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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Transportprozesse und sorge für reibungslose Abläufe in der Logistik.
- Arbeitgeber: DGT, ein zentraler Akteur im europäischen Güterverkehr mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und faire Vergütung mit transparenten Gehaltssteigerungen.
- Andere Informationen: Spannendes Onboarding-Programm und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik von morgen und mache einen echten Unterschied für unsere Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Spedition oder Logistik und Erfahrung in der Transportbranche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Als zentraler Akteur im europäischen Güterverkehr sorgt das DGT täglich dafür, dass Waren zuverlässig, effizient und nachhaltig ihr Ziel erreichen. Um unsere wachsenden Transportströme optimal zu steuern, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die als Disponent (m/w/d) für die Barge- oder Bahndisposition Verantwortung übernimmt. In dieser Schlüsselrolle koordinieren Sie Transportprozesse, steuern Kapazitäten und tragen aktiv dazu bei, dass unsere Kunden auf höchste Qualität und reibungslose Abläufe vertrauen können. Wenn Sie Freude an Planung, Kommunikation und dynamischen Logistikprozessen haben, bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie wirklich etwas bewegen.
Deine Aufgaben:
- Du sorgst für Verlässlichkeit in der Logistikkette mit dem Fokus auf den Bedürfnissen unserer Kunden.
- Du stellst den rechtzeitigen Versand bzw. die rechtzeitige Übergabe der Ladepläne sowie alle zugehörigen Dokumente sicher.
- Du kommunizierst eng mit den Disponenten (m/w/d) unserer festen Partner, die du für LKW, Bahn- und Binnenschifftransporte einsetzt.
- Du überwachst die Transportaufträge in unserem Transportmanagementsystem.
- Du bearbeitest und überwachst die Transportaufträge in unserem Transportmanagementsystem.
- Du unterstützt bei der Abrechnung der disponierten Transporte.
Das bringst Du mit:
- Du verfügst idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Logistik.
- Du bringst Erfahrung in der Transportbranche, insbesondere in den Bereichen Disposition, Intermodal, Bahn- und Güterkraftverkehr, mit.
- Du bist kundenorientiert und denkst lösungsorientiert.
- Du kannst dich selbst sehr gut organisieren und bringst eine hohe Eigeninitiative mit.
- Du gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Paketen um und in neuen Anwendungen findest du dich schnell zurecht.
- Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Prozesse sind für dich kein notwendiges Übel, sondern ein Treiber, diese effizienter zu gestalten und täglich zu hinterfragen.
- Dass du nach KPI und Zielen geführt wirst, ist für dich nichts Neues und erkennst die Vorteile daraus.
- Herausforderungen anzunehmen und Lösungen zu finden, treibt dich an.
Das erhältst Du von uns:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- 30 Tage Urlaub.
- Für Dein Engagement erhältst Du eine faire Vergütung mit transparenter Gehaltssteigerung.
- Ein spannendes Onboarding-Programm zur Erleichterung deines Einstieges bei uns.
- Exklusive Mitarbeiterrabatte.
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Barge- oder Bahndisposition Duisburg Kaufmännische Fachkräft[...] Arbeitgeber: Duisburger Hafen AG
Kontaktperson:
Duisburger Hafen AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Barge- oder Bahndisposition Duisburg Kaufmännische Fachkräft[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige, dass du die Logistikprozesse verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Disposition ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen und Lösungen überzeugend präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, engagierte Talente wie dich in unserem Team willkommen zu heißen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Barge- oder Bahndisposition Duisburg Kaufmännische Fachkräft[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen übereinstimmen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Duisburger Hafen AG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Dienstleistungen und die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Disposition und Logistik unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du gefunden hast. Das macht dich greifbarer und überzeugender.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Position stark kundenorientiert ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und wie du Probleme gelöst hast, um ihre Erwartungen zu übertreffen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie diese im Arbeitsalltag gelebt werden. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.