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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere und installiere innovative Systeme in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und netten Kollegen.
- Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben, modernes Arbeitsumfeld und gute Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Automatisierungstechnik oder verwandten Bereichen.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 50% und freundliches Auftreten sind wichtig.
Vollzeit / Bad Camberg Elektroniker Automatisierungstechnik (m/w/d)
- Montage, Installation und Inbetriebnahme unserer Systeme und Anlagen (mechanisch, elektrisch und pneumatisch)
- Sicheres und Erfahrenes Verstehen und Bearbeiten von elektrischen Dokumentationen, Zeichnungen, Stromlaufplänen und Revisionsplänen
- Kenntnisse in SPS-Steuerung und Fehlersuche
- Begleitung der Produktionsprozesse, Behebung von Anlagenstillständen, sowie Service- und Wartungsarbeiten bei unseren Kunden vor Ort
- Schulung der Bediener an unseren Systemen und Anlagen
- Optional: Kenntnisse zur Erstellung von Störungs-Diagnosen im TIA Portal
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Ausbildung als Automatisierungstechniker, Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikationen
- Kenntnisse in der Störungsbeseitigung an Automatisierungsanlagen und Praxiserfahrung mit Industrie- und Anlagentechnik / Elektroinstallation
- Reisebereitschaft (ca. 50%, Führerscheinklasse B)
- Freundliches, souveränes und kompetentes Auftreten
- Offene Grundeinstellung zur permanenten Prozessoptimierung
Was wir Ihnen bieten
Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und interessante Aufgaben, nette Kollegen, flache Hierarchien und ein angenehmes, modernes Arbeitsumfeld in einer dynamischen Unternehmensgruppe. Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an:
Unser Bewerbungsprozess in fünf Schritten
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie finden sich in der Stellenbeschreibung wieder?
01 Folgende Informationen benötigen wir von Ihnen
- Lebenslauf
- Zeugnisse / Nachweise für die gewünschten Qualifikationen
- Gehaltsvorstellungen
- Möglicher Eintrittstermin
Jetzt bewerben
02 Feedback über den gesamten Prozess
Den Eingang Ihrer Bewerbung bestätigen wir natürlich sofort.
Unsere Entscheidung, ob wir Sie zu einem Interview einladen, bekommen Sie innerhalb der nächsten 14 Tage.
03 Interview mit unseren HR Verantwortlichen und der Fachabteilung
Am Ende zählt der Eindruck auf der Fachebene, im Team, mit den zukünftigen Vorgesetzten und Kollegen.
Die Interviews dauern zwischen 1 bis 2 Stunden und werden persönlich bzw. bei ausgewählten Stellen via Videokonferenz durchgeführt.
04 Entscheidung innerhalb von zwei Wochen
Wir beraten uns schnell und sind an einem zeitnahen Feedback interessiert.
Wir teilen unsere Entscheidung gerne persönlich mit.
Sollte der Wunsch bestehen, ein zweites Interview zu führen, werden wir dies sehr zeitnah nach dem ersten Interview mitteilen.
05 Geschafft
Wir freuen uns auf Ihr Onboarding.
Jetzt bewerben
Wir benötigen folgende Informationen von Ihnen:
- Lebenslauf
- Zeugnisse / Nachweise
- Gehaltsvorstellungen
- Möglicher Eintrittstermin
Ihre Unterlagen können Sie hier bequem und einfach mitversenden.
Bitte senden Sie diese als pdf-Dokument(e).
Ansprechpartner Sie haben weitere Fragen?
Frank Götz (IT-Jobs)
Herr Becker (gewerbliche Jobs)
T +49 6434 207910
KONTAKT AUFNEHMEN
#J-18808-Ljbffr
Elektroniker Automatisierungstechnik (m/w/d) Arbeitgeber: DVS TECHNOLOGY GROUP
Kontaktperson:
DVS TECHNOLOGY GROUP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker Automatisierungstechnik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektroniker Automatisierungstechnik interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht oder ob es spezielle Anforderungen gibt, die du beachten solltest.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf das Interview vor! Informiere dich über unsere Systeme und Anlagen, die du montieren und in Betrieb nehmen würdest. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an unserem Unternehmen und den Projekten.
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten in der Automatisierungstechnik zu vernetzen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter von uns, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du bekommst schneller Feedback. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker Automatisierungstechnik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Nutze Bullet Points, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben.
Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse und Nachweise beizufügen. Das zeigt uns, dass du die nötigen Qualifikationen mitbringst und gibt uns einen besseren Eindruck von deinem Werdegang.
Gehaltsvorstellungen realistisch angeben: Sei ehrlich und realistisch bei deinen Gehaltsvorstellungen. Informiere dich vorher über branchenübliche Gehälter, damit wir beide auf derselben Seite sind, wenn es um die Vergütung geht.
Eintrittstermin klar kommunizieren: Gib uns einen konkreten möglichen Eintrittstermin an. Das hilft uns, den Prozess besser zu planen und zeigt, dass du dir Gedanken über den Start bei uns gemacht hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DVS TECHNOLOGY GROUP vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung genau durch und bereite dich darauf vor, wie deine Erfahrungen in der Montage, Installation und Inbetriebnahme von Systemen und Anlagen dir helfen können, die Erwartungen zu erfüllen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Störungsbeseitigung und im Umgang mit SPS-Steuerungen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Prozessoptimierung.
✨Sei du selbst
Zeige während des Interviews dein freundliches und kompetentes Auftreten. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Automatisierungstechnik durchscheinen. Ein offenes und positives Mindset wird dir helfen, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
