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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquirieren, beraten und betreuen Sie Ihre Mandantschaft im Wealth Management.
- Arbeitgeber: Eine der größten unabhängigen Vermögensverwaltungen Deutschlands.
- Mitarbeitervorteile: Unlimitierte Pay-Out-Quote von 75%, digitale Plattform und professionelle Unterstützung.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie Ihre eigene Zukunft als Senior Partner in einem zukunftssicheren Geschäftsmodell.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Private Banker oder Vermögensverwalter mit unternehmerischem Denken.
- Andere Informationen: Diskrete Gespräche über eine mögliche Partnerschaft, keine klassischen Bewerbungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Senior Partner und Vermögensverwalter (m/w/d)
Die Zukunft des Wealth Managements liegt im Unternehmertum. Gründen Sie Ihr eigenes Family Office - wir helfen Ihnen dabei - und werden Sie Senior Partner in der Deutschen Wertpapiertreuhand.
Ihr Profil:
- Sie sind ein erfolgreicher Private Banker, Vermögensverwalter, Family Officer oder Finanzplaner und verfügen über eine entsprechende Qualifikation und Erfahrung.
- Sie denken unternehmerisch und sind in der Lage, selbständig eine eigene Mandantschaft aufzubauen.
- Sie stellen die Interessen Ihrer Mandanten in den Mittelpunkt Ihres Handelns.
Ihre Aufgaben:
- Sie akquirieren, beraten und betreuen Ihre Mandantschaft.
- Sie verwalten eine unlimitierte Anzahl eigener Gruppen- und Individualstrategien gemäß Ihrer eigenen Investmentphilosophie oder setzen darüber hinaus mehr als 80 Kernstrategien der Zentrale für Ihre Mandanten ein.
- Sie bauen Ihr Wealth Management Business strategisch auf und aus.
Ihre Zukunft:
- Sie sind unabhängiger Vermögensverwalter und geschäftsführender Gesellschafter Ihrer eigenen Gesellschaft.
- Sie können Ihr Business und Ihr Team mit differenzierten Rollenstrukturen unlimitiert ausbauen.
Ihre Vorteile:
- Sie arbeiten frei von Provisionen, falschen Incentives und Vertriebszwängen in einem zukunftssicheren Geschäftsmodell.
- Sie sind Senior Partner in einer der größten unabhängigen Vermögensverwaltungen Deutschlands.
- Sie haben Zugang zu allen Ressourcen und dem Netzwerk des gesamten Hauses.
- Sie arbeiten digital auf unserer WealthWorx Plattform und Ihre Mandanten können ihre Geschäfte - falls gewünscht - ebenfalls komplett digital bestätigen und per App verfolgen.
- Sie erreichen mit unserem Wealthmatics Beratungsprozess eine überdurchschnittlich hohe Akzeptanz bei Ihren Interessenten und Mandanten.
- Sie vereinnahmen eine unlimitierte Pay-Out-Quote in Höhe von 75 Prozent.
- Sie müssen keine Investitionen tätigen und verfügen über eine zukunftsweisende Plattform.
- Sie erhalten von Anfang professionelle Beratung und Unterstützung beim Aufbau Ihrer Mandantschaft.
Unser Austausch:
Gespräche über eine Senior Partnerschaft betrachten wir nicht als klassische Bewerbung, sondern als einen Austausch über eine mögliche Partnerschaft. Dabei ist Diskretion für uns selbstverständlich. Typischerweise findet zuerst ein orientierendes Telefonat mit einem Geschäftsführer unseres Hauses statt. Anschließend folgt ein ausführliches Meeting mit mehreren Personen der Geschäftsleitung in der Zentrale in Herzogenaurach. Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme.
Senior Private Banker Arbeitgeber: DWPT Deutsche Wertpapiertreuhand GmbH
Kontaktperson:
DWPT Deutsche Wertpapiertreuhand GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Private Banker
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Deutsche Wertpapiertreuhand und deren Philosophie. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Wealth Management weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Senior Partnerschaft. Das zeigt Initiative und Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Vertraue auf deine Fähigkeiten! Du hast die Qualifikationen und Erfahrungen, die benötigt werden. Sei selbstbewusst in deinen Gesprächen und präsentiere deine Erfolge als Private Banker oder Vermögensverwalter klar und überzeugend.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Private Banker
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer du wirklich bist. Deine Persönlichkeit ist genauso wichtig wie deine Qualifikationen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Was reizt dich an der Position als Senior Partner? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Nutze unsere Website!: Informiere dich über uns und unsere Werte auf unserer Website. Das zeigt, dass du dich mit uns auseinandergesetzt hast und hilft dir, deine Bewerbung gezielt zu gestalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DWPT Deutsche Wertpapiertreuhand GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur der Deutschen Wertpapiertreuhand. Zeige im Gespräch, dass du diese verstehst und wie du dich in diese Kultur einfügen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Mandanten akquiriert oder beraten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die neue Partner erwarten können, oder nach den Ressourcen, die dir zur Verfügung stehen werden.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Authentizität wird geschätzt, und Selbstbewusstsein kann einen positiven Eindruck hinterlassen. Denke daran, dass es um eine Partnerschaft geht, also präsentiere dich als gleichwertigen Partner.