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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Jugendliche in der Küche und Gastronomie.
- Arbeitgeber: Duisburger Werkkiste gGmbH ist eine engagierte Einrichtung für Berufs- und Lebenshilfe.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte Zukunftsperspektiven für junge Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Rehaspezifische Zusatzausbildung und Erfahrung in der Gastronomie erforderlich.
- Andere Informationen: Startdatum ist der 01.07.2025.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir, die Duisburger Werkkiste gGmbH sind eine engagierte Einrichtung der Berufs- und Lebenshilfe, suchen zum 01.07.2025 Verstärkung für unser Team. Wir begleiten Jugendliche und Erwachsene auf ihrem Bildungsweg, bieten ihnen Unterstützung bei der Berufsorientierung, Qualifizierung und gestalten mit ihnen Zukunftsperspektiven – unter anderem im Rahmen von Berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahmen für Rehabilitanden (BvB Reha).
Für die Durchführung unserer BvB Reha im Berufsfeld Küche/Gastronomie/Hauswirtschaft suchen wir einen engagierten Ausbilder (m/w/d) mit rehaspezifischer Zusatzausbildung.
Ausbilder (m/w/d) Küche/Gastronomie/Hauswirtschaft für BvB Reha (mit Reha-Zusatzausbildung) Arbeitgeber: Duisburger Werkkiste - Katholische Jugendberufshilfe Ggmbh
Kontaktperson:
Duisburger Werkkiste - Katholische Jugendberufshilfe Ggmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder (m/w/d) Küche/Gastronomie/Hauswirtschaft für BvB Reha (mit Reha-Zusatzausbildung)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Duisburger Werkkiste gGmbH und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Jugendlichen und Erwachsenen in der Gastronomie unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge oder Herausforderungen können hier sehr hilfreich sein.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf die Ausbildung im Bereich Küche und Gastronomie konzentrieren, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine pädagogischen Ansätze und Methoden zu erläutern. Überlege dir, wie du die Rehabilitanden motivieren und fördern kannst, um ihre individuellen Stärken zu entwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder (m/w/d) Küche/Gastronomie/Hauswirtschaft für BvB Reha (mit Reha-Zusatzausbildung)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Duisburger Werkkiste gGmbH: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Duisburger Werkkiste gGmbH informieren. Schau dir ihre Website an, um mehr über ihre Mission, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Küche, Gastronomie oder Hauswirtschaft hervorhebst. Vergiss nicht, auch deine rehaspezifische Zusatzausbildung zu erwähnen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du klar darlegen, warum du für die Position als Ausbilder geeignet bist. Gehe auf deine pädagogischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Arbeit mit Rehabilitanden ein. Zeige deine Motivation und dein Engagement für die Unterstützung von Jugendlichen und Erwachsenen.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Anschreiben keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Duisburger Werkkiste - Katholische Jugendberufshilfe Ggmbh vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Duisburger Werkkiste
Informiere dich über die Ziele und Werte der Duisburger Werkkiste gGmbH. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Unterstützung von Jugendlichen und Erwachsenen auf ihrem Bildungsweg verstehst und bereit bist, aktiv dazu beizutragen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, in denen du erfolgreich mit Rehabilitanden gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Ausbilder zu demonstrieren und zeigen, dass du die Herausforderungen in der Küche/Gastronomie/Hauswirtschaft kennst.
✨Stelle Fragen zur Reha-Zusatzausbildung
Zeige dein Interesse an der rehaspezifischen Zusatzausbildung, indem du gezielte Fragen dazu stellst. Dies zeigt, dass du dich mit den Anforderungen des Jobs auseinandergesetzt hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Präsentiere deine pädagogischen Ansätze
Erkläre, wie du deine pädagogischen Fähigkeiten einsetzen würdest, um die Teilnehmer zu motivieren und ihre Fähigkeiten zu fördern. Diskutiere Methoden, die du für die Berufsorientierung und Qualifizierung nutzen möchtest, um einen positiven Einfluss auf die Rehabilitanden zu haben.
