Unser Angebot
Der Einsatz von KI im Anforderungsmanagement ist Sehnsucht und Herausforderung zugleich. Das theoretische Wissen um KI mit der praktischen Anwendung zu verbinden, ist das zukunftsweisende Element. Du beschäftigst dich mit dem Einsatz von KI im Anforderungsmanagement. Ziel ist es, die Potenziale, Grenzen und konkreten Einsatzmöglichkeiten von KI in diesem Kontext systematisch zu untersuchen und in die Praxis zu überführen.
Konkret erwartet dich mit fachlicher Unterstützung der Kolleg*innen:
- Identifikation und Bewertung relevanter KI-Anwendungsfälle im Anforderungsmanagement, z. B. automatisierte Anforderungsanalyse, Unterstützung bei der Priorisierung oder Konflikterkennung
- Wirtschaftlichkeits- und Effizienzbetrachtung dieser Anwendungsfälle, um den konkreten Mehrwert für Unternehmen zu bewerten mit Blick auf Zeitersparnis, Qualitätssicherung und Ressourceneinsatz
- Konzeption von KI-gestützten Anforderungsworkshops, z. B. durch Nutzung generativer KI für Moderation, Clusterung oder Formulierungshilfen
- Erstellung und ggf. auch Durchführung von Qualifizierungsinhalten zur Unterstützung von Teams beim Einstieg in KI-gestützten Methoden im Anforderungsmanagement, z. B. Schulungsunterlagen, interaktive Lernformate, Best-Practice-Guide
Der Umfang
- Beginn: nach Absprache
- Länge: individuell abzustimmen
- Bachelor- oder Masterthesis, Werkstudententätigkeit möglich
Deine Voraussetzungen
- Studiengang: Wirtschaftsinformatik, BWL/Controlling, o.ä.
- gern erste Erfahrungen im Anforderungsmanagement
Die gesetzlichen Bestimmungen des AGG und des SGB IX werden beachtet.
#J-18808-Ljbffr
Künstliche Intelligenz im Anforderungsmanagement - Studienprojekt: Informatik/ Wirtschaftsinfor[...] Arbeitgeber: DVZ Datenverarbeitungszentrum Mecklenburg-Vorpommern GmbH
Als Netzwerkadministrator*in (LAN/WLAN) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben in den Mittelpunkt stellt. Wir bieten Ihnen nicht nur flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche soziale Leistungen, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch individuelle Schulungen und spannende Projekte auf Landesebene. Unsere offene Arbeitsatmosphäre und hybriden Arbeitsmodelle fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance und machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber im digitalen Umfeld.
Kontaktdaten:
DVZ Datenverarbeitungszentrum Mecklenburg-Vorpommern GmbH Recruiting-Team
