Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Sicherheitsdienst und betreue unsere Kunden.
- Unternehmen: Dussmann, ein internationales Familienunternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, moderne Technik und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vollzeit, unbefristet, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem vielfältigen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung als Führungskraft und Kenntnisse in Office-Anwendungen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Das macht uns aus
- Ein großartiges Team und eine Führungskraft, die dich unterstützt
- Attraktive und faire Vergütung
- Moderne Arbeitsausstattung und Technik
- Zugeschnittene und passende Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz und ein nachhaltiges Arbeitsumfeld
- Onlineplattform für Mitarbeitende mit Rabatten für Reisen, Freizeit, Technik und vieles mehr
Damit begeisterst du uns
- Mindestens Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft oder Fachkraft für Schutz- und Sicherheit
- Berufserfahrung als Führungskraft notwendig
- Hohe fachliche Kompetenz sowie Erfahrung in der fachlichen, spartenspezifischen Beratung von Kunden
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigsten Office-Anwendungen (z.B. MS Office)
- Eigenständiger und strukturierter Arbeitsstil
- Teamfähigkeit sowie hohe Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Fahrerlaubnis Klasse B
- Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit
Dein Verantwortungsbereich
- Organisatorische Leitung des zu verantwortenden Objektes sowie Kundenbetreuung
- Einweisung von neuen Mitarbeitenden
- Erstellung des Dienstplans und Sicherstellen einer Vertretungsregelung
- Koordinierung und Führung der eigenen Mitarbeitenden
- Unterstützung bei Monatsabschluss, Arbeitszeiterfassung und Zuarbeit in Hinblick auf fristgerechte Lohnabrechnung
- Durchführung von Qualitätssicherungsgesprächen und -kontrollen zur Optimierung von Prozessen sowie Durchführen von Ergebniskontrollen gemäß Unternehmensvorgaben
- Durchführung von qualitäts-, umwelt-, energie-, arbeits- und gesundheitsschutz-relevanten Unterweisungen und Schulungen für die Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich
Deine Arbeitszeiten
- Ab sofort, unbefristet
- Vollzeit, 40 Stunden/Woche
- Montag bis Freitag, 5 Tage/Woche
Dussmann ist ein internationales Familienunternehmen – werde Teil der #Dussmannschaft im Bereich Sicherheitsdienst. Wir bieten unseren Kunden individuelle und objektbezogene Lösungen. Wir stehen für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Wir möchten daher ausdrücklich ALLE ermutigen, sich zu bewerben. Werde jetzt Teil der Dussmannschaft.
Um den Bewerbungsprozess so transparent wie möglich und datenschutzkonform zu gestalten, möchten wir hier darauf hinweisen, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen akzeptieren.
Wir freuen uns auf dich! Wenn du allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess hast, dann erreichst du uns telefonisch unter 030-2025 2026.
Dein Kontakt Für Diese Stelle: Zoe Ganschow Spezialistin Recruiting Services 0151 - 64075555
Objektleiter (m/w/d) Sicherheitsdienst - ID: 13280 Arbeitgeber: dussmann
Dussmann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine faire Vergütung und moderne Arbeitsausstattung bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unterstützenden Teamumfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert Chancengleichheit und Wertschätzung von Vielfalt, was uns zu einem attraktiven Ort für alle macht, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Sicherheitsdienst anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Objektleiter (m/w/d) Sicherheitsdienst - ID: 13280 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Objektleiter im Sicherheitsdienst interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Position. So kannst du gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu uns passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess für uns einfacher und du hast die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Objektleiter (m/w/d) Sicherheitsdienst - ID: 13280 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen klar darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Stärken:Hebe deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die zu der Stelle passen. Wenn du Führungserfahrung hast oder in der Kundenbetreuung glänzen kannst, lass es uns wissen – das zählt bei uns!
Bewirb dich online!:Denk daran, dass wir nur Online-Bewerbungen akzeptieren. Nutze unser Bewerbungsportal auf der Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dussmann vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über Dussmann und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Chancengleichheit und Vielfalt verstehst und schätzt. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Qualifikationen greifbar zu machen.
✨Kenntnisse in Office-Anwendungen demonstrieren
Da gute Kenntnisse in MS Office gefordert sind, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Anwendungen in der Vergangenheit genutzt hast. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel nennen, wo du durch den Einsatz dieser Tools Prozesse optimiert hast.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
