Betriebsleiter (w/m/d) für das Werk in Vreden
Betriebsleiter (w/m/d) für das Werk in Vreden

Betriebsleiter (w/m/d) für das Werk in Vreden

Vreden Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
D

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Werk in Vreden und sorge für reibungslose Abläufe.
  • Arbeitgeber: Dula ist ein führendes Unternehmen im Bereich Ladengestaltung und Innenausbau in Europa.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße moderne Arbeitsplätze, mobiles Arbeiten und Corporate Benefits wie Fahrrad-Leasing.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und arbeite an spannenden Projekten für namhafte Kunden.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung im Holzbereich und mindestens 5 Jahre Erfahrung als Betriebsleiter haben.
  • Andere Informationen: Wir bieten strukturierte Einarbeitung und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Dula ist eines der führenden Unternehmen im Bereich der ganzheitlichen Ladengestaltung und des exklusiven Innenausbaus in Europa. Rund 700 Beschäftigte engagieren sich weltweit für die kreative Planung, Entwicklung, Produktion und Montage von namhaften nationalen und internationalen Kundenprojekten, u. a. aus der Mode-, Kosmetik-, Automobil-, Retail- und IT-Branche, die für Individualität und hohen Erlebniswert stehen und die Handschrift von Dula tragen. Werden Sie Teil dieses spannenden und vielseitigen Unternehmens.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Betriebsleiter (w/m/d) für unser Werk in Vreden

in Vollzeit (37 Std.)

(Referenznummer VR-072024-1)
So stärken Sie unser Team

Gesamtverantwortung für die reibungslose Abwicklung der im Werk zu bearbeitenden Aufträge unter Einhaltung der Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben und -standards

Einhaltung und Unterstützung bei der Umsetzung der Managementsystemvorgaben sowie des Arbeitsschutzes
Sicherstellung und Optimierung des Einsatzes technischer, materieller und personeller Ressourcen
Einhaltung der vorgegebenen Ziele in Abstimmung mit der, technischen Leitung und Geschäftsführung
Fachliche und disziplinarische Führung aller Beschäftigten im Betrieb Vreden
Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Hauptverwaltung sowie den in- und ausländischen Produktionsstandorten

Ihre Expertise

Aufstiegsfortbildung oder Studium im Holzbereich z. B.: Holztechniker, Tischlermeister, Ingenieur (w/m/d) oder eine vergleichbare Aus- bzw. Fortbildung

Mindestens 5-jährige Berufserfahrung als Betriebs- und/oder Produktionsleiter in einem möbelproduzierenden Betrieb (vorzugsweise im Ladenbau)
Erfahrung mit modernen Fertigungsverfahren und Produktionsmethoden sowie der Fertigungssteuerung im Holzbereich
Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
Gute Kenntnisse im Umgang mit 3D-CAD und ERP-Systemen sowie MS Office
Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse, Führungsqualität und ein hohes Qualitätsbewusstsein setzen wir genau so voraus wie Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

Was wir Ihnen bieten

Moderne Ausstattung der Arbeitsplätze
Strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplänen und Patenmodelle für neue Beschäftigte
Sonderzahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Kostenfrei: Wasser, Kaffee und Obst

Corporate Benefits
Fahrrad- und E-Bike-Leasing
Vermögenswirksame Leistungen
Möglichkeit für mobiles Arbeiten

Sie können sich mit den Aufgaben und Anforderungen identifizieren? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.
Jetzt bewerben!
Dula-Werke Dustmann & Co. GmbH
Patricia Wischniewski | Personalreferentin

Karlsbader Str. 1a | 44225 Dortmund
Tel.: 0231 / 7100-131

Dula-Werke Dustmann & Co. GmbH

2024-12-27T21:59:59.999Z FULL_TIME
EUR
YEAR null

2024-11-12
Vreden 48691 Max-Planck-Straße 8

52.02045 6.79827

Betriebsleiter (w/m/d) für das Werk in Vreden Arbeitgeber: Dula-Werke Dustmann & Co. GmbH

Dula ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Vreden eine moderne Arbeitsumgebung und eine strukturierte Einarbeitung bietet. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, kostenfreier Verpflegung sowie der Möglichkeit für mobiles Arbeiten fördert Dula nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Werden Sie Teil eines kreativen Teams, das an spannenden Projekten für namhafte Kunden arbeitet und dabei Wert auf Individualität und hohe Qualitätsstandards legt.
D

Kontaktperson:

Dula-Werke Dustmann & Co. GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Betriebsleiter (w/m/d) für das Werk in Vreden

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die möglicherweise Kontakte zu Dula haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Ladenbau und in der Möbelproduktion. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Ressourcenoptimierung zeigen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit modernen Fertigungsverfahren und Produktionsmethoden zu beantworten. Zeige, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch bereit bist, neue Technologien zu adaptieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsleiter (w/m/d) für das Werk in Vreden

Führungsqualität
Projektmanagement
Kenntnisse in modernen Fertigungsverfahren
Erfahrung in der Produktionssteuerung
Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Kenntnisse im Holzbereich
3D-CAD Kenntnisse
ERP-Systeme
MS Office Kenntnisse
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Qualitätsbewusstsein
Teamfähigkeit
Eigenverantwortung
Zuverlässigkeit
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Dula und deren Projekte im Bereich der Ladengestaltung und Innenausbau. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Betriebsleiter zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Möbelproduktion und deine Führungskompetenzen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen und deine Leidenschaft für den Holzbereich ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von Dula ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dula-Werke Dustmann & Co. GmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Holzbereich und der Führung von Teams. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten als Betriebsleiter unter Beweis stellen.

Kenntnisse über moderne Fertigungsverfahren

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Möbelproduktion und im Ladenbau. Zeige während des Interviews, dass du mit modernen Fertigungsverfahren vertraut bist und wie du diese in deinem zukünftigen Job anwenden würdest.

Teamführung und Kommunikation

Bereite dich darauf vor, über deine Führungsqualitäten zu sprechen. Betone, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du eine positive Arbeitsumgebung schaffen kannst. Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte sind hier sehr hilfreich.

Englischkenntnisse demonstrieren

Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, Teile des Interviews auf Englisch zu führen. Dies zeigt nicht nur deine Sprachkenntnisse, sondern auch deine Bereitschaft, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.

Betriebsleiter (w/m/d) für das Werk in Vreden
Dula-Werke Dustmann & Co. GmbH
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

D
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>