akquiriert und Verkaufsstrategien entwickelt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, übe deine Präsentationstechniken. Sei bereit, die iTAC MOM-Lösung klar und überzeugend zu präsentieren, sowohl online als auch vor Ort.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der offenen Unternehmenskultur und den flachen Hierarchien bei iTAC. Stelle Fragen zu Teamdynamik, Weiterbildungsmöglichkeiten und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um eine gute Work-Life-Balance zu erreichen.