Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die technische Implementierung und Optimierung unserer Salesforce-CRM-Plattform.
- Arbeitgeber: Die NEW-Gruppe ist ein kommunaler Dienstleister mit über 2.200 Mitarbeitern, der Lebensqualität und Karriere fördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung und attraktive Sozialleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft mit und arbeite in einem dynamischen Team mit Spaß an der Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich und Erfahrung in Salesforce-Projekten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellenangebot [](https://www.new.de/) *Die NEW kümmert sich* – um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns – als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. Innerhalb der NEW Gruppe verfolgt die NEW Niederrhein Energie und Wasser GmbH eine Mission – deine Energieversorgung! Wir sind Energieanbieter für Zuhause, Unternehmen oder die Wohnungswirtschaft und versorgen Privat- sowie Geschäftskunden mit Strom, Gas und Wasser. Die Bandbreite der Energiewirtschaft ist groß und bietet spannende Handlungsfelder. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Energiezukunft regional und überregional mit! Verstärke uns als Salesforce Spezialist:in (m/w/d) – Fokus Umsetzung & Inhouse-Beratung indem du sowohl die Inhouse-Beratung übernimmst als auch die Umsetzung und Betreuung unserer Salesforce-CRM-Plattform verantwortest. Der Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt in der technischen Implementierung, Konfiguration und laufenden Optimierung des Systems, wobei du unsere internen Teams bei der Ausgestaltung der Salesforce-Plattform berätst und unterstützt. Du arbeitest praxisnah an der Weiterentwicklung unserer CRM-Lösungen und stellst sicher, dass die Plattform den Anforderungen unserer Geschäftsprozesse entspricht. Hier ist deine Energie gefragt: * Du wirst verantwortlich sein für die Umsetzung des Lösungsdesigns sowie Integrations- und Implementierungsanforderungen in Salesforce (Customizing, Workflows, Automatisierungen) durch Konfiguration und Entwicklung innerhalb der Salesforce Clouds unter Verwendung der von Salesforce bereitgestellten Standardprozesse und Technologien (Flows, Omni Scripts, Flexcards, Integration Procedures, energiewirtschaftliches Datenmodell, APEX) * Du analysierst die Geschäftsprozesse, identifizierst Automatisierungspotenziale entwickelst praxisgerechte Lösungen zur Verbesserung der CRM-Prozesse inkl. der Berücksichtigung von Schnittstellen und des Testen sowie Dokumentieren * Dabei kümmerst du dich um, Abstimmung und Erstellung von Blueprints/Lösungsdesign inkl. Implementierungsplanung * Die Betreuung der Salesforce-Instanzen in Form von Weiterentwicklung und Servicebetreuung inkl. der Auseinandersetzung mit regulatorischen und systemseitigen Neuerungen, Auswirkungen auf kundeneigene Lösungen durch Testverfahren, regelmäßige Systemanpassungen, Updates und Troubleshooting in Zusammenarbeit mit der zentralen IT ist wesentlicher Bestandteil deiner Tätigkeit * Die Inhouse-Beratung der Fachabteilungen hinsichtlich optimaler Nutzung und Erweiterung der Salesforce-Plattform gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben (Energy & Utilities Cloud, Sales-, Service- und Experience Cloud) * Du übernimmst die Planung und Koordination von internen und externen Servicepartnern sowie die Integration von Parteien in komplexe Problemlösungen und Lösungsorientierung * In Zusammenarbeit mit den internen Stakeholdern implementierst du bedarfsgerechte Anpassungen und neue Features * In dieser Position übernimmst du Schulungen der Anwender sowie Erstellung von Dokumentationen zur Plattformnutzung Damit überzeugst du uns: * Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung idealerweise im IT-Bereich mit mehrjähriger Erfahrung in Salesforce-Projekten * Du bringst fundierte Kenntnisse in der Implementierung und Anpassung von Salesforce-Lösungen mit (Zertifizierungen von Vorteil) * Erfahrung in der Betreuung und kontinuierlichen Optimierung einer Salesforce-Umgebung wird vorausgesetzt * Dein umfassendes Know-how in den Salesforce Core Clouds (Sales und Service Cloud) sowie Experience Cloud und idealerweise auch in der Energy & Utilities Cloud hilft dir bei der täglichen Arbeit * Ausgeprägte Fähigkeit, geschäftliche Anforderungen zu verstehen und in Salesforce-Lösungen zu übersetzen zeichnen dich aus * Erfahrung in der Inhouse-Beratung von Fachabteilungen zur Optimierung von CRM-Prozessen hast du bereits erfolgreich gesammelt * Eine proaktive und selbstständige Arbeitsweise, gepaart mit einem lösungsorientierten Mindset runden dein Profil ab * Idealerweise verfügst Du über erste Kenntnisse im Bereich der Energiewirtschaft und den energiewirtschaftlichen Prozessen * Gute Deutschkennnisse (mindestens C1-Level) Was wir dir bieten: Finde in uns einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: * Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V) * Spannendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team * Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung * Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone) * Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens * Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie Digitales Lernen * Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.) * Nachhaltiges Arbeiten und Leben z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal [www.new.de/karriere](https://www.new.de/karriere). Bitte beachte, dass wir im Rahmen der Stellenbesetzung mit einem externen Dienstleister zusammenarbeiten. Dieser unterstützt uns im Auswahlprozess und steht als Ansprechpartner für erste Rückfragen zur Verfügung. Alle Bewerbungen werden vertraulich behandelt und im engen Austausch zwischen unserem Unternehmen und dem Dienstleister geprüft. Erste Rückfragen beantwortet dir Andrea Königs gerne telefonisch unter 02166-688 2779. [JETZT BEWERBEN!](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8463237&src=360) NEW AG – Odenkirchener Straße 201 – 41236 Mönchengladbach
Salesforce Spezialist:in (m/w/d) – Fokus Umsetzung & Inhouse-Beratung Arbeitgeber: DV -Treff GmbH
Kontaktperson:
DV -Treff GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Salesforce Spezialist:in (m/w/d) – Fokus Umsetzung & Inhouse-Beratung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Energiewirtschaft oder im Salesforce-Bereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Salesforce-Welt sowie in der Energiewirtschaft. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in die Position einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf die Implementierung und Anpassung von Salesforce-Lösungen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Inhouse-Beratung ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du in der Lage sein, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären. Übe, wie du deine Ideen klar und verständlich präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Salesforce Spezialist:in (m/w/d) – Fokus Umsetzung & Inhouse-Beratung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die gesamte Stellenbeschreibung aufmerksam zu lesen. Achte auf spezifische Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Salesforce Spezialist:in wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenanzeige gefordert werden. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Salesforce und deine Erfahrung in der Inhouse-Beratung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren. Gehe auf deine proaktive Arbeitsweise und dein lösungsorientiertes Mindset ein.
Gehaltsvorstellung angeben: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung in der Bewerbung anzugeben. Recherchiere vorher, um eine realistische und marktgerechte Zahl zu nennen, die deinen Qualifikationen und Erfahrungen entspricht.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DV -Treff GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Salesforce-Plattform
Mach dich mit den verschiedenen Salesforce Clouds vertraut, insbesondere mit der Sales Cloud, Service Cloud und der Energy & Utilities Cloud. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Funktionen und Vorteile dieser Plattformen verstehst und wie sie zur Optimierung von Geschäftsprozessen beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, in denen du Salesforce-Lösungen implementiert oder optimiert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert und Lösungen entwickelt hast, um die CRM-Prozesse zu verbessern.
✨Zeige deine Beratungsfähigkeiten
Da die Rolle auch Inhouse-Beratung umfasst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zu demonstrieren, geschäftliche Anforderungen zu verstehen und in technische Lösungen zu übersetzen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit Fachabteilungen zusammenarbeitest und deren Bedürfnisse in Salesforce-Lösungen umsetzt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.