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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Stellenausschreibungen und das Bewerbungsverfahren, sei die erste Ansprechperson für alle Beteiligten.
- Arbeitgeber: Die DWA setzt sich für eine nachhaltige Wasserwirtschaft ein und ist politisch unabhängig.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Personalbereich sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind bis zum 08.01.2025 online einzureichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e.V. (DWA) setzt sich intensiv für die Entwicklung einer sicheren und nachhaltigen Wasserwirtschaft ein. Als politisch und wirtschaftlich unabhängige Organisation arbeitet sie fachlich auf den Gebieten Wasserwirtschaft, Abwasser, Abfall und Bodenschutz. Für unsere Abteilung Zentrale Dienste und Finanzen (ZD/F) suchen wir ab sofort – unbefristet – eine Personalsachbearbeitung (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Woche) Aufgabengebiet: Abwicklung der internen und externen Stellenausschreibungen. Planung und Steuerung des Bewerbungsverfahrens und erste Ansprechperson für unsere Fachbereiche, Bewerbende und Mitarbeitende. Abwicklung des kompletten Einstellungsverfahren. Erstellen von Zwischen- und Arbeitszeugnissen. Erstellung von Statistiken und Auswertungen. Koordination der Mitarbeiterfortbildungen (bei Bedarf Planung von Inhouse-Schulungen). Unterstützung bei der Personalplanung und weiteren Personalthemen. Anforderungen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich und haben mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich Personal. Erfahrungen mit Bewerbungsverfahren sind wünschenswert. Sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office). Sichere Beherrschung der deutschen Rechtschreibung. Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Diskretion. Selbstständiges und genaues Arbeiten mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung. Sehr gute Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich. Wir bieten: Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit. Eine leistungsgerechte Entlohnung. Eine betriebliche Altersvorsorge. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit. Möglichkeit des Dienstrad-Leasings. Ist Ihr Interesse geweckt? Dann lassen Sie uns bis zum 08.01.2025 Ihre Bewerbungsunterlagen (Diskretion wird zugesichert), unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung (Jahresbruttogehalt) , zukommen. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Bewerberportal . Falls Sie vorab Fragen haben, steht Ihnen Frau Funk unter zur Verfügung.
Personalsachbearbeitung (m/w/d) Arbeitgeber: DWA Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e.V.
Kontaktperson:
DWA Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e.V. und deren Projekte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission und Werte der Organisation verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Personalsachbearbeitung unter Beweis stellen. Dies könnte die Abwicklung von Bewerbungsverfahren oder die Erstellung von Arbeitszeugnissen umfassen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Office, während des Gesprächs. Vielleicht kannst du sogar einige spezifische Tools oder Techniken erwähnen, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um deine Effizienz zu steigern.
✨Tip Nummer 4
Hebe deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten hervor. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Personalprojekte zu koordinieren oder Schulungen zu planen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e.V. (DWA). Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Mission, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben, Ausbildungsnachweise und gegebenenfalls Arbeitszeugnisse. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist.
Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position und deine relevanten Erfahrungen darlegst. Betone deine Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie deine IT-Kenntnisse, die für die Stelle wichtig sind.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über das Bewerberportal der DWA ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DWA Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben der Personalsachbearbeitung, insbesondere über die Abwicklung von Stellenausschreibungen und das Einstellungsverfahren. Zeige im Interview, dass du die Abläufe verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Hebe deine IT-Kenntnisse hervor
Da sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Office, gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du diese Programme in deiner bisherigen Berufserfahrung genutzt hast. Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in einem praktischen Test zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeit
Die Position erfordert hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit. Bereite Beispiele aus deiner Vergangenheit vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Sei bereit für Fragen zur Diskretion
Da Diskretion ein wichtiger Aspekt der Personalsachbearbeitung ist, sei darauf vorbereitet, Fragen zu beantworten, wie du mit sensiblen Informationen umgehst. Überlege dir, welche Maßnahmen du ergreifst, um Vertraulichkeit zu wahren.
