Auf einen Blick
- Aufgaben: Verträge kündigen, Schadensersatzforderungen berechnen und Verhandlungen führen.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit offener Duz-Kultur und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Moderne Büros mit tollen Pausenräumen und vielen Freizeitmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Forderungsmanagement-Prozess und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 48000 € pro Jahr.
Das sind Deine Aufgaben
- Du kündigst Verträge und berechnest die daraus resultierenden Schadensersatzforderungen.
- Du beauftragst Dritte mit der Sicherstellung des Objekts und koordinierst die entsprechenden Maßnahmen.
- Du initiierst die Verwertung von Objekten, um bestmögliche Ergebnisse zu erzielen.
- Du führst Verhandlungen mit Schuldnern über Zahlungsmodalitäten und bereitest ggf. Vergleiche oder die Übernahme notleidender Verträge vor.
- Du setzt Ansprüche im Rahmen der Zwangsvollstreckung durch und sorgst für eine erfolgreiche Durchsetzung.
- Du steuerst Insolvenzprozesse und arbeitest eng mit externen Dienstleistern, Anwälten und Insolvenzverwaltern zusammen.
- Du beauftragst und koordinierst externe Rechtsanwälte bei gerichtlichen Verfahren, um eine reibungslose Abwicklung sicherzustellen.
Das bringst Du mit
- Du hast erfolgreich eine kaufmännische Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) abgeschlossen oder besitzt eine vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise bringst Du Kenntnisse und Erfahrungen aus dem Forderungsmanagement mit.
- Du verfügst über sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift in deutscher Sprache.
- Du beherrschst die gängigen MS-Office-Anwendungen sicher.
- Du besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und leistest Deinen Beitrag für das Team.
- Du bringst eine hohe Qualitätsorientierung mit und arbeitest strukturiert und lösungsorientiert.
- Du zeigst Engagement und arbeitest selbstständig.
Das bieten wir - unsere Benefits
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, bis zu 40 % Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzliche bezahlte freie Tage an Weihnachten, Silvester, 1/2 Tag am Faschingsdienstag und zu persönlichen Anlässen.
- Duz-Kultur, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Teambuilding, Mitgestaltungsmöglichkeiten, ein kurzer Austausch am Kaffeeautomat, offene Türen, flache Hierarchien und positive Fehlerkultur.
- Moderne Büros und Arbeitsumgebung im Maintal in Schweinfurt, höhenverstellbare Tische an jedem Arbeitsplatz, gemütliche Pausenräume, Terrassen, Kicker, Dusche, gute Verkehrsanbindung, Parkplätze für Pkw, Fahrrad und Roller.
- Betriebliche Altersvorsorge, VWL, Corporate Benefits, Tankgutschein oder betriebliche Krankenversicherung, Kinderbetreuungszuschuss, kostenlose Getränke, hol dir ein Fahrrad, E-Scooter, E-Roller oder IT-Equipment per Gehaltsumwandlung.
Interessiert? Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung.
Rechtsanwaltsfachangestellter Forderungsmanagement (m/w/d) im Bereich Recht Arbeitgeber: DV -Treff GmbH
Die ÜSTRA Hannoversche Verkehrsbetriebe AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zur Telearbeit. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gemeinsam an der Verkehrswende in Hannover arbeiten und innovative Lösungen im Bereich IT-Security entwickeln.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsanwaltsfachangestellter Forderungsmanagement (m/w/d) im Bereich Recht mit Bravour zu bestehen
Vertragskündigung
Schadensersatzberechnung
Koordination von Maßnahmen
Verwertung von Objekten
Verhandlungsgeschick
Zwangsvollstreckung
Insolvenzprozesssteuerung
