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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung, Reparatur und Inbetriebnahme von Produktionsmaschinen.
- Arbeitgeber: Ein wachstumsstarkes Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: 35 Stunden/Woche, 30 Urlaubstage, Gesundheitsmanagement und kostenlose Getränke.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik in einem agilen Team mit internationalem Flair.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder Elektroniker, technisches Verständnis und S7-Grundkenntnisse.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
Bringen Sie Ihre Leidenschaft für Technik in unser innovatives Team! Für unser wachstumsstarkes Unternehmen suchen wir eine fachkundige Person, die mit Engagement für die Wartung, Reparatur und Inbetriebnahme unserer Produktionsmaschinen verantwortlich ist. Sie sind der Schlüssel zur kontinuierlichen Optimierung unserer Prozesse und sorgen dafür, dass unsere Produktion stets reibungslos und effizient läuft. Wenn Sie eine fundierte elektrotechnische Ausbildung mitbringen und Qualität für Sie an erster Stelle steht, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
IHRE AUFGABEN
- Durchführung standardisierter elektrischer Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an unseren Produktionsmaschinen (TPM)
- Installation und Inbetriebnahme von elektrischen Anlagen und Systemen in der Produktion
- Reparatur und Wartung in der Elektrowerkstatt
- Installation, Modifikation und Wartung von elektronischen und mechatronischen Systemen
- Anwendung und Bedienung von Softwaretools zur Projektierung, Parametrierung und Datenanalyse
IHR PROFIL
- Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder ein vergleichbarer technischer Abschluss
- Sehr gutes technisches Verständnis für mechanische und elektrische Abläufe
- Sorgfältige, nachhaltige Arbeitsweise sowie hohes Qualitätsbewusstsein
- Grundkenntnisse in der S7-Programmierung
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System
WAS WIR IHNEN BIETEN
- Es erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das sich in einem großen Wandel befindet & sich hin zu einer agilen Organisation entwickelt.
- Attraktive Tarifkonditionen inklusive Zusatzentgelte wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Feste Arbeitszeiten im Rahmen einer 35 Stunden/Woche
- 30 Urlaubstage im Jahr
- Betriebliches Gesundheitsmanagement u.a. mit Fahrradleasing, Fitness- und Präventionstraining, Massagen am Arbeitsplatz
- Kostenfreie Getränke und subventioniertes Essen
- Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
- Kostenfreie und regelmäßige Gesundheitsvorsorgeuntersuchungen
- Eine intensive Einarbeitung mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen und auf Langfristigkeit ausgelegten Konzern
IHR WEG ZU UNS
Bewerben Sie sich mit Ihrer Online-Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für Rückfragen steht Ihnen Stephanie Krach unter der E-Mail-Adresse gerne als Ansprechpartnerin zur Verfügung.
Mechatroniker / Elektroniker (m/w/d) Arbeitgeber: Duni Group
Kontaktperson:
Duni Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mechatroniker / Elektroniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein technisches Verständnis, um in Gesprächen mit uns zu glänzen. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Inbetriebnahme von Maschinen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Begeisterung für kontinuierliche Verbesserung. Informiere dich über aktuelle Trends in der Mechatronik und Elektronik, um im Gespräch zu demonstrieren, dass du proaktiv an der Optimierung von Prozessen interessiert bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, insbesondere zur S7-Programmierung. Auch wenn du Grundkenntnisse hast, kann es hilfreich sein, dir einige spezifische Programmierbeispiele anzusehen, um sicherer aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über unsere Nachhaltigkeitsstrategie 2030. Zeige im Gespräch, dass du die Werte unseres Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung dieser Strategie beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechatroniker / Elektroniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nehmen Sie sich Zeit, um die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achten Sie auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
Lebenslauf anpassen: Passen Sie Ihren Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Heben Sie relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als Mechatroniker oder Elektroniker wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfassen Sie ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Sie Ihre Leidenschaft für Technik und Ihre Eignung für die Rolle betonen. Gehen Sie darauf ein, wie Sie zur Optimierung der Produktionsprozesse beitragen können.
Online-Bewerbung einreichen: Reichen Sie Ihre Bewerbung über unsere Website ein. Achten Sie darauf, alle erforderlichen Dokumente hochzuladen und überprüfen Sie, ob alle Angaben korrekt und vollständig sind, bevor Sie die Bewerbung absenden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Duni Group vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereiten Sie sich darauf vor, Ihr technisches Wissen über mechanische und elektrische Abläufe zu demonstrieren. Seien Sie bereit, spezifische Beispiele aus Ihrer Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die Ihre Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Qualitätsbewusstsein betonen
Heben Sie in Ihrem Gespräch hervor, wie wichtig Ihnen Qualität in Ihrer Arbeit ist. Geben Sie Beispiele für Situationen, in denen Sie durch sorgfältige Arbeitsweise Probleme gelöst oder die Effizienz verbessert haben.
✨Kenntnisse in S7-Programmierung ansprechen
Falls Sie Grundkenntnisse in der S7-Programmierung haben, sollten Sie dies im Interview erwähnen. Bereiten Sie sich darauf vor, zu erklären, wie Sie diese Kenntnisse in der Praxis angewendet haben oder anwenden möchten.
✨Flexibilität und Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen ein 3-Schicht-System hat, ist es wichtig, Ihre Bereitschaft zur Schichtarbeit zu betonen. Sprechen Sie auch über Ihre Erfahrungen in der Teamarbeit und wie Sie zur Selbstorganisation innerhalb eines Teams beitragen können.
