Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die Schnittstelle zwischen Standort und Anwender im WMS und IT-Support.
- Arbeitgeber: Duvenbeck ist ein führendes Logistikunternehmen mit über 6.000 Mitarbeitern in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen sicheren Arbeitsplatz, individuelle Weiterentwicklung und Mitarbeiterangebote mit Rabatten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Logistik aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung in IT oder entsprechendes Studium sowie Kenntnisse in WMS.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle in Bremen mit der Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Duvenbeck ist ein europaweit führendes Logistikunternehmen, das sich auf die Bereiche Automobilindustrie, Kontraktlogistik und Green Logistics spezialisiert hat. Mit einer beeindruckenden Stärke von über 6.000 Kolleginnen und Kollegen gestalten wir aktiv die nachhaltige Zukunft der Logistikbranche.
Treten Sie unserem Team bei, um innovative Lösungen zu entwickeln, Herausforderungen anzunehmen und unsere Kultur der Logistik zu erleben.
Werden Sie schnellstmöglich ein Teil unserer Kultur als:
Key-User WMS & IT-Support (m/w/d) in Bremen
Ihre Aufgaben
- Schnittstelle zwischen Standort und Anwender Support in Ungarn
- Funktionsüberwachung des IT-Equipments
- Annahme von Aufgaben im WMS / Lagerverwaltungssystem
- Fehlersuche im WMS / Lagerverwaltungssystem
- Meldung von Ablaufproblemen und Mitarbeit bei der Erstellung von Abstellmaßnahmen
- Unterstützung der Admins
- Stammdatenpflege / Userverwaltung WMS / Lagerverwaltungssystem
- Erstellen von Auswertungen
- Unterstützung EDV Bocholt
Ihre Vorteile
- Sie sind Teil eines wachsenden und investitionsorientierten Unternehmens
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeit auf die nächste Karrierestufe (nach persönlicher Vereinbarung)
- Sicherer Arbeitsplatz in Vollzeit in einem innovativen, wachsenden Logistikunternehmen
- Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge
- Duvenbeck Mitarbeiterangebote mit Preisnachlässen auf über 600 Marken
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt IT und/oder entsprechendes Studium wünschenswert
- Kenntnisse mit WMS / Lagerverwaltungssystemen
- Gute Kenntnisse mit Excel, Word und Outlook
- Deutsch und Englisch in Word und Schrift
- Verständnis für Automotive Abwicklungen
- Teamfähig
Kontaktinformationen
Haben Sie Lust, ein Botschafter unserer Logistikkultur zu werden?
Dann nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbungsformular . Haben wir noch Fragen offen gelassen? Wenden Sie sich gerne an Bernhard Kuntze Sie erreichen ihn unter der Rufnummer +49 151 70667628.
Duvenbeck Unternehmensgruppe vertreten durch
Duvenbeck Logistics Europe GmbH
Ruhrallee 7 I 46395 Bocholt
#J-18808-Ljbffr
Key-User WMS & IT-Support (m/w/d) Arbeitgeber: Duvenbeck Unternehmensgruppe
Kontaktperson:
Duvenbeck Unternehmensgruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key-User WMS & IT-Support (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen WMS- und IT-Systeme, die Duvenbeck verwendet. Wenn du während des Vorstellungsgesprächs zeigst, dass du bereits Kenntnisse über diese Systeme hast, wird das deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Duvenbeck. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben, was dir helfen kann, dich besser vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im IT-Support und mit WMS zu teilen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation zu beantworten. Da die Rolle eine Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen ist, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke demonstrierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key-User WMS & IT-Support (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Duvenbeck Unternehmensgruppe. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Position als Key-User WMS & IT-Support zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen mit WMS und IT-Support sowie deine Kenntnisse in Excel, Word und Outlook.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Rolle geeignet bist. Gehe auf deine IT-Kenntnisse, Teamfähigkeit und dein Verständnis für die Automobilbranche ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Duvenbeck Unternehmensgruppe vorbereitest
✨Verstehe die WMS-Systeme
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Warehouse Management Systeme (WMS), die Duvenbeck verwendet. Zeige während des Interviews, dass du ein grundlegendes Verständnis für deren Funktionsweise und Herausforderungen hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Probleme im IT-Support gelöst oder mit WMS gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Nenne spezifische Beispiele, wo deine Teamarbeit zu positiven Ergebnissen geführt hat.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im WMS oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
