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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Zyklus I oder den Bereich der speziellen Förderung in einer innovativen Schule.
- Arbeitgeber: Die Schule Trimbach bietet eine multikulturelle Umgebung mit 750 Schülern und 110 Lehrpersonen.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Anstellungsbedingungen und ein unterstützendes Co-Leitungsteam warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Schulentwicklung und arbeite in einem wertschätzenden, agilen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Schulleitung und Affinität zur Volksschulpädagogik sind ideal.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte per E-Mail an Christoph Dobler senden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
In der Schule Trimbach (SO) werden rund 750 Kinder und Jugendliche von 110 Lehrpersonen auf ihrem Bildungsweg begleitet. Die Schule ist auf dem Weg zur Profilschule Informatik und bietet auch sonst innovative Lösungen in einem multikulturellen Umfeld: Beispielsweise die Schulsozialarbeit „Lösungsinsel“. Das bestehende Schulleitungsteam (3 Personen) ist äusserst erfahren und bereits seit vielen Jahren in Trimbach tätig. Zur Ergänzung dieses Teams suchen wir per 01. August 2025 oder nach Vereinbarung eine*n
Ihre Kernaufgaben
Diese neu geschaffene Stelle ist Teil des bestehenden Schulleitungsteams. Trimbach bekennt sich zu einem einstufigen Führungsmodell und entwickelt agile Methoden in den Führungsstrukturen. Das Führungsteam organisiert sich ressourcen- und kompetenzorientiert. Sie als neue*r Schulleiter*in übernehmen Aufgaben in der Leitung des Zyklus I oder explizit im Bereich der Speziellen Förderung (Heilpädagogik, DaZ, Logopädie). In diesem Rahmen haben Sie eine personelle, organisatorische und pädagogische Verantwortung. Sie unterstützen und coachen Lehrpersonen und sind zentrale Ansprechperson in Ihrem Führungsbereich. Im Schulleitungsteam gestalten Sie die Organisations- und Schulentwicklung massgeblich mit.
Was Sie mitbringen
Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Schulleitung und haben entsprechende Weiterbildungen absolviert. In jedem Fall haben Sie eine hohe Affinität zur Volksschulpädagogik und sind je nach Werdegang bereit, sich fehlende Kompetenzen anzueignen und bei Bedarf notwendige Weiterbildungen anzugehen. Sollten Sie bereits Erfahrung im Bereich Zyklus 1 und/oder einem Bereich der speziellen Förderung mitbringen, ist das sicher vorteilhaft.
Ihre Führungshaltung ist wertschätzend und orientiert sich an Lehrpersonen als Expert*innen: Sie haben also ein modernes und positives Führungsverständnis. Sie beschreiben sich als offene Persönlichkeit – gerade auch im Zusammenhang mit einer multikulturellen Umgebung. Als ausgeprägte*r Teamplayer*in fällt es Ihnen leicht, sich mit einem agilen Mindset im Führungsteam zu bewegen, gegenseitige Stellvertretungen zu übernehmen und Herausforderungen lösungsorientiert anzugehen. Dabei ist eine Ihrer Stärken die adressatengerechte Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern. Sie handeln gerne pragmatisch und die Arbeit mit digitalen Kommunikations- und Organisationstools fällt Ihnen leicht.
Was Sie erwartet
Auf Sie wartet eine etablierte und entwicklungsorientierte Organisation mit einem eingespielten Co-Leitungs-Team. Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und ein entsprechender Arbeitsplatz sind eine Selbstverständlichkeit.
Ihr nächster Schritt
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (per E-Mail) mit den üblichen Unterlagen an E-Mail schreiben . Für Fragen und Auskünfte steht Ihnen Christoph Dobler unter Telefon
079 701 24 31 zur Verfügung.
Wir garantieren Ihnen eine 100% diskrete Behandlung Ihrer Kontaktaufnahme und Ihrer Bewerbung.
dw schulconsulting
Herr Christoph Dobler
Consultant
079 701 24 31
#J-18808-Ljbffr
Schulleiter*in (80%) Arbeitgeber: dw schulconsulting
Kontaktperson:
dw schulconsulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schulleiter*in (80%)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Lehrpersonen und Schulleitungen, um mehr über die Schule Trimbach und deren spezifische Anforderungen zu erfahren. Diese persönlichen Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen in der Volksschulpädagogik und speziell über innovative Ansätze in der Schulleitung. Zeige im Gespräch, dass du mit den neuesten Trends vertraut bist und wie du diese in der Schule Trimbach umsetzen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Führung und Teamarbeit unter Beweis stellen. Konkrete Situationen, in denen du Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast, werden dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. In einem multikulturellen Umfeld ist es wichtig, dass du zeigen kannst, wie du effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommunizierst und auf ihre Bedürfnisse eingehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulleiter*in (80%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Schulleiter*in. Notiere dir, welche Qualifikationen und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere dein Bewerbungsschreiben: Gestalte dein Bewerbungsschreiben so, dass es deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die geforderten Aufgaben und das multikulturelle Umfeld hervorhebt. Zeige, wie du zur Schulentwicklung beitragen kannst.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Bewerbungsschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Schulleitung sowie deine Fähigkeit, Lehrpersonen zu unterstützen und zu coachen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Führungsstärke zu untermauern.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir, welche Fragen im Vorstellungsgespräch auf dich zukommen könnten, insbesondere zu deiner Führungshaltung und deinem Umgang mit einem agilen Mindset. Bereite klare und prägnante Antworten vor.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dw schulconsulting vorbereitest
✨Verstehe die Schulkultur
Informiere dich über die Schule Trimbach und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die multikulturelle Umgebung schätzt und bereit bist, innovative Lösungen zu fördern.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Schulleitung oder speziellen Förderung. Diese sollten deine Führungsstärke und dein modernes Führungsverständnis verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Betone deine Fähigkeit, als Teamplayer*in zu agieren. Erkläre, wie du in einem agilen Führungsteam arbeiten kannst und wie du Herausforderungen lösungsorientiert angehst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Zeige, dass du in der Lage bist, adressatengerecht mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren und digitale Tools effektiv zu nutzen.
