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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und betreibe innovative Kälte- und Klimaanlagen.
- Arbeitgeber: Dussmann Kälte- und Klimatechnik ist Deutschlands größter herstellerunabhängiger Kälteanlagenbauer.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein vollausgestattetes Servicefahrzeug.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines umweltbewussten Teams, das an spannenden Projekten arbeitet und Kunden begeistert.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kälteanlagenbauer oder Mechatroniker für Kältetechnik erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit – alle sind willkommen!
Wir über uns:
Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH ist mit über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der größte herstellerunabhängige Kälteanlagenbauer in Deutschland. Mit fundierten Erfahrungen bei Planung, Lieferung, Montage und Service von kälte- und klimatechnischen Systemen liefert Dussmann Kälte- und Klimatechnik Kälte nach Maß und Klima nach Bedarf. Von der Einzelanlage bis zum hochkomplexen Anlagenkonzept wird besonderen Wert auf energieoptimierte und umweltfreundliche Konzepte gelegt. Zu den Kundenbranchen gehören Handel, Gewerbe und Industrie sowie Forschungseinrichtungen und öffentliche Institutionen. Dussmann Kälte- und Klimatechnik ist ein Unternehmen der Dussmann Group und eine Business Unit von Dussmann Technical Solutions (DTS), dem Geschäftsbereich für technischen Anlagenbau.
Das erwartet Sie bei uns:
- Errichtung und Inbetriebnahme kleiner bis mittlere Kälte- und Klimaanlagen
- erforderliche Arbeits- und Anlagendokumentation
- kundenorientiertes Arbeiten
- Anleitung, Führung, Kontrolle und Leistungsbewertung von Auszubildenden
So überzeugen Sie uns:
- abgeschlossene Ausbildung als Kälteanlagenbauer oder Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d)
- Berufserfahrung im Bereich Gewerbekälte
- Erfahrung bei der Betreuung von Kunden
- vertraut im Umgang mit natürlichen Kältemittel R744 (CO2)
- Erfahrung im Bereich Kaltwasser- oder Klimaanlagen
- Erfahrung mit elektronischer Steuer- und Regelungstechnik
- hohe Leistungsbereitschaft, unternehmerisches Denken, Teamfähigkeit
So überzeugen wir Sie:
- 30 Tage Jahresurlaub
- Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung
- personengebundenes und vollausgestattetes Servicefahrzeug
- bezahlte Einsatzzeit ab/an Wohnort
- Tablet / Smartphone mit Option auf Privatnutzung
- neue und hochwertige Arbeitskleidung/Werkzeug
- umfangreiches Weiterbildungsangebot
- attraktive Sozialleistungen
- betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
Haben wir Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Onlineformular oder per E-Mail an bewerbung-dkt@dussmann.de
Die Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH steht für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Wir möchten daher ausdrücklich ALLE ermutigen, sich zu bewerben.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Kontakt:
#J-18808-Ljbffr
Mechatroniker für Kältetechnik/Kälteanlagenbauer (m/w/d) im Anlagenbau - ID: 12664 Arbeitgeber: Dussmann Group
Kontaktperson:
Dussmann Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mechatroniker für Kältetechnik/Kälteanlagenbauer (m/w/d) im Anlagenbau - ID: 12664
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Kältetechnik zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Kälteanlagenbau beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Kältetechnik, insbesondere über natürliche Kältemittel wie R744 (CO2). Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie diese in die Projekte von Dussmann integriert werden können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kaltwasser- oder Klimaanlagen demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und dein unternehmerisches Denken. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder innovative Lösungen für Kunden entwickelt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechatroniker für Kältetechnik/Kälteanlagenbauer (m/w/d) im Anlagenbau - ID: 12664
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Dussmann Kälte- und Klimatechnik GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Gewerbekälte und deine Kenntnisse in der elektronischen Steuer- und Regelungstechnik.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Kältetechnik und deine Teamfähigkeit hervorhebst. Erkläre, warum du gut zu Dussmann passt und was du dem Unternehmen bieten kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Onlineformular oder per E-Mail ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dussmann Group vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Stelle sicher, dass du dich mit den Grundlagen der Kältetechnik und den spezifischen Anforderungen des Unternehmens vertraut machst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Kälteanlagen und deren Funktionsweise zu beantworten.
✨Präsentation deiner Erfahrungen
Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Gewerbekälte hervor. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Kunden betreut hast oder welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in diesem Berufsfeld wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in einem Team anführen. Zeige, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und wie du mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Unternehmen in der Kältetechnik sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
