Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle innovative IT-Infrastrukturen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Energieversorgung mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung und attraktive Sonderzahlungen.
- Weitere Informationen: Wertschätzender Umgang und tolle Karrierechancen in einem interdisziplinären Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite an zukunftsweisenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar mit 3 Jahren IT-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unsere IT sorgt als ein Rückgrat des Unternehmens dafür, dass sowohl interne Prozesse als auch die Kundenschnittstelle reibungslos funktionieren. Unsere IT-Architektur schafft die Basis für stabile, skalierbare Systeme, während unser IT-Projektmanagement innovative Lösungen vorantreibt. Zudem gestalten wir den modernen digitalen Arbeitsplatz, der es unseren Mitarbeitern ermöglicht, flexibel, effizient und vernetzt zu arbeiten. Ob digitale Plattformen für unsere Kunden oder interne Tools – wir tragen aktiv zur Energiewende bei und helfen so eine nachhaltige und zukunftsfähige Energieversorgung zu sichern.
Deine Aufgaben - Das erwartet Dich:
- Fachliche und disziplinarische Führung und Entwicklung des Teams
- Planung, Priorisierung und Koordination von Aufgaben innerhalb des Teams
- Weiterentwicklung, Governance und Erstellung von Richtlinien im Verantwortungsbereich
- Steuerung externer Dienstleister (Multiprovidermanagement)
- Sicherstellung des Aufbaus und Betriebs hybrider IT‑Infrastrukturen sowie unterstützender Technologien
Dein Profil - Für unseren gemeinsamen Erfolg:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik/Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung im IT-Bereich
- Alternativ vergleichbare Aus- und Weiterbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, davon 3 Jahre im IT-Bereich
- Fundierte Erfahrung im Themenfeld IT-Infrastruktur und IT-Security
- Fundierte Kenntnisse im IT-Security Management und Information Security Management
- Kenntnisse im Projektmanagement
Unser Miteinander - So geht Team bei uns:
Ein persönlicher wertschätzender Umgang, der die Zusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt. Möchtest Du Teil unseres Teams werden und diese spannende Aufgabe mit uns gestalten? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!
Mitarbeitervorteile:
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Weiterbildung & Entwicklung
- Vereinbarkeit Beruf und Familie
- Gemeinsam Energie erzeugen
- Sonderzahlungen
- Mobilität
- Team-Mittag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitgestaltung
- Gesundheit
- Versicherung
Wir bieten dir Zugang zu unserer MachtFitGesundheitsplattform sowie zu einem vielfältigen Beratungsangebot. Wir stehen dir zur Seite – von der Gruppenunfall- bis zur Zusatzkrankenversicherung.
Teamleiter IT-Infrastruktur (m/w/d) Arbeitgeber: DV -Treff GmbH
Als Teamleiter IT-Infrastruktur (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer wertschätzenden Arbeitskultur, die auf persönlichem Umgang und Teamarbeit basiert. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Zudem gestalten Sie aktiv die Energiewende mit und genießen zahlreiche Mitarbeitervorteile wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und subventionierte Mahlzeiten in unseren Kantinen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter IT-Infrastruktur (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten. So baust du dir ein Netzwerk auf, das dir bei der Jobsuche helfen kann!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut, bei dem du dich bewirbst. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. So kannst du im Gespräch gezielt aufzeigen, wie du ins Team passt und welche Ideen du einbringen kannst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über ihre Karriereseite oder soziale Medien. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Übe häufige Interviewfragen und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten in der IT-Infrastruktur und Projektmanagement zeigen. Sei bereit, deine Erfolge zu teilen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter IT-Infrastruktur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Position als Teamleiter IT-Infrastruktur zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Energiewende begeistert.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen im IT-Bereich, insbesondere in der IT-Infrastruktur und IT-Security. Wir wollen schnell sehen, dass du die nötigen Skills mitbringst, also mach es uns leicht!
Referenzen und Zeugnisse:Füge relevante Zeugnisse und Referenzen hinzu, die deine Qualifikationen untermauern. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinem beruflichen Werdegang und deinen Fähigkeiten. Achte darauf, dass alles gut lesbar ist und im PDF-Format vorliegt.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DV -Treff GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Philosophie des Unternehmens teilst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein Projektmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich IT-Infrastruktur oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über die neuesten Trends und Technologien im Bereich IT-Infrastruktur und IT-Security informiert bist. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Praxis angewendet hast oder anwenden würdest, um die Effizienz und Sicherheit zu verbessern.
