Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortlicher Vertrieb von Werkzeugmaschinen und Automationslösungen in der D-A-CH Region.
- Arbeitgeber: DVS TECHNOLOGY AG, führender Anbieter für Maschinen und Produktionslösungen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Corporate-Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Antriebstechnik und entwickle deine Karriere in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreiche Vertriebserfahrung im Werkzeugmaschinenbau und technisches Verständnis.
- Andere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld mit Gesundheitsmanagement und persönlichem Fitnesstrainer.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Überblick
Außendienst – Maschinenvertrieb D-A-CH
Die DVS TECHNOLOGY AG mit Sitz in Dietzenbach ist die strategische Holding der DVS TECHNOLOGY GROUP und bildet das zentrale Headquarter des international führenden Systemanbieters für Maschinen, Werkzeuge und Produktionslösungen in der Oberflächenbearbeitung. Unser Fokus liegt darauf, Innovationen voranzutreiben, Prozesse zu optimieren und unseren Kunden als zuverlässiger Partner zur Seite zu stehen – für eine bewegte Zukunft in der Antriebstechnik.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortlicher markenübergreifender Vertrieb von Werkzeugmaschinen und Automationslösungen
- Betreuung und Weiterentwicklung eines definierten Vertriebsgebiets in der D-A-CH Region
- Akquisition von Neukunden sowie strategischer Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
- Identifikation, Entwicklung und Verfolgung von Investitionsprojekten bis zum erfolgreichen Abschluss
- Technische und kaufmännische Beratung von Kunden auf Entscheider-Ebene
- Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation von Wachstumspotenzialen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktvertrieb, Anwendungstechnik, Projektmanagement und Geschäftsführung der jeweiligen Maschinenbauer
- Teilnahme an Fachmessen, Kundenevents und Netzwerkveranstaltungen
Das bringen Sie mit
- Mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung im Werkzeugmaschinenbau
- Fundiertes technologisches Verständnis in Drehen, Schleifen oder Verzahnen
- Erfahrung im Projektgeschäft und im Vertrieb investitionsintensiver, erklärungsbedürftiger Lösungen
- Arbeiten aus dem Home-Office mit hoher Reisebereitschaft
- Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke und Abschlussorientierung
- Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zu intensiver Marktbearbeitung im Vertriebsgebiet
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
Benefits
- Unbefristete Festanstellung
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Flexible Arbeitszeiten sowie Arbeitszeitkonto (20h)
- Attraktive Corporate-Benefits
- Kostenlose Heiß-/Kaltgetränke
- Leasingangebote für ein Company Bike
- Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge inkl. Beratung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Persönlicher Fitnesstrainer am Standort, Gesundheitstag, etc.
- Modernes Arbeitsumfeld
- Kostenloser Firmenparkplatz
Bewerbung
Wenn wir Sie für die Stelle begeistern konnten, senden Sie Ihre Bewerbung an: unter Angabe der folgenden Informationen: Lebenslauf, Zeugnisse / Nachweise, Gehaltsvorstellungen, Möglicher Eintrittstermin.
Area Sales Manager DACH Arbeitgeber: DVS TECHNOLOGY GROUP
Kontaktperson:
DVS TECHNOLOGY GROUP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager DACH
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv und gehe auf potenzielle Arbeitgeber zu! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, das dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle als Area Sales Manager passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager DACH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe deine Erfolge im Vertrieb hervor und zeige, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast.
Zeugnisse und Nachweise sind wichtig: Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse und Nachweise beizufügen. Das zeigt uns, dass du die nötigen Qualifikationen mitbringst und gibt uns einen besseren Einblick in deine bisherigen Leistungen.
Sei klar bei deinen Gehaltsvorstellungen: Wenn es um Gehaltsvorstellungen geht, sei ehrlich und realistisch. Überlege dir vorher, was für dich angemessen ist, basierend auf deiner Erfahrung und dem Markt. Das hilft uns, deine Erwartungen besser zu verstehen.
Nutze unsere Website für die Bewerbung: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DVS TECHNOLOGY GROUP vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die DVS TECHNOLOGY AG und ihre Produkte. Verstehe, wie sie im Bereich Maschinenvertrieb agieren und welche Innovationen sie vorantreiben. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder bestehende Kundenbeziehungen ausgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge überzeugend darzustellen.
✨Kenntnisse über den Markt sind entscheidend
Sei bereit, über aktuelle Trends im Werkzeugmaschinenbau und die Wettbewerbslandschaft zu sprechen. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zur Identifikation von Wachstumspotenzialen beitragen kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur und das Team besser zu verstehen. Fragen zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen oder zur Unterstützung bei der Marktbearbeitung zeigen dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.