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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen sowie Planung vertrieblicher Aktivitäten.
- Arbeitgeber: Deutsche Vermögensberatung – ein führendes Unternehmen im Bereich Finanzdienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Strukturierte Einarbeitung, flexible Arbeitszeiten und moderne Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit langfristigen Karriereperspektiven und Mentoring-Programmen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung, entwickle dich im Vertrieb und baue dein eigenes Team auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsstärke, Interesse an Vertrieb und erste Erfahrungen im Kundenservice.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Karriere im Vertrieb & Finanzberatung
Standort: Düsseldorf | Vollzeit | Entwicklungsperspektive im Vertriebsmanagement
Sie möchten Verantwortung übernehmen, Menschen führen und sich langfristig im Vertrieb weiterentwickeln? Für den Ausbau unseres Teams suchen wir engagierte Persönlichkeiten mit Kommunikationsstärke, unternehmerischem Denken und Interesse an moderner Kundenberatung sowie Vertriebsentwicklung. Ob mit Erfahrung im Vertrieb, in der Finanzdienstleistung oder mit Führungspotenzial aus anderen Branchen – entscheidend sind Motivation, Lernbereitschaft und der Wille, gemeinsam etwas aufzubauen.
Die Deutsche Vermögensberatung wurde 1976 von Reinfried Pohl gegründet und ist eine unabhängige Aktiengesellschaft mit Sitz in Deutschland. Sie bietet individuelle und ganzheitliche Finanzdienstleistungen für Privatkunden an und ist zusätzlich in Österreich und der Schweiz tätig. Zu den Leistungen gehören:
- Versicherungen
- Altersvorsorgelösungen
- Spar- und Finanzierungslösungen
- Investmentfonds
- Immobilienfinanzierung
Mit langjähriger Expertise setzt das Unternehmen auf eine vertrauensvolle Betreuung und maßgeschneiderte Lösungen für seine Kunden.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen
- Unterstützung bei Vertriebs- und Beratungsprozessen
- Entwicklung individueller Finanz- und Vorsorgekonzepte
- Planung und Umsetzung vertrieblicher Aktivitäten
- Teilnahme an Schulungen, Trainings und Mentoringprogrammen
- Perspektivisch: Aufbau und Entwicklung eigener Teamstrukturen
Das bringen Sie mit:
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
- Interesse an Vertrieb, Beratung und persönlicher Weiterentwicklung
- Eigeninitiative sowie unternehmerisches Denken
- Freude am Umgang mit Menschen
- Erste Erfahrungen im Vertrieb, Kundenservice oder Management sind von Vorteil
- Motivation, Verantwortung zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln
Unser Angebot:
- Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentoring
- Moderne Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit zum Erwerb anerkannter IHK-Qualifikationen
- Praxisnahe Schulungen in Vertrieb, Beratung und Persönlichkeitsentwicklung
- Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsstrukturen
- Leistungsorientiertes Vergütungsmodell mit zusätzlichen Unterstützungsleistungen während der Einarbeitung
- Langfristige Karriere- und Entwicklungsperspektiven
- Dynamisches Team und professionelles Arbeitsumfeld
Wichtig zu wissen: Die Tätigkeit erfolgt im Rahmen einer selbstständigen Handelsvertretung gemäß §84 HGB. Ein nebenberuflicher Einstieg mit perspektivischem Ausbau in die hauptberufliche Tätigkeit ist möglich.
Sie möchten Ihre Karriere im Vertrieb auf das nächste Level bringen und Teil eines ambitionierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung oder ein unverbindliches Kennenlerngespräch.
Vertriebsmanager Arbeitgeber: DVAG
Kontaktperson:
DVAG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmanager
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Networking-Events oder Webinare und knüpfe Kontakte – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt – so erhöhst du deine Chancen, schnell in Kontakt zu treten und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmanager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Authentizität kommt gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau bei uns im Vertrieb arbeiten möchtest und was dich motiviert.
Hebe deine Stärken hervor!: Betone deine Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken. Zeige uns, wie deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb oder Kundenservice dir helfen können, bei uns erfolgreich zu sein.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DVAG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Deutsche Vermögensberatung und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte in deiner Rolle als Vertriebsmanager zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Kommunikationsstärke oder dein unternehmerisches Denken unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
✨Sei authentisch und zeige Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Kundenberatung durchscheinen. Sei du selbst und zeige, dass du motiviert bist, Verantwortung zu übernehmen und Teil des Teams zu werden. Authentizität kommt gut an!