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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Gebäudereinigung und kümmere dich um die Kundenbetreuung.
- Arbeitgeber: Die Dussmann Group ist ein familiengeführtes Unternehmen im Facility Management.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Firmenfahrzeug, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und bring deine Persönlichkeit in einem motivierten Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder langjährige Erfahrung in der Gebäudereinigung, Führungsqualitäten erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit – alle sind willkommen, sich zu bewerben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 64800 € pro Jahr.
Die Dussmann Group ist und bleibt ein Familienunternehmen in den Bereichen Facility Management, Pflege & Betreuung sowie Medienhandel.
Wir bieten Ihnen
- Eine unbefristete Anstellung
- Ein Firmenfahrzeug mit privater Nutzung
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilenArbeitens
- Die Sicherheit, in einem etablierten Unternehmen zu arbeiten
- Die Mitarbeit in einem erfolgreichen und hoch motivierten Team
- Ein spannendes und attraktives Arbeitsumfeld, in welchem Sie die dynamischen Wachstumsprozesse aktiv mitgestalten und Ihre Persönlichkeit einbringen können
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, u.a. online oder in unserem hausinternen Schulungszentrum (Dussmann Campus)
- Attraktive hauseigene und externe Vergünstigungen
Ihre Aufgaben
- Organisatorische Leitung der zu verantwortenden Objekte sowie Kundenbetreuung
- Einstellung und Einweisung von neuen Mitarbeitenden sowie Erstellung des Dienstplans und Sicherstellen einer Vertretungsregelung
- Koordinierung und Führung der eigenen Mitarbeitenden
- Unterstützung bei Monatsabschluss, Rechnungsvorbereitung
- Arbeitszeiterfassung und Zuarbeit in Hinblick auf fristgerechte Lohnabrechnung
- Durchführung von Qualitätssicherungsgesprächen und -kontrollen zur Optimierung von Prozessen sowie Durchführen von Ergebniskontrollen gemäß Unternehmensvorgaben
- Durchführung von qualitäts-, umwelt-, energie-, arbeits- und gesundheitsschutz- relevanten Unterweisungen und Schulungen für die Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gebäudereinigung oder langjährige Berufserfahrung wünschenswert
- Mehr als 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Gebäudereinigung, davon mindestens 2 Jahre in einer vergleichbaren Führungsposition sowie Erfahrung in der fachlichen Beratung von Kunden vom Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Kenntnisse im Umgang mit den gängigsten Office Anwendungen (z.B. MS Office, SAP)
- Eigenständiger, strukturierter Arbeitsstil und hohe Zahlenaffinität
- Teamfähigkeit sowie hohe Kommunikationsfähigkeit
- Fahrerlaubnis Klasse B sowie die Bereitschaft zu Reisetätigkeit innerhalb der Region
Unsere Vision: „Wir sind der Next-Level-Servicepartner und machen unseren Kunden das Leben leichter – jeden Tag.“ Das erreichen wir mit Experten in über 100 Dienstleistungen.
Haben wir Sie überzeugt? Der schnellste Weg in unser Team ist die Onlinebewerbung. Sie können den Auswahlprozess beschleunigen, in dem Sie uns gleich einen Lebenslauf, relevante Zeugnisse sowie Ihre Gehaltsvorstellungen zukommen lassen.
Die Dussmann Group steht für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Wir möchten daher ausdrücklich ALLE ermutigen, sich zu bewerben.
Werden Sie jetzt Teil der Dussmannschaft. Wirfreuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Kontakt: #J-18808-Ljbffr
Bereichsleiter (m/w/d) - Gebäudereinigung - ID: 12472 Arbeitgeber: Dussmann Group
Kontaktperson:
Dussmann Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bereichsleiter (m/w/d) - Gebäudereinigung - ID: 12472
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Dussmann Group geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte der Dussmann Group. Zeige in Gesprächen, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Vision des Unternehmens beizutragen. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Da die Position einen starken Fokus auf Teamleitung hat, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfolge in der Mitarbeiterführung parat haben, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Gebäudereinigung und Facility Management. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Gespräch kompetent und engagiert aufzutreten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleiter (m/w/d) - Gebäudereinigung - ID: 12472
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Dussmann Group. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Bereichsleiters zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position in der Gebäudereinigung wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich Facility Management.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Gebäudereinigung und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Online-Plattform der Dussmann Group ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dussmann Group vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Dussmann Group und ihre Vision. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner Rolle als Bereichsleiter zu leben.
✨Hebe deine Führungserfahrung hervor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und -entwicklung demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Die Stelle erfordert hohe Kommunikationsfähigkeit. Bereite dich darauf vor, wie du erfolgreich mit Kunden und deinem Team kommunizierst. Überlege dir Beispiele, in denen du Konflikte gelöst oder Feedback gegeben hast.
✨Frage nach den Weiterbildungsangeboten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und deiner Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.