Deal Executive

Unternehmensbeschreibung

Duetti verändert die Art und Weise, wie unabhängige Musiker:innen ihre Musik verdienen und ihre Karriere aufbauen. Gegründet 2022 von CEO Lior Tibon und COO Christopher Nolte, schließt Duetti Partnerschaften mit Künstler:innen, um den Wert ihrer Kataloge durch flexible, klare Deals freizusetzen – und bietet gleichzeitig erstklassige Services rund um Katalogverwaltung, Distribution und Marketing. Seit der Gründung arbeitet Duetti mit über 1.100 Musiker:innen in 40 Ländern zusammen und hilft ihnen, ihre Musik auf eigenen Bedingungen zu monetarisieren und neue Hörer:innen zu erreichen. Mit Unterstützung führender Investoren hat Duetti über 635 Millionen US‑Dollar Kapital aufgebracht, um unabhängige Musikschaffende zu finanzieren. Angetrieben von Überzeugung an Unabhängigkeit und finanzieller Stärkung baut Duetti eine nachhaltigere Zukunft für Musiker:innen weltweit auf. Bei Duetti erwartet dich eine ambitionierte, eigenverantwortliche Umgebung, in der deine Arbeit sofort spürbare Auswirkungen hat.

Rollenübersicht:

Als Deal Executive bei Duetti bist du verantwortlich für die Verhandlung, das Unterzeichnen und den Abschluss von Katalogakquisitionsgeschäften mit Künstlerinnen, Songwriterinnen und anderen Musikschaffenden. Du arbeitest direkt mit Duettis A&R-, Underwriting-, Rechts- und Finanzteams zusammen, um diese Akquisitionen zu steuern und sicherzustellen, dass sie sowohl die Ziele des Unternehmens als auch die der Künstler*innen erfüllen. Du spielst eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung und Umsetzung von Duettis Akquisitionsstrategie und arbeitest eng mit dem Head of Sourcing sowie dem Senior Leadership Team zusammen. An der Schnittstelle zwischen Musik, operativen Prozessen und Datenanalyse übernimmst du eine zentrale Rolle in Duettis Mission, unabhängige Musikschaffende zu unterstützen. Deine Arbeit wird das Leben Hunderter Musikschaffender direkt beeinflussen und deren berufliches wie auch finanzielles Wachstum fördern.

Aufgaben:

• Zusammenarbeit mit Duettis A&R-Team, zur Verhandlung und zum Abschluss von Deals mit Künstlern und deren Teams, basierend auf einem fundierten Verständnis der Musikbranche sowie der kontinuierlichen Pflege starker Kundenbeziehungen.
• End-to-End-Projektmanagement von Deals in enger Zusammenarbeit mit dem Head of Sourcing und dem Sourcing Operations-Team, um durch datengestützte Bewertungen und kreative Leadgenerierung eine gesunde Pipeline sicherzustellen.
• Teilnahme an wichtigen Entscheidungsprozessen gemeinsam mit den Underwriting- und Rechtsteams, Sicherstellung der Vollständigkeit und Genauigkeit aller Unterlagen sowie Unterstützung des Investmentkomitees bei internen Prüfungen und Genehmigungen.
• Entwicklung innovativer Lösungen für Herausforderungen bei Rechteakquisitionen in enger Zusammenarbeit mit dem A&R-Team, um ambitionierte Zeitpläne zu erreichen.
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Künstlern, Managern und weiteren Branchenakteuren.
• Unterstützung des A&R-Teams beim Erreichen ehrgeiziger Ziele und Meilensteine in einer dynamischen Start-up-Umfeld.
• Nachverfolgung zentraler Dealpunkte und Gespräche mithilfe interner Tools wie HubSpot, Airtable und Notion.
• Kontinuierliche Beobachtung von Branchentrends, Wettbewerbsstrategien und neuen Technologien im Bereich Musik-Fintech.

Anforderungen:

• Mindestens 3 Jahre nachweisbare Erfahrung in Private Equity, Investment Banking oder einer vergleichbaren Finanz- oder Beratungsfunktion.
• Starke analytische Fähigkeiten, sowie die Fähigkeit, komplexe und unstrukturierte Daten zu interpretieren und zu verarbeiten.
• Verständnis der Musikindustrie sowie die Fähigkeit, komplexe Vertragsstrukturen sicher zu navigieren.
• Analyse von Chancen und Risiken sowie Entscheidungsfähigkeit während Verhandlungen und Due-Diligence-Prozessen.
• Fähigkeit, juristische Vereinbarungen schnell zu interpretieren und prägnant zusammenzufassen.
• Ausgeprägte Detailgenauigkeit, hohe Arbeitsmoral und Begeisterung für die Arbeit in einem Early-Stage-Start-up-Umfeld, das Eigeninitiative und lösungsorientiertes Denken erfordert.
• Leidenschaft für Musik und Kultur sowie den Wunsch, an der Spitze neuer Geschäftsmodelle für Künstler zu stehen.
• Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, effektiv mit internen und externen, funktionsübergreifenden Teams sowie Musikschaffenden zusammenzuarbeiten.
• Bachelorabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Fachgebiet.