Betriebsleiter (m/w/d) in einer Senioreneinrichtung- ID: 13162

Betriebsleiter (m/w/d) in einer Senioreneinrichtung- ID: 13162

Rostock Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Dussmann Service Deutschland Hauptverwaltung

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die gastronomischen Einrichtungen einer Seniorenresidenz und führe ein motiviertes Team.
  • Unternehmen: Werde Teil der #Dussmannschaft in einem internationalen Familienunternehmen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, langfristige Zusammenarbeit und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein offenes, wertschätzendes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte mit Empathie und Kreativität das Leben von Senioren durch hochwertige Gastronomie.
  • Qualifikationen: Ausbildung in der Gastronomie und Führungserfahrung sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Das macht uns aus

  • Attraktive und faire Vergütung
  • Eine langfristige Zusammenarbeit
  • Zielgerichtete Einarbeitung sowie auf dich zugeschnittene Trainings und Weiterbildungen
  • Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur in der #Dussmannschaft
  • Wir stehen für richtiges Handwerk, Kulinarik mit Herz und gelebte Gastfreundschaft
  • Spaß und Empathie im Umgang mit Menschen
  • Unsere Produktvielfalt lässt Freiraum für Kreativität
  • Onlineplattform für Mitarbeitende mit Rabatten für Reisen, Freizeit, Technik und vieles mehr

Damit begeisterst du uns

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie
  • Mehrjährige Führungserfahrung sowie Kenntnisse in der administrativen Betriebsführung von Vorteil
  • Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kenntnisse in der Personalführung sowie betriebswirtschaftliches Zahlenverständnis
  • Gute Kenntnisse in den gängigsten Office-Anwendungen (z.B. MS Office) wünschenswert
  • Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen, Kunden- und Serviceorientierung sowie Organisationstalent

Dein Verantwortungsbereich

  • Organisatorische Leitung der gastronomischen Einrichtungen einer Seniorenresidenz
  • Gastronomische und betriebswirtschaftliche Steuerung sowie Führung des Teams
  • Planung, Koordination und Durchführung von Veranstaltungen
  • Tägliche Qualitätssicherung sowie Kommunikation mit Gästen und Kunden
  • Büroorganisation, Erstellung von Dienstplänen und Führen von Monatsdateien
  • Verantwortung für die Budgetplanung sowie Einhaltung der Lebensmittelgesetze
  • Unterweisungen und Schulungen für die Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich

Deine Arbeitszeiten

  • Ab sofort, unbefristet
  • Vollzeit, 40 Stunden/Woche
  • Montag bis Freitag, 5 Tage/Woche
  • Rahmenarbeitszeit: 05:00 Uhr bis 14:00 Uhr, bei Bedarf auch Samstag und Sonntag

Dussmann ist ein internationales Familienunternehmen - werde Teil der #Dussmannschaft im Bereich Food Service. Mit unserem breiten Cateringangebot haben wir uns darauf spezialisiert, Menschen jederzeit und überall mit gesunder und vollwertiger Nahrung zu versorgen. Wir stehen für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Wir möchten daher ausdrücklich ALLE ermutigen, sich zu bewerben. Werde jetzt Teil der Dussmannschaft.

Um den Bewerbungsprozess so transparent wie möglich und datenschutzkonform zu gestalten, möchten wir hier darauf hinweisen, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen akzeptieren. Wir freuen uns auf dich!

Wenn du allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess hast, dann erreichst du uns telefonisch unter 030-2025 2026.

Oder bewirb dich hier schnell & unkompliziert über WhatsApp: https://dussmann.pitchyou.de/D78WN?title=ID13162

Betriebsleiter (m/w/d) in einer Senioreneinrichtung- ID: 13162 Arbeitgeber: Dussmann Service Deutschland Hauptverwaltung

Dussmann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine attraktive und faire Vergütung sowie langfristige Zusammenarbeit bietet. In einer offenen Unternehmenskultur mit einem motivierten Team fördern wir gezielte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, während unsere Produktvielfalt Raum für Kreativität lässt. Zudem profitieren Mitarbeitende von einer Onlineplattform mit Rabatten für Reisen, Freizeit und Technik, was das Arbeiten in unserer Senioreneinrichtung besonders attraktiv macht.

Dussmann Service Deutschland Hauptverwaltung

Kontaktdaten:

Dussmann Service Deutschland Hauptverwaltung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Betriebsleiter (m/w/d) in einer Senioreneinrichtung- ID: 13162 erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Betriebsleiter in einer Senioreneinrichtung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht über WhatsApp kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten oder bereits bei Dussmann sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen und dir einen Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenskultur von Dussmann und überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse in der Gastronomie am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Spaß an der Arbeit mit Menschen hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess für dich und uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebsleiter (m/w/d) in einer Senioreneinrichtung- ID: 13162 mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Kenntnisse in der administrativen Betriebsführung
Gastronomische Steuerung
Personalführung
Betriebswirtschaftliches Zahlenverständnis
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kenntnisse in MS Office

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell erkennbar sind. Wir lieben es, wenn wir direkt auf den Punkt kommen können!

Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie und Führung. Zeige auf, wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten in die Rolle des Betriebsleiters einbringen kannst. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!

Bewirb dich online!:Denk daran, dass wir nur Online-Bewerbungen akzeptieren. Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website oder bewirb dich unkompliziert über WhatsApp. So hast du die besten Chancen, schnell bei uns im Team zu sein!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dussmann Service Deutschland Hauptverwaltung vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Dussmann. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Gastfreundschaft und Teamarbeit verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele machen deine Aussagen glaubwürdiger und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Sprich darüber, warum du gerne in der Gastronomie arbeitest und was dir an der Arbeit mit Senioren besonders wichtig ist. Deine Begeisterung kann ansteckend sein und zeigt, dass du gut ins Team passt.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da Dussmann Wert auf gezielte Trainings und Weiterbildungen legt, kannst du im Interview nach den Möglichkeiten fragen, die dir zur Verfügung stehen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zur Unternehmenskultur.