Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für Facility Management und führe ein motiviertes Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Facility Management mit einem herzlichen Arbeitsklima.
- Vorteile: Marktgerechte Entlohnung, Geschäftsfahrzeug und langfristige Arbeitsplatzsicherheit.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte Arbeitsräume und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Gebäudereinigung und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Wir sind dein Partner in der Schweiz für integrales Facility Management. Egal ob Gebäudereinigung, Gebäudetechnik, Hauswartung oder Empfangsdienste. Wir verbinden unternehmerisches Denken mit innovativen und zuverlässigen Lösungen. Wir kümmern uns um Menschen und deine Lebens- und Arbeitsräume – um dein Leben zu bereichern und einfacher zu machen.
Deine Aufgaben
- Operative Gesamtverantwortung für betreute Objekte
- Führung, Einsatzplanung und Entwicklung der Mitarbeitenden
- Sicherstellung der Qualitäts-, Sicherheitsvorgaben
- Führung, Motivieren und Entwickeln der unterstellten Mitarbeitenden
- Sicherstellung der GAV konformen Arbeitsbedingungen im Objekt (Arbeitszeiten, Ruhezeiten, Zuschläge) in Zusammenarbeit mit HR
- Kundenorientiertes und lösungsorientiertes Handeln
- Analytische Verantwortung für Stunden, Zahlen und Prozesse
- Kontrolle der Stundenerfassung sowie Abrechnung von Regie und Zusatzaufträgen
- Rekrutierung, Schulung und Instruktion von Mitarbeitenden
- Einsatz-, Ferien- und Vertretungsplanung
- Reporting, Stundenkontrolle und Abweichungsanalysen
- Erfassung und Abrechnung von Zusatzleistungen
- Sicherstellung der internen Kommunikation und Dokumentation sowie aktive Zusammenarbeit mit HR, Controlling und QHSE
Deine Arbeitszeiten
- Start ab sofort oder nach Vereinbarung
- Montag bis Freitag / 07:30-17:00 Uhr
Dein Profil
- Abgeschlossene Grundausbildung (idealerweise EFZ in der Reinigungsbranche wie z.B. Gebäudereiniger oder ähnliches)
- Mehrjährige Erfahrung in der Gebäudereinigung oder Facility Services
- Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
- Führungserfahrung im operativen Umfeld
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Gute IT-Kenntnisse (Office/SAP)
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- Führerausweis Kategorie B
- Teamfähigkeit
- Gepflegtes, höfliches und sympathisches Auftreten
Wir bieten
- Abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich
- Herzliches und kollegiales Arbeitsklima
- Leistungs- und marktgerechte Entlohnung
- Langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem sehr gut etablierten, erfolgreichen und internationalen Unternehmen!
- Geschäftsfahrzeug
Wir stehen für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt.
Dein Kontakt
Kryeziu Ylli
Regional Director Central/East
Objektleiter (m/w/d) 100% - ID: 14531 Arbeitgeber: Dussmann Switzerland
Als führendes Unternehmen im integralen Facility Management in der Schweiz bieten wir dir als Objektleiter (m/w/d) die Möglichkeit, in einem dynamischen und kollegialen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit legt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem abwechslungsreichen Aufgabenbereich, einer marktgerechten Entlohnung sowie einem langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem international etablierten Unternehmen. Wir fördern Chancengleichheit und eine wertschätzende Unternehmenskultur, die Vielfalt und individuelle Stärken anerkennt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Objektleiter (m/w/d) 100% - ID: 14531 erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und sprich aktiv mit anderen über deine Ziele. Oft ergeben sich so die besten Jobchancen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder Familie!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Objektleiter (m/w/d) 100% - ID: 14531 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Facility Management oder Gebäudereinigung. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und was du mitbringst, um unser Team zu bereichern.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dussmann Switzerland vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu fördern. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsqualitäten oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Stelle Fragen zur Position
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine IT-Kenntnisse
Da gute IT-Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit Office und SAP zu erläutern. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel geben, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv genutzt hast.
